Gazzetta n. 40 del 18 febbraio 2003 (vai al sommario) MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI DECRETO 22 gennaio 2003 Determinazione del costo orario del lavoro per gli operai dipendenti da imprese esercenti in appalto, per conto dell'Amministrazione della difesa, prestazioni per operazioni di carico e scarico, riferito al mese di settembre 2002. IL MINISTRO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI Vista la legge 7 novembre 2000, n. 327, recante "Valutazione dei costi del lavoro e della sicurezza nelle gare di appalto"; Visto, in particolare, l'art. 1, comma 1 della suddetta legge, nella parte che fa riferimento al costo del lavoro determinato periodicamente, in apposite tabelle, dal Ministro del lavoro e della previdenza sociale, sulla base dei valori economici previsti dalla contrattazione collettiva stipulata dai sindacati comparativamente piu' rappresentativi, delle norme in materia previdenziale ed assistenziale, dei diversi fattori merceologici e delle differenti aree territoriali; Visto il decreto ministeriale 12 marzo 2002, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 96 del 24 aprile 2002, concernente la determinazione del costo orario del lavoro degli operai addetti a carico e scarico presso l'Amministrazione della difesa, riferito al mese di settembre 2001; Considerata la necessita' di aggiornare il suddetto costo del lavoro a valere dal mese di settembre 2002; Esaminato il verbale di accordo di rinnovo contrattuale per il personale dipendente da imprese esercenti in appalto, per conto dell'Amministrazione della difesa, prestazioni per operazioni di carico e scarico, composizione e scomposizione colli, appillaggio e disappillaggio dei materiali in arrivo ed in partenza, spostamento dei materiali e quant'altro definito manovalanza comune per la necessita' di magazzini, opifici, enti, mezzi navali e/o aeroportuali militari ed enti militari, stipulato presso il Ministero del lavoro e delle politiche sociali, il 20 luglio 2001, tra FISE e FILT CGIL, FIT CISL e UILTRASPORTI; Sentite le organizzazioni sindacali dei datori di lavoro e dei lavoratori firmatarie del succitato accordo; Accertato che nell'ambito del suddetto contratto non sono stati stipulati accordi territoriali; Decreta: Art. 1. Il costo orario del lavoro per gli operai dipendenti da imprese esercenti in appalto, per conto dell'Amministrazione della difesa, prestazioni per operazioni di carico e scarico, riferito al mese di settembre 2002, e' determinato, a livello nazionale, nell'allegata tabella che fa parte integrante del presente decreto.   Art. 2. Il suddetto costo del lavoro e' suscettibile di oscillazioni in relazione a: a) eventuali benefici (contributivi, fiscali od altro) previsti da norme di legge di cui l'impresa puo' usufruire; b) eventuali oneri derivanti dall'applicazione di accordi integrativi aziendali, nonche' specifici costi inerenti ad aspetti logistici (indennita' di trasferta, lavoro notturno, ecc); c) oneri derivanti da interventi relativi a infrastrutture, attrezzature, macchinari, mezzi connessi all'applicazione del decreto legislativo 19 settembre 1994, n. 626 e successive modificazioni. Il presente decreto sara' pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana. Roma, 22 gennaio 2003 Il Ministro: Maroni   Allegato MINISTERO DEL LAVORO E DELLE POLITICHE SOCIALI Dipartimento per le politiche del lavoro dell'occupazione e tutela delle condizioni di lavoro Direzione generale della Tutela delle condizioni di lavoro - Div. X Determinazione costo orario operai addetti carico e scarico presso amministrazione della difesa (CCNL 20 luglio 2001) ===================================================================== Nazionale |Settembre 2002 ===================================================================== | 5° liv. --------------------------------------------------------------------- A - Elementi retributivi annui: | --------------------------------------------------------------------- Retribuzione tabellare .... | 5.159,40 --------------------------------------------------------------------- Incremento aut. bienn. .... | 412,68 --------------------------------------------------------------------- Ind. contingenza .... | 6.167,52 --------------------------------------------------------------------- E.D.R. - ex prot. 31 luglio 1992 | 123,96 --------------------------------------------------------------------- Totale A | 11.863,56 --------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------- B - Oneri aggiuntivi: | --------------------------------------------------------------------- Festivita' retribuite (n. 2) | 89,88 --------------------------------------------------------------------- Tredicesima mensilita' | 988,63 --------------------------------------------------------------------- Quattordicesima mensilita' | 978,30 --------------------------------------------------------------------- Totale B . . . | 2.056,81 --------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------- C - Oneri previd. e assist.: | --------------------------------------------------------------------- INPS (32,58%) | 4.535,26 --------------------------------------------------------------------- INAIL (6,464%) | 899,81 --------------------------------------------------------------------- Totale C . . . | 5.435,07 --------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------- Trattamento fine rapporto | 1.031,14 --------------------------------------------------------------------- Rivalutazione T.F.R. (3,21957672%) (anzianita' media | 3 anni) | 99,60 --------------------------------------------------------------------- Oneri decreto legislativo n. 626/1994 e success. | modifiche | 103,29 --------------------------------------------------------------------- Vestiario | 180,76 --------------------------------------------------------------------- Totale costo annuo . . . | 20.770,23 --------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------- Retribuzione mensile (A:12) | 988,63 --------------------------------------------------------------------- Retribuzione oraria (A:12:173) | 5,71 --------------------------------------------------------------------- Costo orario | 13,14 --------------------------------------------------------------------- Incidenza IRAP (4,25%) | 0,53 --------------------------------------------------------------------- Incidenza IRPEG (36% Irap) | 0,19 --------------------------------------------------------------------- Totale incidenze . . . | 0,72 --------------------------------------------------------------------- Totale costo orario . . . | 13,86 --------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------- Ore teoriche (40 ore \times 52 settimane) | 2088 --------------------------------------------------------------------- --------------------------------------------------------------------- Ore mediamente non lavorate cosi' suddivise: | --------------------------------------------------------------------- ferie (22 giorni) | 176 --------------------------------------------------------------------- Festivita' (12 giorni) | 96 --------------------------------------------------------------------- Festivita' soppresse (4 giorni) | 32 --------------------------------------------------------------------- Riduzione orario contrattuale | 40 --------------------------------------------------------------------- Assemblee, permessi sindacali (0,5%) | 10 --------------------------------------------------------------------- Diritto allo studio (0,45%) | 9 --------------------------------------------------------------------- Malattia, infort. maternita' (6,5%) | 136 --------------------------------------------------------------------- Formazione, permessi decreto legislativo n. 626/1994| e succ. modif. (1 giorno) | 8 --------------------------------------------------------------------- Totale ore non lavorate . . . | 507 --------------------------------------------------------------------- Ore mediamente lavorate | 1581