Gazzetta n. 85 del 30 ottobre 2012 (vai al sommario) AZIENDA OSPEDALIERA OSPEDALE «SAN CARLO BORROMEO» DI MILANO CONCORSO   (scad. 29 novembre 2012) Avviso di selezione, per titoli ed esami, finalizzato alla stabilizzazione di cui alla D.G.R. VIII/011401 del 10 febbraio 2010, di personale precario del comparto, per un posto di collaboratore professionale sanitario cat. D - infermiere; per due posti di collaboratore professionale sanitario cat. D - ostetrica; per un posto di collaboratore professionale sanitario cat. D - personale della riabilitazione - logopedista; per tre posti di puericultrice cat. Bs; per un posto di assistente amministrativo cat. C. In esecuzione della deliberazione n. 776 del 17 ottobre 2012 e' indetto avviso di selezione, per titoli ed esami, finalizzato alla stabilizzazione di cui alla D.G.R. VIII/011401 del 10 febbraio 2010, di personale precario del comparto, per un posto di collaboratore professionale sanitario cat. D - infermiere; per due posti di collaboratore professionale sanitario cat. D - ostetrica; per un posto di collaboratore professionale sanitario cat. D - personale della riabilitazione - logopedista; per tre posti di puericultrice cat. Bs; per un posto di assistente amministrativo cat. C. Il presente bando e' rivolto al personale del comparto assunto presso l'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano con rapporto di lavoro subordinato a tempo determinato; e' pertanto escluso dall'ambito di applicazione del presente bando il personale dirigenziale. Requisiti generali di ammissione: i requisiti sono quelli indicati dal decreto del Presidente della Repubblica 27 marzo 2001 n. 220, art. 2, e precisamente: il possesso della cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o equivalente o cittadinanza di uno dei Paesi dell'Unione Europea; godimento dei diritti politici; idoneita' fisica all'impiego. L'accertamento dell'idoneita' fisica all'impiego con l'osservanza, delle norme in tema di categorie protette, e' effettuato da una struttura pubblica del Servizio Sanitario Nazionale, a cura dell'Azienda, prima dell'immissione in servizio; Requisiti specifici di ammissione: Alla presente procedura di stabilizzazione e' ammesso il personale precario del comparto che presenta domanda, nei termini sotto indicati, e che si trova in una delle seguenti posizioni: - essere in servizio quale dipendente a tempo determinato presso l'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano alla data del 31 dicembre 2009 ed aver maturato, alla stessa data, nel quinquennio procedente (periodo 1° gennaio 2005 - 31 dicembre 2009) un'anzianita' di servizio di almeno tre anni, anche non continuativi, presso l'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano, nel profilo professionale oggetto di selezione; oppure - essere in servizio quale dipendente a tempo determinato dell'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano alla data del 31 dicembre 2009 e maturare entro il 31 dicembre 2012 un'anzianita' di servizio di almeno tre anni presso l'Azienda, nel profilo professionale oggetto di selezione. A tal fine, si terra' conto dei periodi, anche non continuativi, svolti nell'Azienda ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano nel quinquennio precedente (alla data di maturazione del requisito) 1° gennaio 2008 - 31 dicembre 2012; oppure - Personale assunto come dipendente a tempo determinato presso l'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano, con un contratto stipulato con la medesima Azienda entro il 28 settembre 2007, e che maturi successivamente (nel periodo 28 settembre 2007-28 settembre 2010), un'anzianita' di tre anni, anche non continuativi presso l'Azienda nello stesso profilo professionale computandosi eventuali servizi prestati nel quinquennio precedente (28 settembre 2002 - 28 settembre 2007); Gli/Le aspiranti dovranno altresi' possedere i seguenti requisiti specifici (decreto del Presidente della Repubblica 27 marzo 2001 n. 220 e dall'art. 6 comma 3 del decreto legge n. 502/92, nonche' dal C.C.N.L. Comparto Sanita' e decreto ministeriale del 9 luglio 2009): n. 1 posto di Collaboratore Professionale Sanitario cat. D - INFERMIERE; n. 2 posti di Collaboratore Professionale Sanitario cat. D - OSTETRICA; Il titolo di studio previsto per il profilo professionale di Infermiere e Ostetrica: diploma universitario conseguito ai sensi dell'art. 6 comma 3 del decreto legge n. 502/92 e successive modificazioni, o di laurea in professioni sanitarie infermieristiche e ostetrica (SNT/1) conseguito ai sensi del decreto ministeriale 2 aprile 2001; ovvero: diploma o attestati di Infermiere Professionale / Ostetrica conseguiti in base al precedente ordinamento e riconosciuti equipollenti ai sensi delle vigenti disposizioni al diploma universitario, ai fini dell'esercizio e dell'abilitazione dell'attivita' professionale e dell'accesso ai pubblici uffici; iscrizione all'albo professionale alla data di scadenza del bando, attestata da autocertificazione; n. 1 posto di Collaboratore Professionale Sanitario cat. D - personale della riabilitazione - LOGOPEDISTA; Titolo di studio abilitante all'esercizio della professione: Laurea/SNT2 scienze delle professioni sanitarie della Riabilitazione: ovvero: Laurea triennale in Logopedia abilitante alla professione sanitaria di Logopedista o diploma universitario conseguito ai sensi dell'art. 6 comma 3 del decreto legge n. 502/92, e successive modificazioni, ovvero: diplomi e attestati conseguiti in base al precedente ordinamento, riconosciuti equipollenti ai sensi delle vigenti disposizioni al diploma universitario conseguito ai fini dell'esercizio dell'attivita' professionale e dell'accesso ai pubblici uffici. n. 3 posti di PUERICULTRICE cat. Bs; licenza di abilitazione all'esercizio dell'arte ausiliaria delle professioni sanitarie di puericultrice ovvero diploma di cui al regio decreto 19 luglio 1940, n. 1098, o di cui al decreto del Ministero della sanita' 21 ottobre 1991, n. 458, articolo 6, comma 2 (Gazzetta Ufficiale n. 75/1992). n. 1 posto di ASSISTENTE AMMINISTRATIVO cat. C; Diploma di istruzione secondaria di secondo grado; Le stabilizzazioni verranno attuate esclusivamente nell'ambito del fabbisogno triennale formalmente autorizzato dalla Regione Lombardia. Sono esclusi dal processo di stabilizzazione quei soggetti che al momento della scadenza del presente avviso risultino assunti in servizio a tempo indeterminato presso la Pubblica Amministrazione. Il requisito della precarieta' ovvero della non titolarita' di rapporti di impiego a tempo indeterminato presso la Pubblica Amministrazione deve essere posseduto anche al momento dell'effettiva stabilizzazione presso l'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano. Il termine per la presentazione delle domande, redatte su carta semplice, corredate dei documenti prescritti, scade alle ore 12 del 30° giorno successivo la data di pubblicazione del presente bando di concorso nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana. La domanda di partecipazione alla presente procedura deve: essere redatta in carta semplice secondo lo schema esemplificativo allegato al presente bando; essere indirizzata al Direttore Generale dell'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano al seguente recapito: Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano - via Pio Secondo n. 3 - 20153 Milano; essere inoltrata, a cura e sotto la responsabilita' dell'interessato, a decorrere dalla data di pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana (non verranno esaminate le domande inviate prima della pubblicazione dell'avviso nella Gazzetta Ufficiale) ed entro e non oltre il ................... con le seguenti modalita': consegna a mano presso l'Ufficio Protocollo dell'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano nei seguenti orari: dal lunedi' al venerdi' dalle ore 8,30 alle ore 12,30 e dalle ore 13,30 alle ore 16; inoltro a mezzo del servizio postale al seguente recapito: Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo di Milano - via Pio Secondo n. 3 - 20153 Milano; inoltro tramite PEC - al seguente indirizzo: concorsi@pec.sancarlo.mi.it Non si terra' conto delle domande che risultino pervenute dopo il termine indicato dal bando. Nella domanda i candidati dovranno indicare: a) cognome e nome (in stampatello); b) la data, il luogo di nascita e la residenza, il codice fiscale e il recapito telefonico; c) il possesso della Cittadinanza italiana, salve le equiparazioni stabilite dalle leggi vigenti, o della cittadinanza di uno degli Stati membri dell'Unione Europea; d) il comune di iscrizione nelle liste elettorali, ovvero i motivi della loro non iscrizione o della cancellazione dalle liste medesime; e) la dichiarazione di non avere riportato condanne penali e di non avere procedimenti penali in corso ovvero le eventuali condanne penali riportate nonche' gli eventuali procedimenti penali in corso; f) i titoli di studio posseduti; g) l'iscrizione all'Albo Professionale nel profilo corrispondente ove esistente, richiesto dalla vigente normativa per l'accesso alle Aziende ed Enti del S.S.N.; h) la posizione nei riguardi degli obblighi militari; i) i titoli che danno diritto a riserva, a precedenza o preferenza; j) il domicilio presso il quale deve, ad ogni effetto, essere fatta ogni necessaria comunicazione con il relativo numero di codice di avviamento postale ed eventuale recapito telefonico. In assenza di tale indicazione eventuali comunicazioni saranno effettuate presso la residenza indicata. Documenti da allegare alla domanda: 1) fotocopia di un documento di identita' valido; 2) autocertificazione ai sensi dell'art. 46 decreto del Presidente della Repubblica n. 445/00 relativa ai requisiti specifici richiesti per l'ammissione al concorso (titoli di studio - iscrizione all'albo, ove previsto); 3) Dichiarazione sostitutiva di Atto Notorio ai sensi dell'art. 47 decreto del Presidente della Repubblica n. 445/00 relativa ai titoli di merito. La dichiarazione sostitutiva dell'atto di notorieta', se non e' resa davanti al funzionario incaricato, deve essere accompagnata dalla fotocopia del documento di identita' valido; 4) autocertificazione ai sensi dell'art. 46 decreto del Presidente della Repubblica n. 445/00 relativa ai titoli che conferiscono diritti e preferenze nella graduatoria; 5) Curriculum Formativo e Professionale redatto su carta libera, datato e firmato. Il Curriculum ha unicamente uno scopo informativo e non costituisce autocertificazione. Le attivita' ivi dichiarate saranno prese in esame solo se formalmente autocertificate nelle forme di legge. Nella dichiarazione sostitutiva di certificazione relativa ai servizi, deve essere attestato se ricorrono o meno le condizioni di cui all'ultimo comma dell'art. 46 del decreto del Presidente della Repubblica n. 761/1979, in presenza delle quali il punteggio di anzianita' deve essere ridotto; in caso positivo, l'attestazione deve precisare la misura della riduzione del punteggio. Ai sensi dell'art. 15 della legge 12 novembre 2011 n. 183, le certificazioni rilasciate dalla Pubblica Amministrazione in ordine a stati, qualita' personali e fatti, sono sempre sostituite dalle dichiarazioni di cui agli artt. 46 e 47 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000. Non potranno pertanto essere accettate certificazioni rilasciate da pubbliche amministrazioni, che - ove presentate - devono ritenersi nulle. L'Azienda effettuera' idonei controlli a norma dell'art. 71 del decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000: le pubblicazioni devono essere edite a stampa allegate per intero e di cui deve essere redatto specifico elenco. Non sono ammessi lavori manoscritti, dattiloscritti ed in bozza di stampa o in fotocopia non autenticata, o in copia semplice senza dichiarazione di conformita' all'originale; non e' ammessa la produzione di documenti, pubblicazioni ecc. dopo la scadenza del termine utile per la presentazione della domanda d'ammissione; l'omissione anche parziale delle dichiarazioni relative al possesso dei requisiti di ammissione comporta l'esclusione dal Concorso. Non saranno altresi' considerate le dichiarazioni sostitutive di certificazione, relative a periodi di servizio, nelle quali non siano chiaramente specificati tutti quegli elementi necessari alla loro corretta valutazione ed alla verifica della veridicita' delle dichiarazioni stesse (Ente, tipo di rapporto d'impiego, profilo ricoperto, periodo e impegno orario); non e' ammesso il riferimento a documentazione presentata per la partecipazione ad altro concorso bandito da questa Azienda; i concorrenti dovranno presentarsi agli esami muniti di idoneo documento di riconoscimento; la mancata presentazione alle prove, nei giorni ed ore stabiliti, qualunque sia la causa, equivarra' a rinuncia al Concorso. La Commissione Esaminatrice e' nominata dal Direttore Generale in conformita' alle disposizioni del decreto del Presidente della Repubblica n. 220/01, che potra' essere integrata, ove necessario, da membri aggiunti per quanto riguarda la conoscenza di elementi di informatica e della lingua straniera e dispone complessivamente di 100 punti cosi' ripartiti: Per il profilo di INFERMIERE, OSTETRICA, LOGOPEDISTA (cat. D.) ed Assistente Amministrativo (cat. C.): Parte di provvedimento in formato grafico PROVE D'ESAME: si svolgono secondo le modalita' previste e nel rispetto del decreto del Presidente della Repubblica n. 220/2001, per le posizioni a concorso, e sono precisamente: a) prova scritta o soluzione di quesiti a risposta sintetica relativi al posto da ricoprire; b) prova pratica consistente in esecuzione di tecniche specifiche o predisposizione di atti connessi alla qualificazione professionale messa a concorso; c) prova orale sulle materie attinenti alla qualificazione professionale oggetto di esame, elementi di informatica, e verifica della conoscenza almeno a livello iniziale di una lingua straniera - inglese/francese. In base all'art. 14 del decreto del Presidente della Repubblica n. 220/01, il superamento della prova scritta e' subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 21/30. Il superamento della prova pratica e della prova orale e' subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 14/20, nel rispetto di quanto previsto dall'art. 9 del citato decreto del Presidente della Repubblica n. 220/01. Per il profilo di PUERICULTRICE cat. Bs. Parte di provvedimento in formato grafico PROVE D'ESAME: si svolgono secondo le modalita' previste e nel rispetto del decreto del Presidente della Repubblica n. 220/2001 e precisamente: a) prova pratica: esecuzione di tecniche specifiche o svolgimento di un tema o quesiti a risposta sintetica, connessi alla qualificazione professionale oggetto di esame; b) prova orale: sulle materie attinenti alla qualificazione professionale oggetto di esame. Secondo i criteri stabiliti dall'art. 14 punto 3, il superamento della prova pratica e della prova orale e' subordinato al raggiungimento di una valutazione di sufficienza espressa in termini numerici di almeno 21/30. La valutazione delle prove e' effettuata con il rispetto di quanto previsto dall'art. 9 comma 3. L'ammissione alla prova orale e' subordinata al superamento della prova pratica. La votazione complessiva e' determinata sommando il voto conseguito nella valutazione dei titoli al voto complessivo riportato nelle prove d'esame. CALENDARIO delle prove: i candidati/te che abbiano presentato la domanda e ai quali non sia stata comunicata l'esclusione dalla selezione per difetto dei requisiti prescritti, sono tenuti a presentarsi a sostenere le prove d'esame, muniti di un valido documento di riconoscimento, presso il Servizio Risorse Umane dell'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo via Pio Secondo n. 3, Milano, nei giorni: 17 dicembre 2012 alle ore 9: n. 1 posto di ASSISTENTE AMMINISTRATIVO cat. C.; 18 dicembre 2012 alle ore 9: n. 1 posto di Collaboratore Professionale Sanitario cat. D - personale della riabilitazione - LOGOPEDISTA; 19 dicembre 2012 alle ore 9: n. 3 posti di PUERICULTRICE cat. Bs; 20 dicembre 2012 alle ore 9: n. 1 posti di Collaboratore Professionale Sanitario cat. D - INFERMIERE; 21 dicembre 2012 alle ore 9: n. 2 posti di Collaboratore Professionale Sanitario cat. D - OSTETRICA. Per quanto non previsto dal presente bando si fa riferimento alle vigenti disposizioni di legge. Si precisa che, ai sensi di quanto previsto dal decreto legislativo n. 196 del 30 giugno 2003, i dati personali forniti dai candidati nella domanda di partecipazione all'avviso saranno trattati esclusivamente per le finalita' di gestione della procedura e per quelle connesse all'eventuale procedimento di assunzione. Per ulteriori chiarimenti gli interessati potranno rivolgersi al Servizio Risorse Umane - Ufficio Concorsi dell'Azienda Ospedaliera Ospedale San Carlo Borromeo - Via Pio Secondo n. 3 - 20153 Milano (telefono 02/4022.2653-2720-2731-2732) dalle ore 10 alle ore 12. Il testo del presente bando e' disponibile sul sito Internet Aziendale all'indirizzo: http://www.sancarlo.mi.it. Le ulteriori comunicazioni relative alle selezioni in oggetto verranno pubblicate sul sito aziendale di cui sopra. L'Amministrazione si riserva facolta' di prorogare, sospendere, modificare o revocare il presente bando di avviso. L'Amministrazione si riserva, infine, la facolta' di non procedere alla stabilizzazione, qualora ricorrano motivi legittimi correlati a superiori interessi aziendali di tipo organizzativo, economico o da sopraggiunti vincoli di legge, senza che per gli interessati insorga alcuna pretesa o diritto alla stabilizzazione. La presentazione della domanda implica la totale conoscenza del presente avviso e ne comporta la piena ed incondizionata accettazione.