Gazzetta n. 20 del 9 marzo 2018 (vai al sommario) MINISTERO DELLA DIFESA CONCORSO (scad. 8 aprile 2018) Concorsi pubblici, per titoli ed esami, per il reclutamento, a nomina diretta, di complessivi quarantacinque marescialli da immettere nel ruolo dei marescialli delle Forze armate in servizio permanente, per l'anno 2018. IL DIRETTORE GENERALE per il personale militare Vista la legge 7 agosto 1990, n. 241, recante «Nuove norme in materia di procedimento amministrativo e di diritto di accesso ai documenti amministrativi» e successive modifiche e integrazioni; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, concernente il regolamento recante «Norme sull'accesso agli impieghi nelle pubbliche amministrazioni e le modalita' di svolgimento dei concorsi, dei concorsi unici e delle altre forme di assunzione nei pubblici impieghi» e successive modifiche e integrazioni; Vista la legge 15 maggio 1997, n. 127, concernente misure urgenti per lo snellimento dell'attivita' amministrativa e dei procedimenti di decisione e di controllo e successive modifiche e integrazioni; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, recante «Testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di documentazione amministrativa» e successive modifiche e integrazioni; Visto il decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, recante «Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche» e successive modifiche e integrazioni; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 14 novembre 2002, n. 313, recante «Testo unico delle disposizioni legislative e regolamentari in materia di casellario giudiziale, di anagrafe delle sanzioni amministrative dipendenti da reato e dei relativi carichi pendenti» e successive modifiche e integrazioni; Visto il decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, recante «Codice in materia di protezione dei dati personali» e successive modifiche e integrazioni; Visto il decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, recante «Codice dell'amministrazione digitale» e successive modifiche e integrazioni; Visto il decreto legislativo 11 aprile 2006, n. 198, recante «Codice delle pari opportunita' tra uomo e donna, a norma dell'art. 6 della legge 28 novembre 2005, n. 246»; Visti i decreti interministeriali emanati il 9 luglio 2009 dal Ministro dell'istruzione, dell'universita' e della ricerca di concerto con il Ministro della pubblica amministrazione e l'innovazione concernenti equiparazioni tra diplomi di lauree di vecchio ordinamento, lauree specialistiche (LS) e lauree magistrali (LM), ai fini della partecipazione ai pubblici concorsi ed equiparazioni tra classi delle lauree DM n. 509/1999 e classi delle lauree DM n. 270/2004, ai fini della partecipazione ai pubblici concorsi; Visto il decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, recante «Codice dell'ordinamento militare» e successive modifiche e integrazioni, in particolare, il Titolo II del Libro IV, concernente norme per il reclutamento del personale militare; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2010, n. 90, recante «Testo unico delle disposizioni regolamentari in materia di ordinamento militare» e successive modifiche e integrazioni, in particolare, il Titolo II del Libro IV, concernente norme per il reclutamento del personale militare; Vista la legge 12 luglio 2010, n. 109, recante «Disposizioni per l'ammissione dei soggetti fabici nelle Forze armate e di Polizia»; Visto il decreto-legge 9 febbraio 2012, n. 5, convertito con modificazioni dalla legge 4 aprile 2012, n. 35, e in particolare l'art. 8 concernente semplificazioni per la partecipazione a concorsi e prove selettive; Visto il decreto ministeriale 16 gennaio 2013 - registrato alla Corte dei conti il 1° marzo 2013, registro n. 1, foglio n. 390 - concernente, tra l'altro, la struttura ordinativa e le competenze della Direzione generale per il personale militare; Visto il decreto-legge 21 giugno 2013, n. 69, recante «Disposizioni urgenti per il rilancio dell'economia», convertito con modificazioni in legge 9 agosto 2013, n. 98; Visto il decreto ministeriale 4 giugno 2014, recante l'approvazione della direttiva tecnica riguardante l'accertamento delle imperfezioni e infermita' che sono causa di non idoneita' al servizio militare e della direttiva tecnica riguardante i criteri per delineare il profilo sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 17 dicembre 2015, n. 207, recante «Regolamento in materia di parametri fisici per l'ammissione ai concorsi per il reclutamento nelle Forze armate, nelle Forze di Polizia a ordinamento militare e civile e nel Corpo nazionale dei Vigili del fuoco, a norma della legge 12 gennaio 2015, n. 2»; Vista la direttiva tecnica relativa alle «modalita' tecniche per l'accertamento e la verifica dei parametri fisici» emanata dall'Ispettorato generale della sanita' militare il 9 febbraio 2016 ai sensi dell'art. 5, comma 2, del predetto decreto del Presidente della Repubblica 17 dicembre 2015, n. 207; Visto l'art. 1 del decreto legislativo 29 maggio 2017, n. 94, recante «Disposizioni in materia di riordino dei ruoli e delle carriere del personale delle Forze armate», che ha modificato l'art. 635, comma 2 del Codice dell'ordinamento militare, disponendo che i parametri fisici correlati alla composizione corporea, alla forza muscolare e alla massa metabolicamente attiva non sono accertati nei confronti del personale militare in servizio in possesso dell'idoneita' incondizionata al servizio militare; Visto il comma 4-bis dell'art. 643 del Codice dell'ordinamento militare, introdotto dal decreto legislativo 26 aprile 2016, n. 91, il quale stabilisce che nei concorsi per il reclutamento del personale delle Forze armate i termini di validita' della graduatorie finali approvate, ai fini dell'arruolamento di candidati risultati idonei ma non vincitori, sono prorogabili solo nei casi e nei termini previsti dallo stesso Codice; Visto l'art. 682, comma 5-bis, del Codice dell'ordinamento militare, introdotto dal decreto legislativo 26 aprile 2016, n. 91, il quale prevede che, per specifiche esigenze delle singole Forze armate, possano essere banditi, nei limiti delle risorse finanziarie disponibili, concorsi per titoli ed esami per trarre, con il grado di maresciallo e corrispondenti, giovani di eta' non superiore a 32 anni alla data indicata nel bando di concorso e in possesso di laurea definita con decreto del Ministro della difesa, di concerto con il Ministro delle infrastrutture e dei trasporti per i concorsi relativi al Corpo delle capitanerie di porto; Visto l'art. 760, comma 5-bis, del Codice dell'ordinamento militare, introdotto dal decreto legislativo 26 aprile 2016, n. 91, il quale prevede che, i candidati utilmente collocati nelle graduatorie di merito dei concorsi di cui all'art. 682, comma 5-bis, frequentino corsi applicativi di durata non superiore a un anno accademico le cui modalita' sono disciplinate con determinazione dei rispettivi Capi di Stato Maggiore; Visti i decreti ministeriali del 3 agosto 2016, concernenti le disposizioni da applicare ai concorsi per il reclutamento dei Marescialli dell'Esercito italiano e dell'Aeronautica militare e successive modifiche e integrazioni; Visto il decreto interministeriale del 29 agosto 2016, concernente le disposizioni da applicare ai concorsi per il reclutamento dei Marescialli della Marina militare e successive modifiche e integrazioni; Visti i fogli n. M_D SSMD 0121617 del 16 agosto 2017, M_D SSMD 0188657 del 13 dicembre 2017 e M_D SSMD 0190285 del 15 dicembre 2017 con i quali lo Stato Maggiore della Difesa ha definito il piano delle assunzioni per l'anno 2018 dell'Esercito, della Marina e dell'Aeronautica e le consistenze previsionali per il triennio 2018-2020; Visto il foglio n. M_D MSTAT 0066915 del 2 ottobre 2017 dello Stato Maggiore della Marina militare concernente gli elementi di programmazione per il reclutamento di giovani da immettere nel ruolo dei Marescialli del Corpo Equipaggi Militari Marittimi (CEMM) della Marina militare con il grado di Capo di 3^ classe per il 2018; Visto il foglio n. M_D ARM001 0138070 del 21 dicembre 2017 dello Stato Maggiore dell'Aeronautica militare concernente gli elementi di programmazione per il reclutamento di Marescialli a «nomina diretta» nell'Aeronautica militare per l'anno 2018; Vista la legge 27 dicembre 2017, n. 205, concernente il bilancio di previsione dello Stato per l'anno finanziario 2018 e bilancio pluriennale per il triennio 2018 - 2020; Visto il foglio n. M_D E001200 0006081 dell'11 gennaio 2016 dello Stato Maggiore dell'Esercito concernente gli elementi di programmazione per il reclutamento di Marescialli a «nomina diretta» nell'Esercito italiano per l'anno 2018; Visto il decreto del Presidente della Repubblica 5 dicembre 2014 - registrato alla Corte dei conti il 19 dicembre 2014, al foglio n. 2512 - concernente la sua nomina a direttore generale per il personale militare e i decreti del Presidente della Repubblica in data 4 ottobre 2016 - registrato alla Corte dei conti il 25 ottobre 2016, al foglio n. 2028 - e in data 31 luglio 2017 - registrato alla Corte dei conti il 21 agosto 2017, al foglio n. 1688 - relativi alla sua conferma nell'incarico; Decreta: Art. 1 Generalita' 1. Sono indetti i seguenti concorsi per il reclutamento dei Marescialli delle Forze armate: a) concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento, a nomina diretta, dei Marescialli da immettere nei Ruoli Marescialli dell'Esercito in servizio permanente con la specializzazione sanita'; b) concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento, a nomina diretta, dei Capi di 3^ cl. da immettere nel Ruolo Marescialli della Marina militare in servizio permanente nella categoria Servizio sanitario del Corpo Equipaggi Militari Marittimi (C.E.M.M.); c) concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento, a nomina diretta, dei Marescialli di 3^ cl. da immettere nei Ruoli Marescialli dell'Aeronautica militare in servizio permanente per la categoria supporto: 1) Specialita' informatica e cibernetica; 2) Specialita' manutenzione tecnica, qualifica edile. 2. Nei concorsi di cui al precedente comma 1, sono previste riserve di posti a favore del coniuge e dei figli superstiti, ovvero dei parenti in linea collaterale di secondo grado se unici superstiti, del personale delle Forze armate e delle Forze di Polizia deceduto in servizio e per causa di servizio, nonche', dei diplomati presso le Scuole militari e degli assistiti dall'Opera nazionale di assistenza per gli orfani dei militari di carriera dell'Esercito, dall'Istituto Andrea Doria per l'assistenza dei familiari e degli orfani del personale della Marina militare, dall'Opera nazionale per i figli degli aviatori e dall'Opera nazionale di assistenza per gli orfani dei militari dell'Arma dei carabinieri di cui agli articoli 645 e 681 del citato decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, in possesso dei prescritti requisiti. I posti riservati eventualmente non ricoperti per insufficienza di concorrenti riservatari idonei saranno devoluti, nell'ordine della graduatoria di merito, agli altri concorrenti idonei. L'appartenenza a una delle categorie che da' diritto alla riserva dei posti, deve essere dichiarata nella domanda di partecipazione ai sensi degli articoli 46 e 76 del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. 3. Nei concorsi di cui al precedente comma 1, i titoli di preferenza a parita' di titoli e di merito, ai sensi dell'art. 5, commi 4 e 5 del decreto del Presidente della Repubblica n. 487/1994 e dell'art. 73, comma 14 della legge 9 agosto 2013, n. 98, saranno considerati solo per coloro che li dichiareranno nella domanda di partecipazione ai sensi degli articoli 46 e 76 del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. 4. I vincitori dei concorsi di cui al precedente comma 1 saranno ammessi quali Marescialli alla frequenza dei corsi applicativi con riserva di accertamento, anche successiva all'ammissione, dei requisiti prescritti e subordinatamente all'autorizzazione a effettuare assunzioni eventualmente previste dalla normativa vigente. 5. Resta impregiudicata per l'Amministrazione della Difesa la facolta', esercitabile in qualunque momento, di revocare il presente bando di concorso, variare il numero dei posti, modificare, annullare, sospendere o rinviare lo svolgimento delle attivita' concorsuali previste nei successivi articoli o l'incorporamento dei vincitori, in ragione di esigenze attualmente non valutabili ne' prevedibili, ovvero in applicazione di leggi di bilancio dello Stato o finanziarie o di disposizioni di contenimento della spesa pubblica. In tal caso, ove necessario, l'Amministrazione della Difesa ne dara' immediata comunicazione nel sito www.difesa.it che avra' valore di notifica a tutti gli effetti per gli interessati. In ogni caso la stessa Amministrazione provvedera' a darne comunicazione mediante avviso pubblicato nella Gazzetta Ufficiale - 4ª Serie speciale e sul portale dei concorsi secondo le modalita' riportate nel successivo art. 5. Qualora il numero dei posti a concorso venga modificato secondo le previsioni del presente comma sara' altresi' modificato il numero dei posti riservati ai sensi del precedente comma 2. 6. Nel caso in cui l'Amministrazione eserciti la potesta' di auto-organizzazione prevista dal comma precedente, non sara' dovuto alcun rimborso pecuniario ai candidati circa eventuali spese dagli stessi sostenute per la partecipazione alle selezioni concorsuali. 7. La Direzione generale per il personale militare si riserva, altresi', la facolta', nel caso di eventi avversi di carattere eccezionale che impediscano oggettivamente a un rilevante numero di candidati di presentarsi nei tempi e nei giorni previsti per l'espletamento delle prove concorsuali, di prevedere sessioni di recupero delle prove stesse. In tal caso, sara' dato avviso nel sito www.difesa.it nonche' nel portale dei concorsi on-line del Ministero della difesa di cui al successivo art. 3, definendone le modalita'. Il citato avviso avra' valore di notifica a tutti gli effetti e per tutti gli interessati.   Art. 2 Requisiti generali di partecipazione 1. Per partecipare ai concorsi di cui al precedente art. 1, comma 1, i candidati devono possedere i seguenti requisiti generali: a) essere cittadini italiani; b) essere in possesso del titolo di studio indicato tra i requisiti speciali; c) essere in possesso dell'idoneita' psicofisica e attitudinale al servizio militare incondizionato; d) rientrare nei parametri fisici correlati alla composizione corporea, alla forza muscolare e alla massa metabolicamente attiva, secondo le tabelle stabile dal regolamento; e) godere dei diritti civili e politici; f) non essere stati destituiti, dispensati o dichiarati decaduti dall'impiego in una pubblica amministrazione, licenziati dal lavoro alle dipendenze di pubbliche amministrazioni a seguito di procedimento disciplinare, ovvero prosciolti, d'autorita' o d'ufficio, da precedente arruolamento nelle Forze armate o di polizia, a esclusione dei proscioglimenti per inidoneita' psico-fisica. Ai fini sopracitati non rileva il proscioglimento disposto ai sensi dell'art. 957, comma 1, lettere b) ed e-bis del Codice dell'ordinamento militare; g) non essere stati condannati per delitti non colposi, anche con sentenza di applicazione della pena su richiesta, a pena condizionalmente sospesa o con decreto penale di condanna, ovvero non essere in atto imputati in procedimenti penali per delitti non colposi; h) non essere sottoposti a misure di prevenzione; i) aver tenuto condotta incensurabile; j) non aver tenuto comportamenti nei confronti delle istituzioni democratiche che non diano sicuro affidamento di scrupolosa fedelta' alla Costituzione repubblicana e alle ragioni di sicurezza dello Stato; k) aver riportato esito negativo agli accertamenti diagnostici per l'abuso di alcool, per l'uso, anche saltuario od occasionale, di sostanze stupefacenti, nonche' per l'utilizzo di sostanze psicotrope a scopo non terapeutico; l) se concorrenti di sesso maschile, non essere stati dichiarati obiettori di coscienza ovvero ammessi a prestare servizio sostitutivo civile ai sensi della legge 8 luglio 1998, n. 230, a meno che abbiano presentato apposita dichiarazione irrevocabile di rinuncia allo status di obiettore di coscienza presso l'Ufficio nazionale per il servizio civile non prima che siano decorsi almeno cinque anni dalla data in cui sono stati collocati in congedo, come disposto dall'art. 636 del decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66. In tal caso, l'esito della dichiarazione dovra' essere allegato alla domanda di partecipazione al concorso; 2. Il requisito di cui al comma 1, lettera d), non e' nuovamente accertato nei confronti del personale militare in servizio in possesso dell'idoneita' incondizionata al servizio militare che partecipa ai concorsi nelle Forze armate. 3. Sono, altresi', previsti i seguenti requisiti speciali per l'accesso al ruolo dei Marescialli dell'Esercito, della Marina militare e dell'Aeronautica militare ai sensi dell'art. 682 del decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66: a) essere in possesso di uno dei titoli di studio indicati nelle Appendici al presente bando, ovvero essere in possesso di un titolo di studio che, ai fini della partecipazione ai concorsi, sia ad essi equiparato/equipollente. Allo scopo, la domanda di partecipazione ha valore di dichiarazione sostitutiva ai sensi degli articoli 46 e 76 del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. Per i titoli di studio conseguiti all'estero e' richiesta la dichiarazione di equipollenza ovvero di equivalenza secondo la procedura prevista dall'art. 38 del decreto legislativo n. 165/2001, la cui modulistica e' disponibile sul sito web del Dipartimento della funzione pubblica www.funzionepubblica.gov.it/articolo/dipartimento/22-02-2016/modulo-l a-richiesta-dellequivalenza-del-titolo-di-studio-stranieri. Il candidato che non sia ancora in possesso del provvedimento di equipollenza o equivalenza dovra' dichiarare nella domanda di partecipazione di aver presentato la relativa richiesta; b) non aver compiuto il 32° anno di eta'. 4. I militari in servizio o in congedo per partecipare al concorso, oltre a possedere i requisiti indicati ai precedenti commi devono: a) non aver riportato sanzioni disciplinari piu' gravi della consegna nell'ultimo biennio o nel periodo di servizio prestato se inferiore a due anni; b) non aver riportato sanzioni disciplinari di stato nell'ultimo quinquennio o nel periodo di servizio prestato se inferiore a cinque anni; c) essere in possesso della qualifica non inferiore a «superiore alla media» o giudizio corrispondente nell'ultimo biennio o nel periodo di servizio prestato se inferiore a due anni. 5. I requisiti prescritti per la partecipazione al concorso devono essere posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande indicato al successivo art. 4, comma 1 ed essere mantenuti, fatta eccezione per l'eta', fino all'ammissione al corso applicativo, pena l'esclusione dal concorso o dalla frequenza del corso con provvedimento del direttore generale per il personale militare o di autorita' da lui delegata. 6. I requisiti generali e speciali, devono essere posseduti dalla data indicata nel bando fino alla nomina a Maresciallo in servizio permanente nei concorsi a nomina diretta, ad eccezione del limite massimo di eta' che puo' essere superato al momento dell'effettiva incorporazione o dell'inizio del corso applicativo. 7. L'accertamento, anche successivo al reclutamento, della mancanza di uno dei predetti requisiti, comportera' la decadenza di diritto dall'arruolamento volontario. 8. I candidati in servizio, risultati vincitori dei concorsi di cui al precedente art. 1, comma 1, saranno ammessi ai rispettivi corsi previo rilascio, nei casi previsti dalla normativa vigente, del nulla osta della Forza armata/Corpo armato d'appartenenza. 9. Tutti i candidati partecipano con riserva alle prove e agli accertamenti previsti dal presente bando di concorso.   Art. 3 Portale dei concorsi on-line del Ministero della difesa 1. Le procedure relative ai concorsi di cui al precedente art. 1, comma 1, vengono gestite tramite il portale dei concorsi on-line del Ministero della difesa (da ora in poi «portale»), raggiungibile attraverso il sito internet www.difesa.it area «siti di interesse e approfondimenti», pagina «Concorsi e Scuole Militari», link «concorsi on-line» ovvero collegandosi direttamente al sito «https://concorsi.difesa.it». 2. Attraverso detto portale, i candidati potranno presentare domanda di partecipazione ai concorsi di cui al precedente art. 1, comma 1, e ricevere con le modalita' di cui al successivo art. 5 le successive comunicazioni inviate dalla Direzione generale per il personale militare o da enti dalla stessa delegati alla gestione dei concorsi. 3. Per usufruire dei servizi offerti dal portale, i candidati dovranno essere in possesso di credenziali rilasciate da un gestore di identita' digitale nell'ambito del Sistema Pubblico di Identita' Digitale (SPID) ovvero di apposite chiavi di accesso che saranno fornite al termine di una procedura guidata di accreditamento necessaria per attivare il proprio univoco profilo nel portale medesimo. 4. La procedura guidata di registrazione, descritta alla voce «istruzioni» del portale, viene attivata con una delle seguenti modalita': a) senza smart card: fornendo un indirizzo di posta elettronica, una utenza di telefonia mobile (intestata ovvero utilizzata dal concorrente) e gli estremi di un documento di riconoscimento in corso di validita' rilasciato da un'Amministrazione dello Stato; b) con smart card: mediante carta d'identita' elettronica (CIE), carta nazionale dei servizi (CNS), tessera di riconoscimento elettronica rilasciata da un'Amministrazione dello Stato (decreto del Presidente della Repubblica 28 luglio 1967, n. 851) ai sensi del comma 8 dell'art. 66 del decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82, ovvero firma digitale. Prima di iniziare la procedura guidata di registrazione, nonche' prima di effettuare tutte le operazioni consentite tramite il portale (compresa la presentazione delle domande di partecipazione ai concorsi), i concorrenti dovranno leggere attentamente le informazioni inerenti le modalita' di utilizzo del portale stesso. 5. Conclusa la fase di accreditamento, l'interessato acquisisce le credenziali (userid e password) per poter accedere al proprio profilo nel portale. In caso di smarrimento, e' attivabile la procedura di recupero delle stesse dalla pagina iniziale del portale.   Art. 4 Domande di partecipazione 1. Previo accesso al proprio profilo sul portale, i candidati compilano e inoltrano la domanda di partecipazione al concorso, secondo le modalita' descritte ai commi successivi, entro il termine perentorio di 30 (trenta) giorni decorrenti da quello successivo alla pubblicazione del presente bando nella Gazzetta Ufficiale - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami». 2. I concorrenti devono accedere al proprio profilo sul portale, scegliere il concorso al quale intendono partecipare e compilare on-line la domanda. Il sistema informatico salva automaticamente nel proprio profilo on-line una bozza della candidatura all'atto del passaggio ad una successiva pagina della domanda, ferma la necessita' di completarla e/o inoltrarla entro il termine di presentazione di cui al precedente comma 1. Per gli allegati alla domanda, qualora previsti, il modulo riportera' le indicazioni che guideranno il concorrente nel corretto inserimento degli stessi. 3. Nei concorsi di cui al presente bando, e' possibile presentare domanda di partecipazione, nell'ambito di ciascuna Forza armata, per una sola delle categorie/specialita'/abilitazioni indicate nelle relative Appendici. 4. I candidati potranno integrare o modificare quanto dichiarato nella domanda di partecipazione, ovvero revocare la stessa, entro la scadenza del termine previsto per la presentazione della stessa. Terminata la compilazione i candidati procedono all'inoltro al sistema informatico centrale di acquisizione on-line senza uscire dal proprio profilo, per poi ricevere una comunicazione a video e, successivamente, un messaggio di posta elettronica dell'avvenuta acquisizione. Con l'inoltro della candidatura il sistema generera' una ricevuta della stessa che riporta tutti i dati inseriti in sede di compilazione. Tale ricevuta, che verra' automaticamente salvata ed eventualmente aggiornata a seguito di integrazioni e/o modifiche da parte dell'utente, nell'area personale del profilo utente nella sezione «i miei concorsi», sara' sempre disponibile per le esigenze del concorrente e dovra' essere esibita e, ove richiesto, consegnata in occasione della prima prova concorsuale. Successivamente alla scadenza del termine di presentazione della domanda di partecipazione al concorso, dichiarazioni integrative o modificative rispetto a quanto dichiarato nella domanda stessa gia' inoltrata potranno essere trasmesse dai candidati con le modalita' indicate nel successivo art. 5. 5. L'invio della domanda secondo le modalita' descritte conclude la procedura di presentazione della stessa e l'acquisizione dei dati sui quali l'Amministrazione effettuera' la verifica del possesso dei requisiti di partecipazione al concorso, nonche' dei titoli di merito e/o preferenziali. 6. Le domande di partecipazione inoltrate con qualsiasi mezzo, anche telematico, diverso da quello sopraindicato e/o senza la previa registrazione al portale non saranno prese in considerazione e il candidato non sara' ammesso alla procedura concorsuale. 7. In caso di avaria temporanea del sistema informatico centrale che si verificasse durante il periodo previsto per la presentazione delle domande, l'Amministrazione si riserva di posticipare il relativo termine di scadenza per un numero di giorni congruo rispetto a quelli di mancata operativita' del sistema. Dell'avvenuto ripristino e della proroga del termine per la presentazione delle domande sara' data notizia con avviso pubblicato nel sito www.difesa.it e nel portale, secondo quanto previsto dal successivo art. 5. In tal caso, la data relativa al possesso dei requisiti di partecipazione indicati al precedente art. 2, commi 1, 3 e 4, resta comunque fissata all'originario termine di scadenza per la presentazione delle domande stabilito al precedente comma 1. 8. Qualora l'avaria del sistema informatico sia tale da non consentire un ripristino della procedura in tempi rapidi, la Direzione generale per il personale militare provvedera' a informare i candidati con avviso pubblicato sul sito www.difesa.it circa le determinazioni adottate al riguardo. 9. Nella domanda di partecipazione i concorrenti devono indicare i loro dati anagrafici, le informazioni attestanti il possesso dei requisiti di partecipazione, l'Universita' presso cui hanno conseguito il titolo di studio costituente requisito di partecipazione compreso l'indirizzo e-mail istituzionale e i titoli che danno luogo a riserva o preferenza a parita' di punteggio. 10. Con l'inoltro telematico della domanda, il candidato, oltre a manifestare esplicitamente il consenso alla raccolta e al trattamento dei dati personali che lo riguardano e che sono necessari all'espletamento dell'iter concorsuale, compresa la verifica dei requisiti di partecipazione per il tramite degli organi competenti e/o dipendenti, si assume la responsabilita' penale circa eventuali dichiarazioni mendaci, ai sensi dell'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. 11. Per i concorrenti in servizio il sistema provvedera' a informare i Comandi degli Enti/Reparti d'appartenenza, tramite messaggio all'indirizzo di posta elettronica istituzionale (non PEC) indicato dal candidato in sede di compilazione della domanda, dell'avvenuta presentazione della stessa da parte del personale alle rispettive dipendenze e a trasmettere ai suddetti Comandi copia della domanda di partecipazione. Detti candidati dovranno verificare l'avvenuta ricezione del citato messaggio e l'avvenuta acquisizione della copia della domanda di partecipazione da parte dei Comandi degli Enti/Reparti d'appartenenza che provvederanno agli adempimenti previsti dal successivo art. 6.   Art. 5 Comunicazioni con i concorrenti 1. Tramite il proprio profilo nel portale, il candidato accede alla sezione relativa alle comunicazioni suddivisa in un'area pubblica, relativa alle comunicazioni di carattere collettivo (avvisi di modifica del bando, di eventuale pubblicazione delle banche dati contenenti i quesiti oggetto delle prove scritte, calendari di svolgimento delle prove previste dall'iter concorsuale e variazioni delle date, ecc.), e in un'area privata, relativa alle comunicazioni di carattere personale. I candidati ricevono notizia della presenza di tali comunicazioni mediante messaggio di posta elettronica, inviato all'indirizzo fornito in fase di registrazione, ovvero mediante sms. Le comunicazioni di carattere collettivo inserite nell'area pubblica del portale hanno valore di notifica a tutti gli effetti e nei confronti di tutti i candidati. Tali comunicazioni saranno anche pubblicate nel sito www.difesa.it Le comunicazioni di carattere personale potranno essere inviate ai concorrenti anche con messaggio di posta elettronica, posta elettronica certificata (se dichiarata dai concorrenti nella domanda di partecipazione), con lettera raccomandata o telegramma. 2. Successivamente alla scadenza del termine per la presentazione delle domande, variazioni e/o integrazioni della domanda di partecipazione al concorso (variazioni della residenza o del recapito, dell'indirizzo di posta elettronica, dell'eventuale indirizzo di posta elettronica certificata, del numero di utenza di telefonia fissa e/o mobile, variazioni relative alla propria posizione giudiziaria e posizione militare), possono essere trasmesse a mezzo e-mail all'indirizzo di posta elettronica istituzionale persomil@persomil.difesa.it ovvero all'indirizzo di posta certificata persomil@postacert.difesa.it, e per conoscenza all'indirizzo r1d1s4@persomil.difesa.it. Non saranno prese in considerazione le comunicazioni pervenute al solo indirizzo r1d1s4@persomil.difesa.it. Non saranno, altresi', prese in considerazione variazioni riguardanti l'omessa o l'incompleta indicazione di titoli di merito e/o di preferenza previsti dal presente Decreto ancorche' posseduti entro i termini di scadenza di cui al precedente art. 4, comma 1. A tutti i messaggi di cui al presente comma dovra' comunque essere allegata copia per immagine (file formato PDF o JPEG con dimensione massima 3 Mb) di un valido documento di identita' rilasciato da un'Amministrazione dello Stato. 3. I concorrenti che, successivamente alla presentazione della domanda di partecipazione al concorso o ai concorsi d'interesse, sono incorporati presso un Reparto/Ente militare devono informare il competente ufficio del medesimo Reparto/Ente circa la partecipazione al concorso. Detto ufficio provvedera' agli eventuali adempimenti previsti al successivo art. 6. 4. Resta a carico del candidato la responsabilita' circa eventuali disguidi derivanti da errate, mancate o tardive comunicazioni da parte del medesimo di variazioni dell'indirizzo di posta elettronica ovvero del numero di utenza di telefonia mobile da parte dei candidati.   Art. 6 Adempimenti degli Enti/Reparti militari 1. Il sistema provvedera' a informare i comandi/reparti/enti d'appartenenza per i concorrenti militari in servizio ovvero i competenti Centri Documentali (CEDOC), o i Dipartimenti militari marittimi/Capitanerie di porto o il Reparto territoriale del Comando Scuole / 3^ Regione Aerea ovvero il Reparto personale del Comando della 1^ Regione Aerea dell'Aeronautica per i concorrenti militari in congedo, ovvero il Centro nazionale amministrativo del Comando generale dell'Arma dei carabinieri, tramite messaggio all'indirizzo di posta elettronica istituzionale (non PEC) indicato dal concorrente in sede di compilazione della domanda, dell'avvenuta presentazione della stessa da parte del personale alle rispettive dipendenze. 2. I suddetti Enti, in base alle rispettive competenze, devono: a) per il personale in servizio: 1) verificare se il candidato, alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle domande di ammissione al concorso, e' in possesso dei requisiti prescritti al precedente art. 2, comma 1, lettere h), i) e j) e comma 4, lettere a), b) e c). Se il candidato non risulta in possesso dei predetti requisiti, gli stessi Comandi devono inviare all'indirizzo di posta elettronica certificata persomil@postacert.difesa.it, e per conoscenza all'indirizzo r1d1s4@persomil.difesa.it il modello rinvenibile tra gli Allegati al bando, debitamente compilato e corredato dal documento comprovante la mancanza dei requisiti di cui trattasi, alla Direzione generale per il personale militare, entro il terzo giorno successivo a quello di scadenza del termine di presentazione delle domande. Non saranno prese in considerazione le comunicazioni pervenute al solo indirizzo r1d1s4@persomil.difesa.it; 2) compilare, per i soli militari in servizio nell'Esercito che partecipano al concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, lettera a), a cura delle competenti autorita' gerarchiche, il previsto documento valutativo chiuso alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande indicando quale motivo della compilazione: «partecipazione al concorso pubblico, per titoli ed esami, per la nomina a Maresciallo dell'Esercito anno 2018»; 3) nominare, con ordine del giorno del Comandante dell'Ente, un'apposita commissione interna (composta da presidente, primo membro e secondo membro) che rediga, per ogni militare partecipante al/ai concorso/i, la scheda di sintesi il cui modello e' rinvenibile tra gli Allegati al bando avendo cura di riportare, tra l'altro, gli estremi della documentazione valutativa in ordine cronologico riferita a tutto il periodo di servizio prestato dal candidato antecedentemente alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande (per i militari candidati al concorso per l'Aeronautica militare, solo gli ultimi due anni o periodo di servizio prestato se inferiore a due anni). Per i candidati che prima di essere incorporati per l'attuale servizio hanno ultimato una ferma volontaria e, successivamente, sono stati posti in congedo, dovra' essere inserito il giudizio riportato sull'estratto della documentazione di servizio rilasciato al termine della ferma. Tale scheda di sintesi deve essere firmata dalla commissione interna e controfirmata dal Comandante dell'Ente o suo delegato e dal candidato; 4) trasmettere, esclusivamente per i candidati ammessi agli accertamenti/prove previsti ai successivi articoli 10, 11 e 12 i cui nominativi saranno resi noti a cura della Direzione generale per il personale militare, la rispettiva scheda di sintesi all'indirizzo di posta elettronica certificata persomil@postacert.difesa.it e per conoscenza all'indirizzo r1d1s4@persomil.difesa.it utilizzando la lettera di trasmissione il cui modello e' rinvenibile tra gli Allegati al bando. Non saranno prese in considerazione le comunicazioni pervenute al solo indirizzo r1d1s4@persomil.difesa.it 5) informare, in caso di trasferimento del candidato, il nuovo ente di destinazione della partecipazione del militare al concorso. L'Ente di nuova destinazione assumera' la competenza per tutte le successive incombenze relative alla procedura concorsuale; 6) comunicare tempestivamente alla Direzione generale per il personale militare ogni variazione riguardante la posizione del candidato (trasferimento, instaurazione di procedimenti disciplinari e penali, collocamento in congedo, ecc.); b) per il personale in congedo: 1) nominare, con ordine del giorno del Comandante dell'Ente, un'apposita commissione interna (composta da presidente, 1° membro e 2° membro) che rediga, per ogni militare in congedo di rispettiva competenza partecipante al/ai concorso/i, l'estratto della documentazione caratteristica e matricolare il cui modello e' rinvenibile tra gli Allegati al bando avendo cura di riportare, tra l'altro, gli estremi della documentazione valutativa in ordine cronologico riferita a tutto il periodo di servizio prestato dal candidato antecedentemente alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande nonche' ogni altro dato matricolare rilevante ai fini del concorso in relazione a quanto stabilito nelle Appendici al presente bando. Tale scheda di sintesi deve essere firmata dalla commissione interna e controfirmata dal Comandante dell'Ente o suo delegato; 2) trasmettere, esclusivamente per i candidati ammessi agli accertamenti/prove previsti ai successivi articoli 10, 11 e 12 e i cui nominativi saranno resi noti a cura della Direzione generale per il personale militare, il suddetto estratto all'indirizzo di posta elettronica certificata persomil@postacert.difesa.it e, per conoscenza, all'indirizzo r1d1s4@persomil.difesa.it, con lettera di trasmissione redatta secondo il modello rinvenibile tra gli Allegati al bando, nei termini che saranno indicati. Non saranno prese in considerazione le comunicazioni pervenute al solo indirizzo r1d1s4@persomil.difesa.it 3. Per semplificare le operazioni di gestione del flusso automatizzato della posta in ingresso alla Direzione generale per il personale militare, l'oggetto delle comunicazioni inviate ai sensi del precedente comma 2 dovra' essere preceduto: a) per i militari in servizio dalla stringa «2° ND EI» per il concorso dell'Esercito, «2° ND MM» per il concorso della Marina militare e «2° ND AM» per il concorso dell'Aeronautica militare; b) per i militari in congedo dalla stringa «2° ND EI. C» per il concorso dell'Esercito, «2° ND MM. C» per il concorso della Marina militare e «2° ND AM. C» per il concorso dell'Aeronautica militare.   Art. 7 Svolgimento dei concorsi 1. Il concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, lettera a) prevede l'espletamento delle seguenti fasi: a) prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive; b) prove di verifica dell'efficienza fisica; c) accertamento dell'idoneita' psico-fisica; d) accertamento dell'idoneita' attitudinale; e) prova orale; f) valutazione dei titoli di merito. 2. Il concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, lettera b) prevede l'espletamento delle seguenti fasi: a) prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive; b) accertamento dell'idoneita' psico-fisica; c) accertamento dell'idoneita' attitudinale; d) prove di verifica dell'efficienza fisica; e) prova orale; f) valutazione dei titoli di merito. 3. Il concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, lettera c) prevede l'espletamento delle seguenti fasi: a) prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive; b) accertamento dell'idoneita' psico-fisica; c) accertamento dell'idoneita' attitudinale; d) prova orale; e) valutazione dei titoli di merito. 4. Per cio' che concerne le modalita' di svolgimento delle prove saranno osservate, in quanto applicabili, le disposizioni del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e quelle indicate nelle Appendici al bando. 5. Saranno ammessi a sostenere le prove e gli accertamenti, secondo le sequenze sopra riportate, i soli concorrenti giudicati idonei alla prova precedente, fatti salvi specifici casi di ammissione con riserva, disciplinati nelle Appendici al bando. Saranno esclusi dal prosieguo del concorso i candidati che rinunceranno a sostenere le prove obbligatorie di concorso. I concorrenti che, regolarmente convocati, non si presenteranno nel giorno e nell'ora stabiliti per l'espletamento delle suddette fasi concorsuali, saranno considerati rinunciatari e quindi esclusi dal concorso di interesse, quali che siano le ragioni dell'assenza, comprese quelle dovute a causa di forza maggiore, salvo quanto disposto al precedente art. 1, comma 7. Saranno previste riconvocazioni per concomitante svolgimento di prove nell'ambito di altri concorsi indetti con il presente bando ai quali i concorrenti hanno chiesto di partecipare e, per i militari, per inderogabili esigenze di servizio. In tali ipotesi gli interessati - per i militari in servizio i Comandi di appartenenza - dovranno far pervenire agli indirizzi di posta elettronica indicati al precedente art. 5, comma 2, un'istanza di nuova convocazione entro le ore 13,00 del quarto giorno feriale (sabato escluso) antecedente a quello di prevista presentazione con in allegato copie per immagine, ovvero in formato PDF, di un valido documento di identita' rilasciato da un'Amministrazione dello Stato e della documentazione probatoria. La riconvocazione, che potra' essere disposta solo compatibilmente con il periodo di svolgimento delle prove stesse e nel rispetto delle specifiche disposizioni di cui agli articoli successivi e nelle Appendici al bando, avverra' mediante avviso inserito nell'area privata della sezione comunicazioni del portale ovvero, per ragioni organizzative, con messaggio di posta elettronica, posta elettronica certificata (se dichiarata dai concorrenti nella domanda di partecipazione), con lettera raccomandata o telegramma. I calendari di svolgimento delle prove concorsuali nonche' eventuali modifiche delle sedi di svolgimento delle prove stesse saranno resi noti mediante avviso - che avra' valore di notifica a tutti gli effetti e per tutti i concorrenti - inserito nell'area pubblica della sezione comunicazioni del portale ovvero, per ragioni organizzative, con messaggio di posta elettronica, posta elettronica certificata (se dichiarata dai concorrenti nella domanda di partecipazione), con lettera raccomandata o telegramma. Mediante avviso inserito nella sezione comunicazioni del portale ovvero con le altre modalita' sopra indicate, saranno altresi' resi noti gli esiti delle prove. Sara' anche possibile chiedere informazioni al riguardo al Ministero della difesa - Direzione generale per il personale militare - Sezione relazioni con il pubblico, viale dell'Esercito 186 - 00143 Roma - tel. 06/517051012 (mail: urp@persomil.difesa.it). 6. A mente dell'art. 580, comma 3 del decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2010, n. 90, i concorrenti - compresi quelli di sesso femminile che si sono trovati nelle condizioni di cui all'art. 580, comma 2 del citato decreto del Presidente della Repubblica n. 90/2010 - dovranno essere sottoposti agli accertamenti e alle prove previste in data compatibile con quella della formazione delle graduatorie generali di merito, fatte salve ulteriori specifiche disposizioni di cui alle Appendici al bando. 7. Alle prove e agli accertamenti di cui ai precedenti commi i concorrenti dovranno presentarsi muniti di carta d'identita' o di altro documento di riconoscimento provvisto di fotografia rilasciato da un'Amministrazione dello Stato, in corso di validita'. 8. Le spese per i viaggi da e per le sedi delle prove previste per ciascun concorso di cui al precedente art. 1, comma 1 saranno a carico dei concorrenti, rimanendo escluso qualsiasi intervento dell'Amministrazione della Difesa per i candidati che risulteranno sprovvisti di mezzi per i viaggi. 9. I concorrenti in servizio potranno fruire della licenza straordinaria per esami limitatamente ai giorni di svolgimento delle fasi concorsuali, nonche' al tempo strettamente necessario per il raggiungimento della sede ove si svolgeranno tali fasi e per il rientro nella sede di servizio. 10. I candidati incorporati in qualita' di volontari successivamente alla data di presentazione della domanda di partecipazione a uno o piu' concorsi dovranno informare per iscritto il Reparto/Ente d'incorporamento circa l'inoltro della domanda di partecipazione. Detti Reparti/Enti comunicheranno alla Direzione generale per il personale militare l'avvenuta assunzione in forza dei predetti candidati a mezzo e-mail agli indirizzi indicati nel precedente art. 6, comma 2, lettera a), numero 1). 11. L'Amministrazione non risponde di eventuale danneggiamento o perdita di oggetti personali che i concorrenti lascino incustoditi nel corso delle prove e degli accertamenti di cui al presente articolo. 12. Il Ministero della difesa provvedera' ad assicurare i candidati per eventuali infortuni che dovessero verificarsi durante il periodo di permanenza presso le sedi di svolgimento delle prove d'esame.   Art. 8 Commissioni 1. Nell'ambito di ciascun concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, con successivi decreti dirigenziali saranno nominate le seguenti commissioni: a) per il concorso di cui al precedente art. 1 comma 1, lettera a): 1) commissione esaminatrice per la prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive, per la prova orale, per la valutazione dei titoli di merito e per la formazione delle graduatorie di merito; 2) commissione per le prove di verifica dell'efficienza fisica; 3) commissione per l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica; 4) commissione per l'accertamento dell'idoneita' attitudinale; b) per il concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, lettera b): 1) commissione esaminatrice per la prova scritta di verifica delle qualita' culturali e intellettive, per la prova orale, per la valutazione dei titoli di merito e per la formazione delle graduatorie di merito; 2) commissione per l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica; 3) commissione per l'accertamento dell'idoneita' attitudinale; 4) commissione per le prove di verifica dell'efficienza fisica; c) per il concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, lettera c): 1) commissioni esaminatrici per la prova scritta di verifica delle qualita' culturali e intellettive, per la prova orale, per la valutazione dei titoli di merito e la formazione delle graduatorie di merito; 2) commissione per gli accertamenti dell'idoneita' psico-fisica; 3) commissione per l'accertamento dell'idoneita' attitudinale.   Art. 9 Prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive 1. I candidati ai quali non sia stata comunicata l'esclusione dal concorso, sono tenuti a presentarsi, senza attendere alcuna convocazione, nella sede, nel giorno e nell'ora indicati nel calendario consultabile nell'area pubblica del portale e nei siti www.difesa.it - www.esercito.difesa.it - www.marina.difesa.it e www.aeronautica.difesa.it - esibendo la ricevuta generata dal sistema in occasione dell'inoltro della candidatura con le modalita' di cui al precedente art. 4 del presente bando. La prova si svolgera', a cura della competente commissione, con le modalita' e sui programmi di cui alle Appendici al bando. 2. Sulla base dei punteggi conseguiti dai concorrenti nelle prove scritte le competenti commissioni provvederanno a formare le graduatorie utili per individuare i concorrenti da ammettere a sostenere le prove successive, entro i limiti numerici di cui alle rispettive Appendici al bando. 3. Il punteggio riportato nelle suddette prove sara' utile ai fini della formazione delle graduatorie finali del concorso.   Art. 10 Accertamento dell'idoneita' psico-fisica 1. Nell'ambito di tutti i concorsi di cui al precedente art. 1, comma 1, i concorrenti, previa sottoscrizione della dichiarazione di consenso informato all'effettuazione del protocollo diagnostico e di informazione sul protocollo vaccinale previsto per il personale militare secondo il modello rinvenibile tra gli Allegati al bando, saranno sottoposti, a cura delle competenti commissioni, ad accertamenti volti al riconoscimento dell'idoneita' psico-fisica al servizio militare incondizionato quale Maresciallo in servizio permanente in base alla normativa vigente per l'accesso alla Forza armata prescelta. L'idoneita' psico-fisica dei concorrenti sara' definita tenendo conto del vigente elenco delle imperfezioni e delle infermita' che sono causa di inidoneita' al servizio militare, delle direttive tecniche riguardanti l'accertamento delle imperfezioni e infermita' che sono causa di non idoneita' al servizio militare e criteri per delineare il profilo sanitario dei soggetti giudicati idonei al servizio militare, approvate con il decreto ministeriale 4 giugno 2014, nonche' dei parametri fisici correlati alla composizione corporea, alla forza muscolare e alla massa metabolicamente attiva, nei limiti previsti dall'art. 587 del decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2010, n. 90, come modificato dall'art. 4, comma 1, lettera c) del decreto del Presidente della Repubblica 17 dicembre 2015, n. 207 rilevati secondo le prescrizioni fissate con la Direttiva tecnica ed. 2016 dell'Ispettorato generale della sanita' militare, di cui in premessa. Questi ultimi non saranno accertati nei confronti del personale militare in servizio in possesso dell'idoneita' incondizionata al servizio militare, fatto salvo il rispetto di ulteriori disposizioni normative indicate nelle Appendici al bando. La facolta' di proporre istanza di riconvocazione non e' prevista per il concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, lettere a) in quanto l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica avra' luogo contestualmente alle prove di efficienza fisica. Pertanto, eventuali istanze di riconvocazione, nei casi e con le modalita' di cui al precedente art. 7, comma 5, dovranno essere proposte all'atto della convocazione alla prova di verifica efficienza fisica. 2. Le modalita' di espletamento dell'accertamento dell'idoneita' psico-fisica, la documentazione da portare al seguito - in originale o in copia resa conforme secondo le modalita' stabilite dalla legge - all'atto della presentazione ai rispettivi Enti di selezione e gli accertamenti a cui saranno sottoposti i candidati sono dettagliatamente indicati nelle Appendici al bando, nelle quali sono altresi' prescritti i requisiti fisici necessari ai fini del conseguimento dell'idoneita' nonche' i profili sanitari minimi. A pena di esclusione, tutti gli esami strumentali e di laboratorio chiesti ai candidati dovranno essere effettuati presso strutture sanitarie pubbliche, anche militari, o private accreditate con il Servizio sanitario nazionale. Sara' cura del concorrente produrre anche l'attestazione - in originale o in copia resa conforme secondo le modalita' stabilite dalla legge - della struttura sanitaria medesima comprovante detto accreditamento. 3. Nei confronti dei concorrenti che in sede di visita saranno riconosciuti affetti da malattie o lesioni acute di recente insorgenza e di presumibile breve durata, per le quali risultera' scientificamente probabile un'evoluzione migliorativa tale da lasciar prevedere il possibile recupero dei requisiti in tempi contenuti, la commissione non esprimera' giudizio, ne' definira' il profilo sanitario. Essa fissera' il termine entro il quale sottoporra' detti concorrenti al previsto accertamento dell'idoneita' psico-fisica, per verificare l'eventuale recupero dell'idoneita' fisica. Tale termine non potra' superare: trenta giorni dalla data della I^ visita. I concorrenti riconvocati ai sensi del presente comma che risulteranno assenti al momento dell'inizio dell'accertamento dell'idoneita' psico-fisica saranno considerati rinunciatari e, pertanto, esclusi dal concorso, quali che siano le ragioni dell'assenza, comprese quelle dovute a causa di forza maggiore, salvo quanto disposto al precedente art. 1, comma 7. Non saranno previste ulteriori riconvocazioni. 4. Per i concorrenti di sesso femminile, in caso di positivita' del test di gravidanza, la competente commissione non procedera' all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica e/o prove di verifica dell'efficienza fisica e si asterra' dalla pronuncia del giudizio, a mente dell'art. 580, comma 2 del decreto del Presidente della Repubblica 15 marzo 2010, n. 90, secondo il quale lo stato di gravidanza costituisce temporaneo impedimento all'accertamento dell'idoneita' al servizio militare. Pertanto, nel caso di candidati il cui stato di gravidanza sia stato accertato, la Direzione generale per il personale militare procedera' a convocare gli stessi in altra data compatibile con il completamento della procedura concorsuale, entro il termine fissato per la definizione delle graduatorie finali di ammissione ai corsi. Se in occasione della nuova convocazione il temporaneo impedimento perdura, la preposta commissione medica ne dara' notizia alla citata Direzione generale che escludera' il candidato dal concorso per l'impossibilita' di procedere all'accertamento del possesso dei requisiti previsti dal presente bando. 5. Il giudizio espresso dalla suddetta commissione e' definitivo e sara' comunicato seduta stante. Per i concorrenti giudicati idonei la commissione provvedera' a definire il profilo sanitario.   Art. 11 Accertamento dell'idoneita' attitudinale 1. I partecipanti saranno sottoposti all'accertamento dell'idoneita' attitudinale, a cura delle competenti commissioni. Le modalita' di espletamento dell'accertamento, la documentazione da portare al seguito - in originale o in copia resa conforme secondo le modalita' stabilite dalla legge - all'atto della presentazione ai rispettivi Enti di selezione e gli accertamenti cui saranno sottoposti i candidati sono indicati nelle Appendici al bando. 2. I concorrenti saranno sottoposti ad accertamenti finalizzati a valutarne le qualita' attitudinali nonche' rispetto alle distinte caratteristiche di impiego, il possesso delle capacita' e dei requisiti necessari al fine di un positivo inserimento nelle Forze armate. Tali accertamenti saranno svolti secondo i criteri e le modalita' indicati nelle Appendici al bando. 3. Poiche' per i concorsi di cui all'art. 1, comma 1, lettere a) e b) l'espletamento dell'accertamento dell'idoneita' attitudinale e' previsto contestualmente ad altre prove concorsuali, eventuali istanze di riconvocazione, nei casi e con le modalita' di cui al precedente art. 7, comma 5, dovranno essere rispettivamente proposte: a) per il concorso di cui all'art. 1, comma 1, lettera a), all'atto della convocazione alle prove di verifica dell'efficienza fisica; b) per il concorso di cui all'art. 1, comma 1, lettera b), all'atto della convocazione all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica. 4. Al termine dell'accertamento attitudinale, la competente commissione esprimera', nei riguardi di ciascun concorrente, un giudizio sull'idoneita', senza attribuzione di punteggio. Il giudizio espresso e' definitivo e sara' comunicato seduta stante.   Art. 12 Prove di verifica dell'efficienza fisica 1. I partecipanti ai concorsi di cui al precedente art. 1, comma 1, lettere a) e b) saranno sottoposti, a cura delle competenti commissioni, alle prove di verifica dell'efficienza fisica. 2. L'efficienza fisica dei candidati al concorso di cui al precedente art. 1, comma 1, lettera c) sara' valutata nell'ambito dell'accertamento dell'idoneita' attitudinale. 3. Le prove di verifica dell'efficienza fisica potranno prevedere l'espletamento di esercizi obbligatori ovvero facoltativi. Il mancato superamento degli esercizi facoltativi non determinera' l'esclusione dal concorso. 4. Le modalita' di espletamento delle prove sono indicate nelle Appendici al bando. 5. I concorrenti regolarmente convocati dovranno presentarsi muniti della documentazione, in originale o in copia resa conforme secondo le modalita' stabilite dalla legge, indicata nelle rispettive Appendici del bando. 6. I concorrenti che lamentano postumi di infortuni precedentemente subiti potranno portare al seguito ed esibire, prima dell'inizio delle prove, idonea certificazione medica che sara' valutata dalla commissione per le prove di verifica dell'efficienza fisica. Questa, sentito il dirigente del Servizio sanitario o il suo sostituto, adottera' le conseguenti determinazioni, eventualmente autorizzando l'effettuazione delle prove in altra data. Allo stesso modo, i concorrenti che prima dell'inizio delle prove accusano una indisposizione, o che si infortunano durante l'esecuzione di uno degli esercizi, dovranno immediatamente comunicarlo alla commissione la quale adottera' le conseguenti determinazioni. Al di fuori dei casi summenzionati, non saranno prese in considerazione richieste di differimento o di ripetizione delle prove di verifica dell'efficienza fisica. 7. I concorrenti che, nei casi di cui al precedente comma 6, otterranno dalla commissione l'autorizzazione al differimento dell'effettuazione delle prove di verifica dell'efficienza fisica, saranno convocati, mediante avviso inserito nell'area privata della sezione comunicazioni del portale ovvero per ragioni organizzative, con messaggio di posta elettronica, posta elettronica certificata (se dichiarata dai concorrenti nella domanda di partecipazione) o con lettera raccomandata o telegramma o, ove possibile, mediante notifica diretta agli interessati, per sostenere tali prove in altra data. La data di riconvocazione dovra', in ogni caso, essere compatibile con il calendario di svolgimento delle prove di verifica dell'efficienza fisica o, nel caso del concorso di cui all'art. 1, comma 1, lettera c), con il calendario di svolgimento dell'accertamento attitudinale. I concorrenti riconvocati ai sensi del presente comma che risulteranno assenti al momento dell'inizio delle prove di verifica dell'efficienza fisica ovvero che saranno impossibilitati a sostenere le prove a causa di indisposizione o infortunio, saranno considerati rinunciatari e, pertanto, esclusi dal concorso, qualunque siano le ragioni, comprese quelle dovute a causa di forza maggiore, salvo quanto disposto al precedente art. 1, comma 7. Non saranno previste ulteriori riconvocazioni. 8. L'esito delle prove di verifica dell'efficienza fisica sara' comunicato seduta stante.   Art. 13 Prova orale 1. I concorrenti risultati idonei al termine delle prove concorsuali di cui ai precedenti articoli, prima della valutazione dei titoli di merito, saranno ammessi a sostenere la prova orale. 2. La prova si svolgera', a cura della competenti commissioni esaminatrici, con le modalita' e sugli argomenti previsti dai programmi riportati nelle Appendici al bando.   Art. 14 Titoli di merito 1. Le commissioni esaminatrici ai fini della formazione della graduatoria finale valuteranno i titoli di merito secondo le modalita' di cui alle appendici al bando, provvedendo a redigere l'apposita Scheda di valutazione titoli, riepilogativa dei punteggi attribuiti, rinvenibile tra gli Allegati al bando.   Art. 15 Graduatorie di merito 1. Le graduatorie di merito dei concorsi di cui al precedente art. 1, comma 1 saranno formate dalle rispettive commissioni esaminatrici, secondo le modalita' di cui alle Appendici al bando. Le graduatorie di merito saranno approvate con decreti dirigenziali. 2. Nei predetti decreti si terra' conto delle riserve di posti previste per ciascun concorso e, a parita' di merito, si applicheranno le disposizioni di cui all'art. 5 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 e art. 73, comma 14 della legge 9 agosto 2013, n. 98. 3. Saranno dichiarati vincitori, salvo quanto disposto al precedente art. 1, comma 5, i concorrenti che si collocheranno utilmente nelle graduatorie finali di merito. 4. I decreti di approvazione delle graduatorie finali di merito saranno pubblicati nel portale e nel sito www.difesa.it - tale pubblicazione avra' valore di notifica a tutti gli effetti e nei confronti di tutti i candidati.   Art. 16 Documentazione amministrativa 1. I candidati utilmente collocati nelle graduatorie finali di merito relative ai concorsi di cui al precedente art. 1, comma 1 riceveranno da parte della Direzione generale per il personale militare apposita comunicazione inserita nell'area privata e pubblica del portale, secondo le modalita' indicate al precedente art. 5, consultabile anche nel sito www.difesa.it e dovranno produrre la seguente documentazione: a) dichiarazione sostitutiva di certificazione, ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, nella quale risulti: 1) il godimento dei diritti civili e politici; 2) non essere in atto imputati in procedimenti penali per delitti non colposi e di non essere stati sottoposti a misure di prevenzione; b) certificato attestante il gruppo sanguigno e il fattore Rh rilasciato da struttura sanitaria pubblica. 2. I medesimi candidati dovranno inoltre produrre: a) il certificato vaccinale infantile e quello relativo alle eventuali vaccinazioni effettuate per turismo e per attivita' lavorative pregresse; b) in caso di assenza della relativa vaccinazione, il dosaggio degli anticorpi per morbillo, rosolia e parotite.   Art. 17 Accertamento dei requisiti 1. Ai fini dell'accertamento dei requisiti di cui al precedente art. 2 del presente bando, la Direzione generale per il personale militare provvedera' a effettuare idonei controlli sulla veridicita' delle dichiarazioni rese nonche' a richiedere alle amministrazioni pubbliche e agli enti competenti la conferma di quanto dichiarato dal candidato nella domanda di partecipazione al concorso e nelle dichiarazioni sostitutive eventualmente prodotte. 2. Fermo restando quanto previsto in materia di responsabilita' penale dall'art. 76 del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, qualora dal controllo di cui al precedente comma 1 emerga la mancata veridicita' del contenuto della dichiarazione resa, il dichiarante decadra' dai benefici eventualmente conseguiti con il provvedimento emanato sulla base della dichiarazione non veritiera. 3. Il certificato generale del casellario giudiziale sara' acquisito d'ufficio.   Art. 18 Nomina 1. I candidati utilmente collocati nelle graduatorie di merito, frequenteranno corsi applicativi di durata non superiore a un anno accademico le cui modalita' sono disciplinate con determinazione dei rispettivi Capi di Stato Maggiore. 2. I concorrenti saranno nominati Maresciallo in servizio permanente dell'Esercito, Capo di 3^ classe della Marina militare e Maresciallo di 3^ classe dell'Aeronautica militare con decreto dirigenziale ed iscritti in ruolo dopo coloro che hanno frequentato il corso di cui all'art. 760, comma 1 del decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66 e comunque prima di quelli che hanno frequentato il corso di qualificazione di cui al comma 1-bis, del medesimo articolo, iscritti in ruolo nello stesso anno. 3. L'anzianita' relativa dei Marescialli e' rideterminata, a seguito del superamento del corso applicativo, dalla media del punteggio della graduatoria del concorso e di quello conseguito al termine del corso. 4. I candidati che non superano il corso applicativo, sono collocati in congedo illimitato, ovvero reintegrati nel ruolo di provenienza se gia' in servizio, in tal caso il periodo svolto quale frequentatore del corso e' considerato come servizio effettivamente prestato. 5. Il conferimento della nomina e' subordinato all'accertamento, anche successivo alla nomina stessa, del possesso dei requisiti di partecipazione di cui all'art. 2 del presente bando. 6. I vincitori assumeranno servizio con riserva dell'accertamento del possesso dei requisiti prescritti per la nomina e del superamento del corso applicativo di cui al precedente comma 1. 7. All'atto della presentazione al corso, i Marescialli/Capi di 3^ classe dovranno contrarre una ferma di cinque anni decorrente dalla data di inizio del corso medesimo. Il rifiuto di sottoscrivere la ferma comportera' la revoca della nomina. Detti Marescialli saranno sottoposti a visita di incorporamento e in tale sede, nel caso non vi abbiano provveduto in sede di accertamento dell'idoneita' psico-fisica, dovranno produrre il referto analitico attestante l'esito del dosaggio quantitativo del glucosio 6-fosfato-deidrogenasi (G6PD), eseguito sulle emazie ed espresso in termini di percentuale enzimatica, rilasciato entro trenta giorni dalla data di ammissione ai corsi da strutture sanitarie pubbliche. Inoltre, saranno sottoposti alle vaccinazioni obbligatorie previste dalla normativa sanitaria in ambito militare per il servizio in Patria e all'estero. A tal fine, dovranno presentare all'atto dell'incorporamento, la documentazione di cui al precedente art. 16, comma 2. 8. La mancata presentazione al corso applicativo comportera' la decadenza dalla nomina, ai sensi dell'art. 17 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487. 9. Nei concorsi di cui al presente bando, se alcuni dei posti messi a concorso risultano scoperti per rinuncia o decadenza, la Direzione generale per il personale militare puo' autorizzare altrettante ammissioni ai corsi stessi secondo l'ordine della graduatoria entro 1/12 della durata del corso stesso ai sensi dell'art. 643, comma 4 del decreto legislativo n. 66/2010. 10. Il concorrente di sesso femminile nominato Maresciallo dell'Esercito italiano, Capo di 3^ classe della Marina militare e Maresciallo di 3^ classe dell'Aeronautica militare, in quanto dichiarato vincitore che, trovandosi nelle condizioni previste dall'art. 1494 del decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66, non possa frequentare o completare il corso applicativo, sara' rinviato d'ufficio al corso successivo. 11. Ai Marescialli, una volta ammessi alla frequenza del corso applicativo, e ai concorrenti idonei non vincitori potra' essere chiesto di prestare il consenso all'essere presi in considerazione ai fini di un eventuale successivo impiego presso gli Organismi di informazione e sicurezza di cui alla legge 3 agosto 2007, n. 124, previa verifica del possesso dei requisiti. 12. Gli Ufficiali, i Sottufficiali e i Graduati in servizio o in congedo, nonche' il personale appartenente alle Forze di polizia o ai Corpi armati dello Stato, potranno accedere alla frequenza del corso previa rinuncia al grado e alla qualifica rivestiti all'atto dell'ammissione al corso stesso con la conseguente cancellazione dai rispettivi ruoli di provenienza. I volontari in ferma prefissata, se in servizio, potranno accedere alla frequenza del corso previo provvedimento di proscioglimento dalla ferma prefissata annuale o quadriennale, con contestuale perdita del grado e collocamento in congedo dalla ferma medesima, secondo la procedura disciplinata dalla «Direttiva di Stato Giuridico dei Volontari in Ferma Prefissata». Ove i medesimi siano gia' in congedo potranno accedere alla frequenza del corso previo provvedimento di perdita del grado, la cui proposta deve essere avanzata tramite i rispettivi Comandi Scuola Sottufficiali/Marescialli. 13. Durante la frequenza del corso ai frequentatori competono, se piu' favorevoli, gli assegni del grado rivestito all'atto dell'ammissione ai corsi.   Art. 19 Esclusioni 1. La Direzione generale per il personale militare puo', con provvedimento del direttore generale o autorita' da lui delegata, escludere in ogni momento dal concorso i concorrenti ritenuti non in possesso dei prescritti requisiti di cui ai precedenti articoli, ovvero dalla frequenza del corso, se il difetto dei requisiti sara' accertato dopo l'incorporazione presso il relativo Istituto di formazione.   Art. 20 Trattamento dei dati personali 1. Ai sensi degli articoli 11 e 13 del decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, i dati personali forniti dai candidati saranno raccolti presso la Direzione generale per il personale militare - I Reparto - 1^ Divisione per le finalita' di gestione del concorso e saranno trattati presso una banca dati automatizzata anche successivamente all'eventuale instaurazione del rapporto di impiego per le finalita' inerenti alla gestione del rapporto medesimo. 2. La comunicazione di tali dati e' obbligatoria ai fini della valutazione dei requisiti di partecipazione e per la valutazione dei titoli. Le medesime informazioni potranno essere comunicate unicamente alle amministrazioni pubbliche direttamente interessate allo svolgimento del concorso o alla posizione giuridico-economica o di impiego del candidato, agli Enti previdenziali. 3. L'interessato gode dei diritti di cui all'art. 7 del citato decreto legislativo, tra i quali il diritto d'accesso ai dati che lo riguardano, il diritto di rettificare, aggiornare, completare o cancellare i dati erronei, incompleti o raccolti in termini non conformi alla legge, nonche' il diritto di opporsi per motivi legittimi al loro trattamento. 4. Tali diritti potranno essere fatti valere nei confronti del direttore generale per il personale militare, titolare del trattamento, che nomina responsabile dei dati personali, ognuno per la parte di propria competenza: a) i Comandanti degli Istituti/Centri di selezione delegati dalla Direzione generale per il personale militare; b) i presidenti delle commissioni di concorso. Il presente decreto, sottoposto al controllo previsto dalla normativa vigente, sara' pubblicato nella Gazzetta Ufficiale della Repubblica italiana - 4ª Serie speciale «Concorsi ed esami». Roma, 1° marzo 2018 Il direttore generale: Gerometta   ELENCO DEGLI ALLEGATI AL BANDO Parte di provvedimento in formato grafico   VARIAZIONI E INTEGRAZIONI DOMANDA DI PARTECIPAZIONE (dichiarazione resa ai sensi dell'articolo 47 del D.P.R. 28 dicembre 2000, n. 445) (Art. 5, comma 2 del bando) Parte di provvedimento in formato grafico   MINISTERO DELLA DIFESA Parte di provvedimento in formato grafico APPENDICE ESERCITO Concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento, a nomina diretta, di 27 Marescialli dell'Esercito italiano. 1. Posti a concorso e riserve di posti (Art. 1 del bando). I posti disponibili per i concorsi, per titoli ed esami, a nomina diretta, per Marescialli in servizio permanente da immettere nei Ruoli Marescialli dell'Esercito con la Specializzazione Sanita' sono ripartiti come di seguito indicato: a) concorso per la nomina di 13 (tredici) Marescialli con incarico principale/posizione organica di Infermiere. Titolo di studio richiesto: laurea in infermieristica L/SNT/1 - classe delle lauree in professioni sanitarie infermieristiche e professione sanitaria ostetrica/o, nell'ambito della professione sanitaria di infermiere di cui al D.M. del Ministero della sanita' 14 settembre 1994, n. 739; b) concorso per la nomina di 6 (sei) Marescialli con incarico principale/posizione organica di Tecnico di radiologia medica. Titolo di studio richiesto: laurea in tecniche di radiologia medica per immagini e radioterapia L/SNT/3 - classe delle lauree in professioni sanitarie tecniche, nell'ambito della professione sanitaria di tecnico di radiologia medica di cui al D.M. del Ministero della sanita' 26 settembre 1994, n. 746; c) concorso per la nomina di 2 (due) Marescialli con incarico principale/posizione organica di Tecnico di laboratorio biomedico. Titolo di studio richiesto: laurea in tecniche di laboratorio biomedico L/SNT3 - classe delle lauree in professioni sanitarie tecniche, nell'ambito della professione sanitaria del tecnico di laboratorio biomedico di cui al D.M. del Ministero della sanita' 26 settembre 1994, n. 745; d) concorso per la nomina di 1 (uno) Maresciallo con incarico principale/posizione organica di Tecnico ortopedico. Titolo di studio richiesto: laurea in tecniche ortopediche L/SNT3 - classe delle lauree in professioni sanitarie tecniche, nell'ambito della professione sanitaria del tecnico ortopedico di cui al D.M. del Ministero della sanita' 14 settembre 1994, n. 665. e) concorso per la nomina di 3 (tre) Marescialli con incarico principale/posizione organica di Fisioterapista. Titolo di studio richiesto: laurea in fisioterapia L/SNT2 - classe delle lauree in professioni sanitarie della riabilitazione, nell'ambito della professione sanitaria del fisioterapista di cui al D.M. del Ministero della sanita' 14 settembre 1994, n. 741; f) concorso per la nomina di 2 (due) Marescialli con incarico principale/posizione organica di Igienista dentale. Titolo di studio richiesto: diploma universitario in igiene dentale ovvero laurea in igiene dentale L/SNT3 - classe delle lauree in professioni sanitarie tecniche, nell'ambito della professione sanitaria dell'igienista dentale di cui al D.M. del Ministero della sanita' 15 marzo 1999, n. 137 ovvero laurea magistrale in scienze delle professioni sanitarie tecniche diagnostiche LM/SNT3. Abilitazione professionale richiesta per i soli candidati in possesso del diploma universitario in igiene dentale: esame abilitante alla professione. Dei posti indicati al paragrafo 1 lettere a) e b), rispettivamente n. 3 posti e n. 1 posto sono riservati al personale indicato all'art. art. 1, comma 2 del bando. I posti riservati non coperti per insufficienza di candidati riservatari idonei saranno devoluti agli altri candidati idonei secondo l'ordine della graduatoria finale di merito. I posti rimasti non coperti nell'ambito di ciascun concorso possono essere devoluti in aumento al numero dei posti del concorso pubblico di cui all'art. 679, comma 1, lettera a) del citato decreto legislativo 15 marzo 2010, n. 66. I candidati, durante lo svolgimento delle prove concorsuali che si svolgeranno presso il Centro di Selezione e Reclutamento Nazionale dell'Esercito (CSRNE) di Foligno (PG), potranno fruire, se disponibili, di alloggio a carico del prefato Centro di Selezione e di vitto a proprio carico (ove richiesto). 2. Commissioni (Art. 8 del bando). 2.1 Commissione esaminatrice. La Commissione esaminatrice sara' composta da: a) un Ufficiale dell'Esercito italiano di grado non inferiore a Colonnello, presidente; b) tre Ufficiali superiori dell'Esercito italiano, di cui uno medico appartenente al Corpo sanitario, membri; c) un dipendente civile del Ministero della difesa, appartenente alla terza area funzionale, membro; d) un Ufficiale dell'Esercito italiano di grado non inferiore a Tenente ovvero un dipendente civile del Ministero della difesa appartenente alla terza o alla seconda area funzionale, segretario, senza diritto di voto. Alla Commissione esaminatrice possono essere aggregati, in qualita' di membri aggiunti, esperti per le singole materie della prova orale, che hanno diritto di voto nelle sole materie per le quali sono aggregati. 2.2 Commissione per le prove di verifica dell'efficienza fisica. La Commissione tecnica per la prova di verifica dell'efficienza fisica sara' composta da: a) un Ufficiale superiore dell'Esercito italiano scelto tra i membri della Commissione esaminatrice, presidente; b) un Ufficiale di grado non inferiore a Capitano dell'Esercito italiano, membro; c) un Ufficiale di grado non inferiore a Capitano dell'Esercito italiano qualificato istruttore militare di educazione fisica, membro; d) un Ufficiale inferiore dell'Esercito italiano, segretario, senza diritto di voto. 2.3 Commissione per l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica. La Commissione per l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica sara' composta da: a) un Ufficiale superiore medico, appartenente al Corpo sanitario, membro della Commissione esaminatrice, presidente; b) due Ufficiali medici di grado non inferiore a Capitano appartenenti al Corpo sanitario, membri; c) un Ufficiale inferiore, segretario senza diritto di voto. 2.4 Commissione per l'accertamento dell'idoneita' attitudinale: La Commissione per l'accertamento dell'idoneita' attitudinale sara' composta da: a) un Ufficiale superiore scelto tra i membri della Commissione esaminatrice, presidente; b) un Ufficiale psicologo di grado non inferiore a Capitano e non superiore a Tenente Colonnello, membro; c) un Ufficiale psicologo appartenente al Corpo Sanitario, membro; d) un Ufficiale inferiore dell'Esercito italiano, segretario, senza diritto di voto. 3. Svolgimento del concorso. 3.1 Prova scritta per la verifica delle qualita' culturali ed intellettive (Art. 9 del bando). La prova consistera' nella somministrazione di un questionario composto da 100 quesiti a risposta multipla volti ad accertare il grado di conoscenza della lingua italiana (50% dei quesiti) anche sul piano ortogrammaticale e sintattico, la conoscenza di argomenti di attualita', di cittadinanza e costituzione, di storia, di geografia e di logica matematica (aritmetica, algebra e geometria). La prova avra' luogo presso il Centro di Selezione e Reclutamento Nazionale dell'Esercito (CSRNE) di Foligno (PG). L'ordine di convocazione, la data e l'ora di svolgimento della prova saranno resi noti indicativamente nel mese di aprile 2018, mediante avviso consultabile nell'area pubblica del portale, nonche' nei siti www.difesa.it - www.esercito.difesa.it. Lo stesso avviso potra' riguardare il rinvio ad altra data della pubblicazione suddetta. La pubblicazione avra' valore di notifica a tutti gli effetti nei confronti di tutti i candidati. Eventuali modificazioni della sede e della data di svolgimento della prova saranno rese note mediante avviso consultabile nell'area pubblica del portale, nonche' nei siti www.difesa.it e www.esercito.difesa.it. La Direzione generale per il personale militare si riserva la facolta' di pubblicare con le stesse modalita' e indicativamente nella prima decade di marzo 2018, un archivio dal quale saranno estratti, con criteri di casualita', i quesiti che costituiranno oggetto della prova. La mancata presentazione presso la sede di esame nella data e nell'ora stabilita o la presentazione in ritardo, ancorche' dovuta a cause di forza maggiore, comportera' l'irrevocabile esclusione dal concorso, salvo quanto previsto all'art. 1, comma 7 ovvero all'art. 7, comma 5 del bando. La prova scritta, a cui sara' attribuito un punteggio massimo di 30/30, si intendera' superata, salvi i contingentamenti di seguito illustrati per l'ammissione alla fase successiva, se il candidato avra' raggiunto la valutazione minima di 18/30. Le domande potranno avere diversi coefficienti di valutazione secondo i criteri preventivamente stabiliti dalla Commissione di cui al paragrafo 2.1. Al termine di tutte le sessioni di prova, a cura della Commissione esaminatrice sara' formata la graduatoria di merito della prova con l'ausilio dei sistemi informatici di correzione a lettura ottica degli elaborati. Per le modalita' di svolgimento della prova saranno osservate, in quanto applicabili, le disposizioni dell'art. 13 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 rinvenibili negli allegati. Non e' ammessa la consultazione di vocabolari, dizionari, testi e tavole. E' vietato, altresi', l'uso di computer e di qualsiasi apparecchiatura/supporto informatico, di apparecchi telefonici o ricetrasmittenti. L'inosservanza di tali prescrizioni nonche' delle disposizioni emanate dalla Commissione esaminatrice comporta l'esclusione dalla prova. L'esito della prova e il calendario degli ammessi alla fase successiva saranno resi noti, nei dieci giorni successivi all'ultima sessione di prove, con valore di notifica a tutti gli effetti per tutti i candidati, con le modalita' stabilite all'art. 5 del bando, nei siti internet www.difesa.it/concorsi, www.esercito.difesa.it. Informazioni in merito potranno, inoltre, essere chieste alla Direzione generale per il personale militare - Sezione relazioni con il pubblico, viale dell'Esercito, 186 - 00143 Roma (tel. 06517051012). Per ciascun concorso saranno ammessi alla fase successiva i concorrenti che avranno superato la prova nei limiti numerici appresso indicati: a) 130 (centotrenta) per il concorso relativo all'incarico principale/posizione organica di «Infermiere», di cui al precedente paragrafo 1, lettera a); b) 60 (sessanta) per il concorso relativo all'incarico principale/posizione organica di «Tecnico di radiologia», di cui al precedente paragrafo 1, lettera b); c) 20 (venti) per il concorso relativo all'incarico principale/posizione organica di «Tecnico di laboratorio biomedico», di cui al precedente paragrafo 1, lettera c); d) 10 (dieci) per il concorso relativo all'incarico principale/posizione organica di «Tecnico ortopedico», di cui al precedente paragrafo 1, lettera d). e) 30 (trenta) per il concorso relativo all'incarico principale/posizione organica di «Fisioterapista», di cui al precedente paragrafo 1, lettera e); f) 20 (venti) per il concorso relativo all'incarico principale/posizione organica di «Igienista dentale», di cui al precedente paragrafo 1, lettera f). Inoltre, saranno ammessi a sostenere la fase successiva i concorrenti che avranno conseguito il medesimo punteggio del concorrente classificatosi, nella rispettiva graduatoria provvisoria, all'ultimo posto utile. 3.2 Prove di verifica dell'efficienza fisica (Art. 12 del bando). Per l'effettuazione delle prove i concorrenti dovranno portare al seguito i documenti indicati nel successivo paragrafo 3.5 e presentarsi muniti di tuta e scarpe da ginnastica. Le modalita' di esecuzione delle prove saranno illustrate ai concorrenti, prima della loro effettuazione, dalla competente Commissione. Le prove di verifica dell'efficienza fisica consisteranno nell'esecuzione di esercizi obbligatori. Il mancato raggiungimento dell'idoneita' nei termini di seguito indicati anche in uno solo degli esercizi obbligatori determinera' l'esclusione dal concorso. mentre il suo conseguimento comportera' l'attribuzione del punteggio incrementale eventualmente previsto. Almeno un membro della suddetta Commissione sovrintendera' allo svolgimento delle prove anzidette eventualmente avvalendosi di personale di supporto per il cronometraggio delle prove stesse e il conteggio a voce alta degli esercizi correttamente eseguiti dal candidato (non saranno conteggiati gli esercizi eseguiti in maniera scorretta). Al raggiungimento del punteggio massimo, come riportato nella tabella appresso indicata, l'esecuzione della prova verra' interrotta. La verifica dell'efficienza fisica consistera' nell'esecuzione obbligatoria delle seguenti prove: simulazione del sollevamento di una bomba da mortaio da 120 mm; simulazione dell'armamento di una mitragliatrice; simulazione del trascinamento di un ferito; corsa piana 2.000 metri, da svolgersi secondo le modalita' e i parametri di seguito riportati. Tali prove dovranno essere svolte alla presenza oltre che da un membro della Commissione per le prove di verifica dell'efficienza fisica, di personale medico/paramedico e di una autoambulanza. In assenza di ambulanza dovra' presenziare personale qualificato per il primo soccorso (BLSD) e in caso di necessita' richiedere l'intervento del 118. Le modalita' di esecuzione delle prove - oltre a essere spiegate in apposito filmato, visualizzabile nel sito internet dell'Esercito - saranno illustrate ai concorrenti, prima della loro effettuazione, da un membro della preposta Commissione. I candidati che, prima dell'inizio della prova, si infortuneranno o contrarranno patologie che non consentano lo svolgimento degli esercizi previsti, dovranno farlo immediatamente presente alla Commissione la quale, di concerto con il responsabile del locale Servizio sanitario, adottera' le conseguenti determinazioni per l'eventuale differimento della data di effettuazione della/e prova/e. Resta inteso che ogni temporaneo impedimento alle prove in questione, derivante da malattie o lesioni di recente insorgenza e di lieve entita', comportera' l'esclusione dal concorso qualora persista oltre il trentesimo giorno successivo alla data prevista per l'effettuazione delle prove. Allo scadere del citato termine, la Commissione che ha accertato lo stato di temporaneo impedimento dovra' confermare o meno la permanenza dello stesso: nel primo caso disporra' l'esclusione del candidato dal concorso, senza ulteriore possibilita' di differimento delle prove di efficienza fisica; in caso contrario il candidato dovra' essere definitivamente sottoposto alla/e prova/e non effettuata/e. Non saranno prese in considerazione istanze di differimento o di ripetizione della singola prova inoltrate da concorrenti che abbiano portato a compimento la prova stessa, anche se con esito negativo, o che, una volta iniziata, abbiano rinunciato a portarla a termine per qualsiasi motivo. I suddetti concorrenti dovranno eseguire gli esercizi sopracitati in sequenza. Il superamento degli stessi potra' comportare l'attribuzione di un punteggio incrementale, secondo quanto riportato nella tabella in calce al presente paragrafo. Il mancato superamento anche di uno solo degli esercizi indicati determinera' il giudizio di inidoneita' e, quindi, l'interruzione delle prove con l'esclusione dal concorso. 3.2.1 Simulazione del sollevamento di una bomba da mortaio da 120 mm. Il concorrente dovra' iniziare la prova in posizione accosciata, impugnando il corpo del simulacro della bomba da mortaio da 120 mm, del peso di 18,860 kg, che trovera' appoggiato a terra con l'apposito anello di sicurezza rivolto verso il basso, in corrispondenza della corona rigata. Al via, il candidato dovra' assumere la posizione eretta portando la bomba al petto e quindi sollevarla fino a distendere completamente le braccia verso l'alto, tenendola in posizione obliqua per il caricamento. Raggiunta tale posizione, il candidato dovra' ritornare alla posizione di partenza, effettuando i movimenti a ritroso e quindi ripetere l'intero esercizio. Tale esercizio prevede la presenza di un sistema di sicurezza costituito da un supporto metallico fissato al soffitto nel quale far passare una corda di sicurezza vincolata all'anello ancorato sulla bomba. La presenza di un militare garantisce la messa in tiro della corda di sicurezza nel caso in cui il candidato dovesse perdere la presa della bomba. Per essere giudicato idoneo alla prova, il concorrente, alla ricezione dell'apposito segnale, che coincidera' con lo start del cronometro, dovra' eseguire, senza soluzione di continuita', un numero di sollevamenti: maggiore o uguale a 4 entro il tempo massimo di 60 secondi, se di sesso maschile; maggiore o uguale a 2 entro il tempo massimo di 80 secondi, se di sesso femminile. Saranno conteggiati a voce alta i sollevamenti correttamente eseguiti dal concorrente, mentre non saranno conteggiati quelli eseguiti in maniera scorretta. Al numero di sollevamenti eccedenti il parametro minimo per il conseguimento dell'idoneita', verra' applicato il previsto coefficiente per il calcolo del punteggio incrementale, differenziato tra uomini e donne, fino a un massimo di 5 punti, secondo quanto riportato nella tabella in calce al presente paragrafo. 3.2.2 Simulazione dell'armamento di una mitragliatrice. Il concorrente dovra' iniziare la prova in posizione prona a tre appoggi: ginocchio sinistro (destro, se mancino) in appoggio su panca esattamente sotto la linea delle anche; piede destro (sinistro, se mancino) in appoggio a terra in linea con il ginocchio sinistro (destro, se mancino); mano sinistra (destra, se mancino) in appoggio su panca, in linea con la testa. Dopo aver impugnato, con la mano libera, un manubrio sospeso da terra, con busto e spalle in atteggiamento neutro e paralleli al suolo, il candidato dovra' effettuare una serie di trazioni del braccio la cui mano impugna il manubrio, senza ruotare le anche e il busto. Una trazione sara' considerata completata nel momento in cui il manubrio verra' sollevato fino a toccare il costato, mantenendo le spalle parallele al suolo e tornando poi alla posizione di partenza. Per essere giudicato idoneo alla prova, il concorrente, alla ricezione dell'apposito segnale, che coincidera' con lo start del cronometro, dovra' eseguire, senza soluzione di continuita', un numero di trazioni: maggiore o uguale a 4, con un manubrio del peso di 20 kg, entro il tempo massimo di 60 secondi, se di sesso maschile; maggiore o uguale a 2, con un manubrio del peso di 10 kg, entro il tempo massimo di 80 secondi, se di sesso femminile. Saranno conteggiati a voce alta gli esercizi correttamente eseguiti dal concorrente, mentre non saranno conteggiati quelli eseguiti in maniera scorretta. Al numero di trazioni eccedenti il parametro minimo per il conseguimento dell'idoneita', verra' applicato il previsto coefficiente per il calcolo del punteggio incrementale, differenziato tra uomini e donne, fino a un massimo di 5 punti, secondo quanto riportato nella tabella in calce al presente paragrafo. 3.2.3 Simulazione del trascinamento di un ferito. Il concorrente dovra' iniziare la prova in piedi dietro la linea di partenza con il carico di 70 kg gia' pronto al trasporto. Egli si porra' di fronte al lato corto del carico con quest'ultimo situato in corrispondenza dello spazio che intercorre tra le gambe quando sono poste con i talloni sotto le anche. Il candidato dovra' eseguire un'accosciata e afferrare con entrambe le mani la maniglia con cui sollevera' la porzione del carico a lui vicina, mentre l'altra porzione restera' poggiata a terra. Al via, il candidato dovra' percorrere un itinerario rettilineo ben delineato sul terreno della lunghezza di 20 m, percorsi i quali dovra' effettuare un'inversione di 180° ritornando, sempre lungo il precedente itinerario, verso la linea del traguardo (che coincide con la linea di partenza), percorrendo un totale di 40 m. Per essere giudicato idoneo alla prova, il concorrente, alla ricezione dell'apposito segnale, che coincidera' con lo start del cronometro, dovra' percorrere l'intero itinerario di andata e ritorno fino al completo superamento della linea del traguardo con tutto il carico, entro il tempo massimo di: 80 secondi, se di sesso maschile; 120 secondi, se di sesso femminile. In caso di tempo inferiore al massimo per il conseguimento dell'idoneita', al numero di secondi risparmiati verra' applicato il previsto coefficiente per il calcolo del punteggio incrementale, differenziato tra uomini e donne, fino a un massimo di 5 punti, secondo quanto riportato nella tabella in calce al presente paragrafo. 3.3.4 Corsa piana 2.000 metri. Il concorrente dovra' eseguire una corsa della lunghezza di 2.000 metri su pista di atletica o in terra battuta o su terreno vario sostanzialmente pianeggiante. Sara' cronometrato il tempo impiegato. Per essere giudicato idoneo alla prova il concorrente, alla ricezione dell'apposito segnale, che coincidera' con lo start del cronometro, dovra' percorrere la distanza di 2.000 metri entro il tempo massimo di: 11 minuti, se di sesso maschile; 12 minuti, se di sesso femminile. In caso di tempo inferiore al massimo per il conseguimento dell'idoneita', al numero di secondi risparmiati verra' applicato il previsto coefficiente per il calcolo del punteggio incrementale, differenziato tra uomini e donne, fino a un massimo di 5 punti, secondo quanto riportato nella tabella in calce al presente paragrafo. Almeno un membro della Commissione sovrintendera' allo svolgimento delle prove anzidette avvalendosi eventualmente di personale di supporto per il cronometraggio delle prove stesse e il conteggio a voce alta degli esercizi eseguiti correttamente dai concorrenti. Per ciascun concorrente verra' redatto un apposito verbale. Resta inteso che il giudizio conclusivo di inidoneita' alle prove di efficienza fisica e' espresso allorche' il candidato non esegua il numero minimo richiesto di sollevamenti del simulacro della bomba da mortaio da 120 mm o di trazioni nella simulazione dell'armamento della mitragliatrice ovvero termini la simulazione del trascinamento di un ferito o la corsa piana 2.000 metri in un tempo superiore a quello massimo indicato. Parte di provvedimento in formato grafico 3.3 Accertamento dell'idoneita' psico-fisica (Art. 10 del bando). I concorrenti idonei alla precedente verifica dell'efficienza fisica, previa sottoscrizione della dichiarazione di consenso informato all'effettuazione del protocollo diagnostico e di informazione sul protocollo vaccinale previsto per il personale militare secondo il modello rinvenibile tra gli Allegati al bando, saranno sottoposti a cura della competente Commissione ad accertamenti sanitari volti al riconoscimento del possesso dell'idoneita' psico-fisica al servizio militare incondizionato quale Maresciallo dell'Esercito. Detti concorrenti dovranno portare al seguito i documenti indicati nel successivo paragrafo 3.5. L'accertamento dell'idoneita' psico-fisica verra' eseguito, in ragione delle condizioni del soggetto al momento della visita, secondo le modalita' previste dalla normativa e dalle direttive vigenti. La Commissione, presa visione della documentazione sanitaria di cui al successivo paragrafo 3.5, prodotta dall'interessato, prima di eseguire la visita medica generale, disporra' per tutti i candidati i seguenti accertamenti specialistici e di laboratorio: cardiologico con ECG; oculistico; otorinolaringoiatrico comprensivo di esame audiometrico; psicologico e psichiatrico; analisi completa delle urine con esame del sedimento. Si effettuera', comunque, a campione randomizzato l'accertamento drug test; analisi del sangue concernente: emocromo completo; glicemia; creatininemia; transaminasemia (GOT-GPT); bilirubinemia totale e frazionata; trigliceridemia; colesterolemia; gamma GT; dosaggio del G6PD. La Commissione procedera', inoltre: alla verifica dell'abuso abituale di alcool in base all'anamnesi, alla visita medica diretta e alla valutazione degli esami ematochimici (gamma GT, GOT, GPT e MCV). In caso di sospetto il concorrente sara' rinviato ad altra data compatibile con il calendario di svolgimento degli accertamenti per consegnare il referto attestante l'esito del test della CDT (ricerca ematica della transferrina carboidrato carente) con eventuale test di conferma mediante HPLC in caso di positivita', che il concorrente medesimo avra' cura di effettuare in proprio, presso una struttura sanitaria pubblica, anche militare o privata accreditata con il Servizio sanitario nazionale (SSN); a qualsiasi ulteriore indagine ritenuta utile per consentire un'adeguata valutazione clinica e medico-legale e/o richiedere che venga esibita documentazione sanitaria (cartelle cliniche, risultati di pregressi accertamenti specialistici, strumentali o di laboratorio, ecc.). In caso di necessita' di esami radiografici, il concorrente dovra' sottoscrivere apposita dichiarazione di consenso all'effettuazione dell'esame stesso; alla verifica del seguente specifico requisito: visus corretto non inferiore a 16/10 complessivi con lenti frontali ben tollerate (da portare al seguito) e non inferiore a 7/10 nell'occhio che vede di meno, raggiungibile con correzione non superiore alle tre diottrie anche in un solo occhio. Senso cromatico normale accertato alle tavole pseudoisocromatiche o in difetto alle matassine colorate. Sono ammessi gli esiti di intervento LASIK e gli esiti di fotocheratoablazione senza disturbi funzionali e con integrita' del fondo oculare. I concorrenti gia' giudicati idonei agli accertamenti sanitari nei 365 giorni antecedenti la data di presentazione presso il Centro di selezione e reclutamento nazionale dell'Esercito nell'ambito di un concorso della stessa Forza Armata, previa esibizione del relativo verbale e della documentazione di cui al paragrafo 3.5, saranno sottoposti esclusivamente alla verifica dell'abuso abituale di alcool in base all'anamnesi, alla visita medica diretta e alla valutazione degli esami ematochimici (gamma GT, GOT, GPT e MCV). In caso di dubbio, il concorrente sara' rinviato ad altra data per consegnare il referto attestante l'esito del test della CDT (ricerca ematica della transferrina carboidrato carente) con eventuale test di conferma mediante HPLC in caso di positivita', che il concorrente medesimo avra' cura di effettuare, in proprio, presso una struttura sanitaria pubblica, anche militare, o accreditata con il Servizio Sanitario Nazionale. La Commissione, per tutti i concorrenti, provvedera' a definire il profilo sanitario secondo i criteri stabiliti dalla normativa vigente, sulla base delle risultanze della visita medica generale e degli accertamenti eseguiti, seduta stante, comunichera' al concorrente l'esito dell'accertamento psico-fisico sottoponendogli il verbale contenente uno dei seguenti giudizi: «idoneo», con l'indicazione del profilo sanitario attribuito; «inidoneo», con l'indicazione del profilo sanitario attribuito e del motivo dell'inidoneita'. Fermo restando quanto previsto all'art. 10, comma 1 del bando, saranno giudicati «idonei» i concorrenti in possesso degli specifici requisiti fisici di cui sopra ai quali sia stato attribuito il coefficiente 1 o 2 in ciascuna delle caratteristiche somatofunzionali di seguito indicate: psiche (PS); costituzione (CO); apparato cardio-circolatorio (AC); apparato respiratorio (AR); apparati vari (AV); apparato osteo-artro-muscolare superiore (LS); apparato osteo-artro-muscolare inferiore (LI); vista (VS); udito (AU). Per la caratteristica somato-funzionale AV, indipendentemente dal coefficiente assegnato, la carenza accertata, totale o parziale, dell'enzima G6PD non puo' essere motivo di esclusione, ai sensi dell'art. 1 della legge n. 109/2010. Altresi', i concorrenti riconosciuti affetti dal predetto deficit di G6PD dovranno rilasciare la dichiarazione di ricevuta informazione e di responsabilizzazione, rinvenibile negli Allegati al bando. Saranno giudicati «inidonei» i concorrenti risultati non in possesso degli specifici requisiti fisici di cui sopra e/o affetti da: imperfezioni e infermita' previste dalla vigente normativa in materia di inabilita' al servizio militare; positivita' degli accertamenti diagnostici per l'uso, anche saltuario od occasionale, di sostanze stupefacenti, nonche' per l'utilizzo di sostanze psicotrope a scopo non terapeutico; disturbi della parola anche in forma lieve (dislalia e disartria); imperfezioni o infermita' che, seppur non indicate nei precedenti alinea, siano comunque incompatibili con la frequenza del corso e il successivo impiego quale Maresciallo; malattie o lesioni acute per le quali sono previsti tempi lunghi di recupero dello stato di salute e dei requisiti necessari per la frequenza del corso. La Commissione giudichera' altresi' inidoneo il candidato che presenti tatuaggi: visibili indossando l'uniforme di servizio estiva (per il personale femminile anche nella versione con gonna e scarpe a decolte') e/o quella ginnica (pantaloncini e maglietta); posti anche in parti coperte dalle uniformi che, per dimensioni, contenuto o natura, siano deturpanti o contrari al decoro o di discredito per le Istituzioni ovvero siano possibile indice di personalita' abnorme (in tal caso da accertare con visita psichiatrica e con appropriati test psicodiagnostici). I concorrenti che, in sede di accertamento dell'idoneita' psico-fisica, saranno riconosciuti nelle condizioni di cui all'art. 10, comma 3 del bando, potranno essere ammessi, con riserva, a sostenere l'accertamento dell'idoneita' attitudinale di cui al successivo paragrafo 3.4. Per i concorrenti di sesso femminile, in caso di accertato stato di gravidanza, la Commissione procedera' secondo quanto indicato all'art. 10, comma 4 del bando. 3.4 Accertamento dell'idoneita' attitudinale (Art. 11 del bando). I concorrenti saranno sottoposti a cura della competente Commissione all'accertamento dell'idoneita' attitudinale tenendo conto degli esiti del colloquio psicoattitudinale integrato e dei relativi test e questionario informativo. Detto accertamento, inteso a valutare le qualita' attitudinali e caratteriologiche necessarie all'arruolamento in qualita' di Maresciallo dell'Esercito, sara' svolto secondo le modalita' indicate nella direttiva tecnica dello Stato Maggiore dell'Esercito. Al termine dell'accertamento dell'idoneita' attitudinale, la preposta Commissione esprimera' un giudizio di idoneita' o di inidoneita'. Tale giudizio, comunicato seduta stante agli interessati, e' definitivo e non comporta attribuzione di punteggio. 3.5 Documentazione da presentare per l'ammissione alle prove di verifica dell'efficienza fisica, all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica e all'accertamento dell'idoneita' attitudinale (Articoli 10, 11 e 12 del bando). I concorrenti convocati presso il Centro di selezione e reclutamento nazionale dell'Esercito per essere sottoposti alle prove di verifica dell'efficienza fisica e, se idonei, agli accertamenti dell'idoneita' psico-fisica e attitudinale, all'atto della presentazione, dovranno produrre i seguenti documenti in originale o in copia resa conforme: certificato medico, con validita' annuale, attestante l'idoneita' all'attivita' agonistica per una delle discipline sportive riportate nella tabella B del decreto del Ministero della sanita' del 18 febbraio 1982, in corso di validita', rilasciato da un medico appartenente alla Federazione medico-sportiva italiana ovvero a struttura sanitaria pubblica o privata accreditata con il SSN ovvero da un medico o struttura sanitaria pubblica o privata autorizzato secondo le normative nazionali e regionali e che esercita in tali ambiti in qualita' di medico specializzato in medicina dello sport; certificato rilasciato dal medico di fiducia (ai sensi dell'art. 25 della legge 23 dicembre 1978, n. 833) secondo il modello rinvenibile tra gli Allegati al bando. Tale certificato dovra' avere una data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di presentazione; referto, rilasciato in data non anteriore a 60 giorni precedenti l'accertamento, attestante l'esito del test per l'accertamento della positivita' per anticorpi per HIV; referto, rilasciato in data non anteriore a 60 giorni precedenti l'accertamento, attestante l'effettuazione dei markers virali anti HAV, HBsAg, anti HBs, anti HBc e anti HCV; referto, rilasciato in data non anteriore a 60 giorni precedenti l'accertamento, relativo al risultato dell'intradermoreazione di Mantoux o, in alternativa, relativo al risultato del test quantiferon per l'accertamento dell'eventuale contatto con il microbatterio della tubercolosi, (in caso di positivita', e' necessario presentare anche il referto dell'esame radiografico del torace nelle due proiezioni standard anteriore/posteriore e latero/laterale- o il certificato di eventuale, pregressa, avvenuta vaccinazione con BCG); referto, rilasciato in data non anteriore a un mese antecedente l'accertamento, del test per la ricerca dei cataboliti urinari delle seguenti sostanze: cocaina, oppiacei, cannabinoidi, amfetamina, metanfetamina, MDMA e metadone. I concorrenti di sesso femminile, prima dell'effettuazione delle prove di efficienza fisica, dovranno altresi' esibire: referto attestante l'esito del test di gravidanza, mediante analisi su sangue o urine, effettuato entro i cinque giorni antecedenti la data di presentazione per l'effettuazione delle prove di efficienza fisica. Coloro che non esibiranno tale referto saranno sottoposti al test di gravidanza, per escludere l'esistenza di tale stato, al solo fine dell'effettuazione in sicurezza delle prove di verifica dell'efficienza fisica. L'eventuale positivita' del test sara' comunicata alle interessate in via riservata. L'accertato stato di gravidanza impedira' ai predetti concorrenti di essere sottoposti alle prove di verifica dell'efficienza fisica e comportera' quanto previsto all'art. 10, comma 4 del bando; ecografia pelvica, con relativo referto, eseguita entro i 60 giorni precedenti dal giorno stabilito per l'effettuazione dell'accertamento dell'idoneita' psico-fisica. I concorrenti gia' giudicati idonei agli accertamenti sanitari nei 365 giorni antecedenti la data di presentazione presso il Centro di selezione e reclutamento nazionale dell'Esercito nell'ambito di un concorso della stessa Forza armata dovranno, inoltre, consegnare il referto, rilasciato in data non anteriore a 60 giorni precedenti la visita, di analisi di laboratorio relative ai seguenti esami ematochimici: gamma GT, GOT, GPT e MCV. I certificati/referti dovranno essere rilasciati da una struttura sanitaria pubblica, anche militare, o privata accreditata con il SSN. Tutti i concorrenti dovranno, altresi', consegnare apposita dichiarazione di consenso informato all'effettuazione del protocollo diagnostico, nonche' la dichiarazione di ricevuta informazione sui protocolli vaccinali previsti per il personale militare, entrambe rinvenibili tra gli Allegati al bando. I concorrenti che non presenteranno i suddetti documenti non saranno ammessi alle prove di verifica dell'efficienza fisica e saranno esclusi dal concorso. 3.6 Prova orale (Art. 13 del bando). I concorrenti risultati idonei all'accertamento dell'idoneita' attitudinale saranno ammessi a sostenere la prova orale sugli argomenti previsti dal programma di cui alla presente Appendice EI. In tale occasione dovranno consegnare al personale preposto un plico chiuso contenente la documentazione relativa ai titoli di merito posseduti di cui al successivo paragrafo 4. I concorrenti che non si presentano nel giorno stabilito saranno considerati rinunciatari e quindi esclusi dal concorso. La prova orale si intendera' superata se il concorrente avra' ottenuto una votazione non inferiore a 18/30, utile per la formazione della graduatoria di merito di cui al successivo paragrafo 5. La Commissione esaminatrice di cui precedente paragrafo 2.1 interroghera' i concorrenti sulle materie d'esame di seguito riportate. Materie d'esame. a) Infermiere: chimica e biochimica; biologia; fisica; anatomia; farmacologia; fisiologia; fondamenti di infermieristica clinica; infermieristica clinica in medicina generale; igiene generale; infermieristica preventiva; infermieristica clinica in chirurgia; medicina d'urgenza; manifestazioni e quadri clinici delle malattie; tecniche e scienze infermieristiche; informatica. b) Tecnico di radiologia medica: chimica e biochimica; biologia; fisica applicata alle scienze radiologiche; anatomia umana; fisiologia; istologia; metodologie e gestione di laboratorio; radioprotezione; analisi di laboratorio; anatomia radiografica; radioterapia; diagnostica di laboratorio; apparecchiature di radioterapia; apparecchiature di medicina nucleare; assistenza al paziente in radiologia; informatica. c) Tecnico di laboratorio biomedico: chimica e biochimica; biologia; fisica biomedica; anatomia; fisiologia; istologia; metodologie e gestione di laboratorio biomedico; radioprotezione; analisi di laboratorio; medicina legale; patologia; diagnostica di laboratorio; tecniche di biochimica clinica; batteriologia; istopatologia; informatica. d) Tecnico ortopedico: chimica e biochimica; biologia; fisica biomedica; anatomia; fisiologia; istologia; patologia; misure elettriche; scienze ortopediche; laboratorio e radioprotezione; ortesi e ausili ortopedici; biomeccanica dell'arto inferiore e superiore; chirurgia generale e plastica; patologie dell'arto inferiore, cingolo pelvico e rachide lombo sacrale; patologie dell'arto superiore e rachide cervico dorsale; informatica. e) Fisioterapista: chimica e biochimica; biologia; fisica; anatomia; farmacologia; fisiologia; metodologia della riabilitazione; tecniche di fisioterapia; malattie dell'apparato locomotore; geriatria; oncologia; radioterapia; riabilitazione in area vascolare; informatica. f) Igienista dentale: chimica e biochimica; biologia; fisica biomedica; anatomia; fisiologia; microbiologia orale; scienze dell'igiene dentale; patologia odontostomatologica; tecniche di igiene orale professionale; odontoiatria conservatrice e endodonzia; principi di patologia del cavo orale; paradontologia; odontostomatologia; protesi dentali. 4. Titoli di merito (Art. 14 del bando). E' onere dei concorrenti fornire informazioni dettagliate su ciascuno dei titoli posseduti ai fini della loro corretta valutazione da parte della Commissione esaminatrice. A tale fine, saranno presi in considerazione esclusivamente i titoli: dichiarati nella domanda di partecipazione; posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande; documentati all'atto della presentazione presso il Centro di Selezione per sostenere la prova orale di cui al precedente paragrafo 3.6. Qualora sul modello di domanda on-line l'area relativa alla descrizione dei titoli di merito posseduti fosse ritenuta insufficiente per elencare gli stessi in maniera dettagliata e completa, i concorrenti potranno allegare alla domanda delle dichiarazioni sostitutive rilasciate ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445. La Commissione esaminatrice, ai fini della formazione della graduatoria finale, valutera' per i soli candidati riconosciuti idonei a tutte le precedenti fasi concorsuali, i seguenti titoli di merito: Parte di provvedimento in formato grafico Per l'assegnazione del punteggio relativo ai titoli di cui alle lettere a), b) e c), la Commissione terra' conto dei periodi di servizio svolti e documentati. In caso di rapporto informativo, in relazione al contenuto del documento, il Comandante dell'Ente di appartenenza o suo delegato dovra' esprimere un giudizio corrispondente a una delle qualifiche previste per la scheda valutativa (eccellente, superiore alla media, e simili). In presenza di periodi per i quali sia stato redatto il documento di «mancata redazione di documentazione caratteristica» (Mod. C), la Commissione, per il medesimo periodo, considerera' valida la qualifica espressa dalle competenti autorita' nel documento caratteristico precedente ovvero in quello successivo nel caso in cui il periodo relativo alla mancata redazione sia il primo documento compilato nei confronti dell'interessato. Non saranno conteggiati nel periodo complessivo di servizio prestato i Mod. C redatti per fine del servizio dell'interessato dovuta ad assenza determinata da infermita' (malattia, ricovero, convalescenza) o aspettativa, o che siano riferiti a un periodo di tempo durante il quale risulti che il militare, per un motivo qualsiasi, non abbia prestato alcun servizio. 5. Graduatoria finale di merito (Art. 15 del bando). I concorrenti giudicati idonei al termine degli accertamenti e delle prove concorsuali saranno iscritti, a cura della Commissione esaminatrice, nelle graduatorie finali di merito, distinte per ciascuno dei concorsi di cui al precedente paragrafo 1. Tali graduatorie saranno formate secondo l'ordine del punteggio complessivo conseguito da ciascun concorrente, calcolato sommando: a) il punteggio conseguito nella prova scritta per la verifica delle qualita' culturali ed intellettive; b) il punteggio riportato alle prove di verifica dell'efficienza fisica; c) il punteggio riportato nella prova orale; d) il punteggio attribuito ai titoli di merito. Ai fini dell'approvazione delle graduatorie finali di merito si terra' conto delle riserve di posti previste dal paragrafo 1 della presente Appendice EI. Detti posti, qualora non coperti, per carenza o insufficienza di riservatari idonei, saranno devoluti agli altri concorrenti idonei compresi nella relativa graduatoria di merito e secondo l'ordine della graduatoria medesima. Fermo restando quanto precede, a parita' di punteggio sara' data la precedenza al candidato in possesso di titoli di preferenza di cui all'art. 15, comma 2 del bando. In caso di ulteriore parita' sara' data la precedenza al candidato piu' giovane di eta'. APPENDICE MARINA MILITARE Concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento nella Marina militare, per il 2018, di 13 Marescialli del Corpo Equipaggi Militari Marittimi per la categoria Servizio Sanitario. 1. Posti a concorso e riserve di posti (Art. 1 del bando). 1.1 I posti disponibili per il concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento dei Marescialli da immettere nel ruolo dei Marescialli del Corpo Equipaggiamenti Militari Marittimi (CEMM) della Marina Militare con il grado di Capo di 3^ classe, sono complessivamente 13, ripartiti come di seguito indicato: a) 8 posti per la categoria/specialita' Servizio Sanitario/Infermieri (SS/I). Titolo di studio richiesto: laurea in infermieristica L/SNT/1 - classe delle lauree in professioni sanitarie infermieristiche e professione sanitaria ostetrica/o, nell'ambito della professione sanitaria di infermiere di cui al D.M. del Ministero della Sanita' 14 settembre 1994, n. 739; b) 3 posti per la categoria/specialita'/abilitazione Servizio Sanitario/Tecnici sanitari/fisioterapia (SS/T ft). Titolo di studio richiesto: laurea in fisioterapia L/SNT2 - classe delle lauree in professioni sanitarie della riabilitazione, nell'ambito della professione sanitaria del fisioterapista di cui al D.M. del Ministero della Sanita' 14 settembre 1994, n. 741; c) 2 posti per la categoria/specialita'/abilitazione Servizio Sanitario/Tecnici sanitari/laboratorio biomedico (SS/T lb). Titolo di studio richiesto: laurea in tecniche di laboratorio biomedico L/SNT3 - classe delle lauree in professioni sanitarie tecniche, nell'ambito della professione sanitaria del tecnico di laboratorio biomedico di cui al D.M. del Ministero della Sanita' 26 settembre 1994, n. 745. 1.2 Non e' possibile concorrere, presentando distinte domande, per piu' di una delle categorie/specialita'/abilitazioni di cui al precedente paragrafo 1.1, le lettere a), b) e c). Non e' possibile concorrere per alcuno dei posti di cui al precedente paragrafo 1, lettere a), b), c), qualora il richiedente non sia in possesso, rispettivamente, della professione sanitaria di infermiere, fisioterapista o tecnico di laboratorio, sebbene abbia conseguito un diverso titolo di studio appartenente a una delle classi di laurea suindicate. Se in una qualsiasi delle predette categorie/specialita'/abilitazioni i posti a concorso risulteranno non coperti per insufficienza di concorrenti idonei, su indicazione dello Stato Maggiore della Marina, potra' procedersi alla rimodulazione dei posti fra categorie/specialita'/abilitazioni di cui al precedente paragrafo 1 ovvero alla devoluzione dei posti a quelli previsti per il concorso pubblico per Allievi Marescialli della Marina militare previsto per il 2018. 1.3 Nel concorso di cui al precedente paragrafo 1.1, ai sensi dell'art. 1, comma 2 del bando e' prevista la riserva di un posto. 2. Commissioni (Art. 8 del bando). 2.1 Commissione esaminatrice. La Commissione esaminatrice sara' composta da: un Ufficiale di grado non inferiore a Capitano di Vascello, presidente; due Ufficiali superiori della Marina militare, membri; un Sottufficiale della Marina militare appartenente al ruolo marescialli ovvero un dipendente civile del Ministero della difesa appartenente alla terza o alla seconda area funzionale, segretario senza diritto di voto. Alla Commissione esaminatrice possono essere aggregati, in qualita' di membri aggiunti, esperti per le singole materie della prova orale, che hanno diritto di voto nelle sole materie per le quali sono aggregati. 2.2 Commissione per l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica. La Commissione per l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica sara' composta da: un Ufficiale del Corpo sanitario militare marittimo di grado non inferiore a Capitano di Vascello, presidente; due Ufficiali del Corpo sanitario militare marittimo di grado non inferiore a Tenente di Vascello, membri; un Sottufficiale della Marina militare del ruolo Marescialli, segretario senza diritto di voto. Detta Commissione potra' avvalersi del supporto di Ufficiali medici specialisti della Marina militare o di medici specialisti esterni. 2.3 Commissione per l'accertamento dell'idoneita' attitudinale. La Commissione per l'accertamento dell'idoneita' attitudinale sara' composta da: un Ufficiale di grado non inferiore a Capitano di Vascello, presidente; due Ufficiali della Marina militare specialisti in selezione attitudinale, membri; un Sottufficiale della Marina militare del ruolo Marescialli, segretario senza diritto di voto. Detta Commissione potra' avvalersi del supporto di Ufficiali specialisti in selezione attitudinale della Marina militare. 2.4 Commissione per le prove di verifica dell'efficienza fisica. La Commissione per le prove di verifica dell'efficienza fisica sara' composta da: un Ufficiale di grado non inferiore a Capitano di Corvetta, presidente; un Ufficiale della Marina militare, membro; un Sottufficiale della Marina militare del ruolo Marescialli, membro e segretario. Detta Commissione potra' avvalersi del supporto di membri aggiunti Ufficiali e/o Sottufficiali esperti di settore della Forza armata, ovvero di esperti di settore esterni alla Forza armata per le singole prove, che hanno diritto di voto nelle sole prove per i quali sono aggregati 3. Svolgimento del concorso. 3.1 Prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive (Art. 9 del bando). 3.1.1 La prova consistera' nella somministrazione di un questionario composto da 100 (cento) quesiti a risposta multipla da risolvere nel tempo massimo di 90 (novanta) minuti. Il test comprendera' 50 quesiti di conoscenza della lingua italiana anche sul piano orto-grammaticale e sintattico, 25 di conoscenza della lingua inglese e 25 di tipo analitico-verbale, logico-meccanico e analitico alfanumerico volti a esplorare le capacita' intellettive e di ragionamento La prova avra' luogo nella sede di Ancona indicativamente nel mese di aprile 2018. L'ordine di convocazione, il luogo, la data e l'ora di svolgimento della prova saranno resi noti indicativamente nella terza decade del mese di marzo 2018, mediante avviso consultabile nell'area pubblica del portale, nonche' nel sito www.difesa.it. Lo stesso avviso potra' riguardare il rinvio ad altra data della pubblicazione suddetta. La pubblicazione avra' valore di notifica a tutti gli effetti nei confronti di tutti i candidati. La Direzione generale per il personale militare si riserva la facolta' di pubblicare con le stesse modalita' e, indicativamente, circa quattro settimane prima dello svolgimento della prova, un archivio dal quale saranno estratti, con criteri di casualita', i quesiti di italiano e inglese che costituiranno oggetto della prova. L'archivio non comprendera' le domande di tipo analitico-verbale, logico-meccanico e analitico alfanumerico. 3.1.2 I concorrenti, ai quali non sia stata comunicata la mancata ammissione al concorso, sono tenuti a presentarsi, presso la suddetta sede, muniti di un documento di riconoscimento in corso di validita' rilasciato da un'Amministrazione dello Stato e della ricevuta generata dal sistema informatico al momento dell'inoltro della domanda di partecipazione che dovra' essere esibita e, ove richiesto, consegnata al personale preposto. La mancata presentazione presso la sede di esame nella data e nell'ora stabilita o la presentazione in ritardo, ancorche' dovuta a cause di forza maggiore, comportera' l'irrevocabile esclusione dal concorso, salvo quanto previsto all'art. 1, comma 7 ovvero all'art. 7, comma 5 del bando. Per le modalita' di svolgimento della prova saranno osservate, in quanto applicabili, le disposizioni dell'articolo 13 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487, riportate tra gli Allegati del bando di concorso. Non e' ammessa la consultazione di vocabolari, dizionari, testi e tavole. E' vietato, altresi', l'uso di computer e di qualsiasi apparecchiatura/supporto informatico, di apparecchi telefonici o ricetrasmittenti. L'inosservanza di tali prescrizioni nonche' delle disposizioni emanate dalla Commissione esaminatrice comporta l'esclusione dalla prova. La correzione della prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive sara' effettuata con l'ausilio di sistemi informatizzati. Ai concorrenti verra' attribuito un punteggio espresso in trentesimi in relazione al numero di rispose esatte, con le seguenti modalita': punti 0,3/30 per ogni risposta esatta; punti 0/30 per ogni risposta errata, multipla, non data. La prova scritta, a cui sara' attribuito un punteggio massimo di 30/30, si intendera' superata, salvi i contingentamenti di seguito illustrati per l'ammissione alla fase successiva, se il candidato avra' raggiunto la valutazione minima di 18/30 Ultimata la correzione della prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive, la Commissione esaminatrice, sulla base dei punteggi conseguiti dai concorrenti nella stessa prova, provvedera' a formare tre distinte graduatorie provvisorie, una per ciascuna delle categorie/specialita'/abilitazioni di cui al paragrafo 1.1, al solo fine di individuare i concorrenti da ammettere agli accertamenti dell'idoneita' psico-fisica e attitudinale e alle prove di verifica dell'efficienza fisica. L'esito della prova sara' reso noto ai concorrenti il giorno e nell'ora che sara' stata indicata dal presidente della Commissione esaminatrice. Tale pubblicazione avra' valore di notifica a tutti gli effetti e nei confronti di tutti i concorrenti. Gli esiti della prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive saranno inseriti nell'area pubblica della sezione comunicazioni del portale dei concorsi. Detti risultati saranno, inoltre, consultabili nei siti www.marina.difesa.it e www.difesa.it 3.1.3 In base al punteggio conseguito nelle graduatorie di cui al precedente paragrafo 3.1.2, i concorrenti saranno ammessi, indicativamente a maggio 2018, ai successivi accertamenti per le idoneita' psico-fisica e attitudinale e alle prove di verifica dell'efficienza fisica, di cui agli articoli 10, 11 e 12 del bando, nei limiti numerici appresso indicati: per i posti di cui al paragrafo 1.1, lettera a): 48 concorrenti; per i posti di cui al paragrafo 1.1, lettera b): 24 concorrenti; per i posti di cui al paragrafo 1.1, lettera c): 16 concorrenti. Saranno inoltre ammessi a sostenere i successivi accertamenti i concorrenti che nelle predette graduatorie avranno riportato lo stesso punteggio dell'ultimo concorrente ammesso. L'esito della prova e il calendario degli ammessi alla fase successiva saranno resi noti, indicativamente nei dieci giorni successivi all'ultima sessione di prove, con valore di notifica a tutti gli effetti per tutti i candidati, con le modalita' stabilite all'art. 5 del bando, nei siti internet www.difesa.it/concorsi e www.marina.difesa.it. Informazioni in merito potranno, inoltre, essere chieste alla Direzione generale per il personale militare - Sezione relazioni con il pubblico, viale dell'Esercito, 186 - 00143 Roma (tel. 06517051012). 3.2 Accertamento dell'idoneita' psico-fisica (Art. 10 del bando). I candidati convocati presso il Centro di selezione della Marina di Ancona sito in Via delle Palombare, n. 3, previa sottoscrizione della dichiarazione di consenso informato all'effettuazione del protocollo diagnostico secondo il modello rinvenibile tra gli Allegati al bando, saranno sottoposti, all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica al fine di verificare il possesso dell'idoneita' all'espletamento del corso e al servizio permanente quale Maresciallo della Marina militare. Detti concorrenti dovranno portare al seguito i documenti indicati nel successivo paragrafo 3.5. Durante l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica presso il predetto Centro i candidati non potranno usufruire di vitto e alloggio a carico dell'Amministrazione. Le spese sostenute per l'effettuazione di tutte le prove concorsuali sono a carico dei partecipanti e non saranno rimborsate dall'Amministrazione. I concorrenti gia' giudicati idonei all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica nell'ambito di un concorso della stessa Forza Armata nei 365 giorni antecedenti la data di presentazione presso il suddetto Centro, devono presentare il relativo verbale contenente il giudizio espresso dalla preposta Commissione e i documenti/referti di cui al successivo paragrafo 3.5. La Commissione medica disporra' a quali accertamenti eventualmente sottoporre gli interessati al fine di confermare o meno il giudizio gia' espresso nel precedente concorso. L'accertamento dell'idoneita' psico-fisica verra' eseguito, in ragione delle condizioni del soggetto al momento della visita, secondo le modalita' previste dalla normativa e dalle direttive vigenti. La Commissione, presa visione della documentazione sanitaria di cui al successivo paragrafo 3.5 prodotta dall'interessato, sottoporra' i candidati a: visita cardiologica con E.C.G.; visita oculistica; visita odontoiatrica; visita otorinolaringoiatrica con esame audiometrico; visita psichiatrica; valutazione dell'apparato locomotore; analisi complete delle urine con esame del sedimento, nonche' per la ricerca dei seguenti cataboliti urinari di sostanze stupefacenti e/o psicotrope: amfetamine, cocaina, oppiacei, cannabinoidi, e barbiturici. In caso di positivita', disporra' sul medesimo campione un test di conferma (gascromatografia con spettrometria di massa); visita per il controllo dell'abuso sistematico di alcool; visita medica generale: in tale sede la Commissione giudichera' inidoneo il candidato che presenti tatuaggi che, per la loro sede o natura, sono deturpanti o contrari al decoro dell'uniforme ovvero sono possibile indice di personalita' abnorme (in tal caso da accertare con visita psichiatrica e con appropriati test psicodiagnostici); verifica della dentatura. Sara' consentita la mancanza, purche' non associata a paradontopatia giovanile, di un massimo di otto denti non contrapposti, non tutti dallo stesso lato, tra i quali non figurino piu' di un incisivo e di un canino; nel computo dei denti mancanti non dovranno essere conteggiati i terzi molari; gli elementi mancanti dovranno essere sostituiti con moderna protesi fissa, che assicuri la completa funzionalita' della masticazione; i denti cariati dovranno essere opportunamente curati; ogni ulteriore indagine ritenuta utile per consentire un'adeguata valutazione clinica e medico-legale del candidato ivi compreso l'eventuale esame radiologico del torace in due proiezioni, in caso di dubbio diagnostico. La Commissione definira' il profilo sanitario di ciascun candidato, secondo i criteri stabiliti dalle normative vigenti e in base alla documentazione prodotta e alle risultanze degli accertamenti effettuati. Fermo restando quanto previsto dall'art. 10, comma 1 del bando, saranno giudicati idonei i candidati ai quali sia stato attribuito il coefficiente 1 o 2 in ciascuna delle caratteristiche somatofunzionali di seguito indicate: psiche (PS); costituzione (CO); apparato cardio-circolatorio (AC); apparato respiratorio (AR); apparati vari (AV); apparato osteo-artro-muscolare superiore (LS); apparato osteo-artro-muscolare inferiore (LI); vista (VS); udito (AU). Tale profilo minimo dovra' essere conservato per tutta la durata del corso. Per la caratteristica somato-funzionale AV, indipendentemente dal coefficiente assegnato, la carenza accertata, totale o parziale, dell'enzima G6PD non puo' essere motivo di esclusione, ai sensi dell'art. 1 della legge n. 109/2010, richiamata nelle premesse al bando. Altresi', i concorrenti riconosciuti affetti dal predetto deficit di G6PD dovranno rilasciare la dichiarazione di ricevuta informazione e di responsabilizzazione, rinvenibile negli Allegati al bando. In caso di mancata presentazione del referto di analisi di laboratorio concernente il dosaggio del G6PD di cui al successivo paragrafo 3.5, ai fini della definizione della caratteristica somato-funzionale AV-EI, limitatamente alla carenza di predetto enzima, al coefficiente attribuito sara' aggiunta la dicitura «deficit di G6PD non definito». La Commissione, seduta stante, comunichera' per iscritto al candidato l'esito dell'accertamento dell'idoneita' psico-fisica sottoponendogli il verbale contenente uno dei seguenti giudizi: «idoneo», con l'indicazione del profilo sanitario; «inidoneo», con l'indicazione della causa di inidoneita'. Il giudizio e' definitivo e non comporta l'attribuzione di punteggio. I concorrenti che in sede di visita medica saranno riconosciuti nelle condizioni di cui all'art. 10, comma 3 del bando potranno essere ammessi, con riserva, a sostenere l'accertamento dell'idoneita' attitudinale di cui al successivo paragrafo 3.3. Per i concorrenti di sesso femminile, in caso di accertato stato di gravidanza, la Commissione procedera' secondo quanto indicato all'art. 10, comma 4 del bando. 3.3 Accertamento dell'idoneita' attitudinale (Art. 11 del bando). I candidati giudicati idonei all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica, nonche' quelli ammessi con riserva ai sensi del precedente paragrafo 3.2, saranno sottoposti, a cura della competente Commissione a una serie di prove (test, questionari, prove di performance, intervista attitudinale individuale) volte a valutare oggettivamente il possesso dei requisiti necessari all'arruolamento in qualita' di Maresciallo della Marina militare con il grado di Capo di 3^ classe. Tale valutazione, che sara' svolta con le modalita' indicate nelle «Norme per la selezione attitudinale nel concorso Marescialli della Marina militare», edite dal Comando Scuole della Marina e, con riferimento, alla direttiva tecnica «Profili attitudinali del personale della Marina militare», edita dallo Stato Maggiore della Marina, entrambe vigenti all'atto dell'effettuazione degli accertamenti, si articolera' in specifici indicatori attitudinali per le seguenti aree di indagine: area stile di pensiero; area emozioni e relazioni; area produttivita' e competenze gestionali; area motivazionale. A ciascuno degli indicatori attitudinali verra' attribuito un punteggio di livello, la cui assegnazione terra' conto della seguente scala di valori: punteggio 1: livello di forte carenza dell'indice in esame; punteggio 2: livello scarso dell'indice in esame; punteggio 3: livello medio dell'indice in esame; punteggio 4: livello discreto dell'indice in esame; punteggio 5: livello buono/ottimo dell'indice in esame. La Commissione assegnera', a ciascun concorrente, un punteggio di livello attitudinale sulla scorta dei punteggi attribuiti nella sintesi psicologica dei test e dei punteggi assegnati in sede di intervista attitudinale individuale. Tale punteggio sara' diretta espressione degli elementi preponderanti emergenti dai diversi momenti valutativi. Al termine dell'accertamento dell'idoneita' attitudinale la Commissione esprimera' un giudizio di idoneita' o inidoneita'. Il giudizio di inidoneita' verra' espresso nel caso in cui il candidato riporti un punteggio di livello attitudinale globale inferiore a quello minimo previsto dalla vigente normativa tecnica. Il giudizio, comunicato seduta stante agli interessati, e' definitivo e non comporta attribuzione di punteggio incrementale utile ai fini della formazione delle graduatorie di merito. 3.4 Prove di verifica dell'efficienza fisica (Art. 12 del bando). Al termine dell'accertamento dell'idoneita' attitudinale di cui al precedente paragrafo 3.3 i concorrenti giudicati idonei saranno sottoposti, a cura della Commissione di cui al precedente paragrafo 2.4, alle prove di verifica dell'efficienza fisica, che si svolgeranno presso il Centro di selezione della Marina militare di Ancona e/o presso idonee strutture sportive nella sede di Ancona. Detta Commissione si potra' avvalere, per l'esecuzione delle singole prove, del supporto di Ufficiali e/o Sottufficiali esperti di settore della Forza Armata ovvero di esperti di settore esterni alla Forza Armata per le singole prove, che hanno diritto di voto nelle sole prove per i quali sono aggregati. Alle prove di verifica dell'efficienza fisica i concorrenti dovranno presentarsi muniti di tuta da ginnastica, scarpe ginniche, costume da bagno, accappatoio, ciabatte e cuffia da piscina (in gomma o altro materiale idoneo), occhialini da piscina (facoltativi). Le prove consistono nell'esecuzione di esercizi obbligatori, il cui esito comporta un giudizio di idoneita' o inidoneita', e di esercizi facoltativi con attribuzione di punteggi incrementali utili ai fini della formazione delle graduatorie come specificato nelle seguenti tabelle. Anche agli esercizi obbligatori sono associati punteggi incrementali. 3.4.1 Prove obbligatorie: ===================================================================== | |  Concorrenti di |  Concorrenti di | | |  Esercizi | sesso maschile | sesso femminile | Esito | +==================+===================+==================+=========+ | Addominali (tempo| | | Idoneo | |massimo 2 minuti) |≥ 22 |≥ 19 | (*) | +------------------+-------------------+------------------+---------+ | | | | Non | |   |< 22 | < 19 | idoneo | +------------------+-------------------+------------------+---------+ |  Nuoto 25 metri | | | Idoneo | |(qualsiasi stile) |≤ 30" | ≤ 32" | (**) | +------------------+-------------------+------------------+---------+ | | | | Non | |   |> 30" | > 32" | idoneo | +------------------+-------------------+------------------+---------+ | Piegamenti sulle | | | | | braccia (tempo | | | Idoneo | |massimo 2 minuti) |≥ 13 | ≥ 10 | (***) | +------------------+-------------------+------------------+---------+ | | | | Non | | |<13 |< 10 | idoneo | +------------------+-------------------+------------------+---------+ (*) Per la prova degli addominali sara' assegnato un punteggio incrementale, stabilito secondo i seguenti criteri, ai concorrenti che, dopo aver raggiunto il numero minimo di addominali previsti per l'idoneita' alla prova, proseguano l'esercizio senza soluzione di continuita', nello stesso tempo massimo di 2 minuti stabilito per l'idoneita' alla prova: concorrenti di sesso maschile: punti 0,05 (fino a un massimo di punti 1) per ogni flessione del tronco oltre la 22ª, fino a un massimo di 42; concorrenti di sesso femminile: punti 0,05 (fino a un massimo di punti 1) per ogni flessione del tronco oltre la 19ª, fino a un massimo di 39. (**) Per la prova di nuoto 25 metri sara' assegnato un punteggio incrementale secondo i criteri riportati nella seguente tabella: ===================================================================== | |  Concorrenti di |  Concorrenti di | | |  Esercizio | sesso maschile | sesso femminile | Punti | +=================+====================+===================+========+ | Nuoto 25 metri | | | | |(qualsiasi stile)| | | | | di cui alla | | | | | tabella | | | | | precedente |  ≤ 14" |  ≤ 18" | 1 | +-----------------+--------------------+-------------------+--------+ |   | > 14" - ≤ 18" |  > 18" - ≤ 22" | 0,7 | +-----------------+--------------------+-------------------+--------+ |   | > 18" - ≤ 22" |  > 22" - ≤ 24" | 0,4 | +-----------------+--------------------+-------------------+--------+ |   | > 22" - ≤ 24" |  > 24" - ≤ 26" | 0,15 | +-----------------+--------------------+-------------------+--------+ Al tipo di partenza scelta per la prova di nuoto verra' altresi' attribuito un punteggio incrementale come da seguente tabella: ============================================= |  Tipo partenza |  Punteggio incrementale | +=================+=========================+ |  Da blocco di | | | partenza |  0,30 | +-----------------+-------------------------+ |  Da bordo vasca |  0,15 | +-----------------+-------------------------+ |  In acqua |  0 | +-----------------+-------------------------+ (***) Per la prova dei piegamenti sulle braccia sara' assegnato un punteggio incrementale, stabilito secondo i seguenti criteri, ai concorrenti che, dopo aver raggiunto il numero minimo di piegamenti previsti per l'idoneita' alla prova, proseguano l'esercizio senza soluzione di continuita', nello stesso tempo massimo di 2 minuti stabilito per l'idoneita' alla prova: concorrenti di sesso maschile: punti 0,03 (fino a un massimo di punti 0,60 per ogni piegamento oltre il 13°, fino a un massimo di 33; concorrenti di sesso femminile: punti 0,03 (fino a un massimo di punti 0,60 per ogni piegamento oltre il 10°, fino a un massimo di 30. 3.4.2 Prove facoltative: Parte di provvedimento in formato grafico (*) Da svolgere su pista di atletica o in terra battuta o comunque su terreno vario sostanzialmente pianeggiante. 3.4.3 Modalita' di svolgimento delle prove di verifica dell'efficienza fisica: Le modalita' di esecuzione delle prove saranno illustrate ai concorrenti, prima della loro effettuazione, dalla preposta Commissione. a) Prova di nuoto: il concorrente dovra' aver cura di mangiare in tempi e/o quantita' tali da non ingenerare il rischio di congestione. Dovra' presentarsi munito di costume da bagno e cuffia, l'uso degli occhialini da piscina e' facoltativo. Per essere giudicato idoneo alla prova il concorrente, alla ricezione dell'apposito segnale prodotto (che coincidera' con lo start del cronometro), dovra' iniziare la prova, con partenza e stile a scelta del medesimo e senza ricorrere ad alcun appoggio sui galleggianti divisori di corsia eventualmente presenti (pena il giudizio di inidoneita' alla prova), e percorrere la distanza di 25 metri entro il tempo massimo sopra indicato. A ciascun concorrente, la Commissione assegnera' un punteggio secondo i criteri stabiliti nella relativa tabella. b) Piegamenti sulle braccia: il concorrente dovra' indossare tuta da ginnastica e/o maglietta e idonee scarpe da ginnastica. Dovra' iniziare la prova in posizione prona, completamente disteso con il palmo delle mani poggiato sul pavimento direttamente sotto il punto esterno delle spalle, le gambe unite e con la punta dei piedi in appoggio a terra. Per essere giudicato idoneo alla prova il concorrente, alla ricezione dell'apposito segnale prodotto (che coincidera' con lo start del cronometro), dovra' eseguire, entro il limite massimo di 2 minuti e senza soluzione di continuita', un numero maggiore o uguale a quello di piegamenti sulle braccia previsti dalla relativa tabella, con le seguenti modalita': sollevare da terra il corpo (capo - tronco - arti inferiori) in posizione allineata, estendendo completamente le braccia; una volta raggiunta la posizione di massima estensione delle braccia, abbassare il corpo (capo - tronco - arti inferiori) in posizione allineata, piegando le braccia fino a sfiorare il pavimento con il petto e con il viso; ripetere i piegamenti senza interruzioni. Un membro della Commissione, osservatore dell'esercizio, provvedera' al conteggio a voce alta dei soli esercizi correttamente eseguiti dal concorrente, non conteggera' invece quelli eseguiti in maniera scorretta e comunichera' lo scadere del tempo disponibile per la prova. A ciascun concorrente che, dopo aver raggiunto il numero minimo di piegamenti previsti per l'idoneita' alla prova, avra' deciso di proseguire l'esercizio senza soluzione di continuita', nello stesso tempo massimo di 2 minuti stabilito per l'idoneita' alla prova, la Commissione assegnera' un punteggio secondo i criteri stabiliti nel precedente paragrafo 3.4.1. c) Addominali: esecuzione di un numero maggiore o uguale a quello sopra indicato di flessioni del tronco entro il limite massimo di 2 minuti, con le seguenti modalita' di esecuzione: partenza dalla posizione supina, mani dietro la nuca, gambe flesse e piedi bloccati da altro concorrente; sollevare il tronco fino a portarlo oltre la verticale; da tale posizione, senza riposare, riabbassare il tronco fino a sfiorare con la nuca il pavimento e rialzarlo, senza riposare. Un membro della Commissione, osservatore dell'esercizio, conteggera' a voce alta i soli esercizi eseguiti correttamente dal concorrente, non conteggera' invece quelli eseguiti in maniera scorretta e comunichera' lo scadere del tempo disponibile per la prova. A ciascun concorrente che, dopo aver raggiunto il numero minimo di piegamenti previsti per l'idoneita' alla prova, avra' deciso di proseguire l'esercizio senza soluzione di continuita', nello stesso tempo massimo di 2 minuti stabilito per l'idoneita' alla prova, la Commissione assegnera' un punteggio secondo i criteri stabiliti al precedente paragrafo 3.4.1. d) Apnea dinamica: per essere giudicato idoneo alla prova, il candidato dovra' nuotare in apnea con il corpo totalmente immerso, nel tempo massimo di 2 minuti, partendo da fermo senza l'ausilio della spinta da bordo piscina e senza mai uscire dall'acqua. Un membro della Commissione, osservatore dell'esercizio, provvedera' alla misurazione del percorso effettuato e comunichera' lo scadere del tempo disponibile per la prova. La Commissione assegnera' il punteggio secondo i criteri stabiliti nella tabella di cui al precedente paragrafo 3.4.2. e) Corsa piana di metri 2.000: per essere giudicato idoneo alla prova, il candidato dovra' eseguire la corsa piana nel tempo massimo indicato nella relativa tabella. Un membro o collaboratore della Commissione, osservatore dell'esercizio, cronometrera' il tempo impiegato dai candidati. A ciascun candidato che completera' l'esercizio la Commissione assegnera' un punteggio secondo i criteri stabiliti nella tabella di cui al precedente paragrafo 3.4.2. 3.4.4 Valutazione nelle prove di verifica dell'efficienza fisica. Per essere giudicato idoneo alle prove di verifica dell'efficienza fisica il concorrente dovra' essere risultato idoneo in ciascuna delle prove di verifica dell'efficienza fisica obbligatorie. Qualora il concorrente non consegua l'idoneita' anche in una sola prova obbligatoria, sara' giudicato inidoneo alle prove di verifica dell'efficienza fisica prescindendo dal risultato delle eventuali prove facoltative sostenute. Tale giudizio, definitivo e inappellabile, comportera' l'esclusione dal concorso. Il mancato superamento degli esercizi facoltativi non determinera' il giudizio di inidoneita' ma ad essi, qualora eseguiti dai concorrenti, saranno attribuiti i punteggi incrementali stabiliti dalle relative tabelle. La somma di detti punteggi e dei punteggi conseguiti nelle prove obbligatorie concorrera', sino ad un massimo di punti 4 alla formazione delle graduatorie finali di cui al successivo paragrafo 5. 3.4.5 Disposizioni in caso di impedimento per infortunio. I concorrenti affetti da postumi di infortuni precedentemente subiti potranno portare al seguito ed esibire prima dell'inizio delle prove idonea certificazione medica che sara' valutata dalla Commissione per le prove di verifica dell'efficienza fisica. Questa, sentito l'Ufficiale medico, adottera' le conseguenti determinazioni, eventualmente autorizzando il differimento ad altra data della effettuazione delle prove. I concorrenti che prima dell'inizio delle prove dovessero accusare una indisposizione o che dovessero infortunarsi durante l'esecuzione di uno degli esercizi dovranno informare immediatamente la Commissione la quale, sentito l'Ufficiale medico designato, adottera' le conseguenti determinazioni. Non saranno prese in considerazione richieste di differimento o di ripetizione delle prove formulate da concorrenti che abbiano portato comunque a compimento, anche se con esito negativo, le prove di verifica dell'efficienza fisica. I concorrenti che, nei casi sopraindicati, hanno ottenuto dalla Commissione l'autorizzazione al differimento dell'effettuazione di tutte o di parte delle prove di verifica dell'efficienza fisica, saranno convocati - mediante avviso inserito nell'area privata della sezione comunicazioni del portale dei concorsi - per sostenere le prove in altra data. Tale data non potra', in alcun caso, essere successiva al 20° giorno a decorrere dalla data originariamente prevista per l'esecuzione delle prove di verifica dell'efficienza fisica (estremi inclusi). Ai concorrenti che risulteranno impossibilitati ad effettuare/completare le prove anche nel giorno indicato nella nuova convocazione ricevuta o che non si presenteranno a sostenerle in tale data, la Commissione attribuira' giudizio di inidoneita' alle prove di verifica dell'efficienza fisica. Tale giudizio, che e' definitivo, comportera' l'esclusione dal concorso senza ulteriori comunicazioni. I giudizi, che saranno comunicati per iscritto ai concorrenti a cura della Commissione di cui al precedente paragrafo 2.4 sono definitivi. I concorrenti giudicati inidonei saranno esclusi dal concorso senza ulteriori comunicazioni. 3.5 Documentazione da presentare per l'ammissione agli accertamenti dell'idoneita' psico-fisica, attitudinale e alle prove di verifica dell'efficienza fisica (Artt. 10, 11 e 12 del bando). I concorrenti convocati presso il Centro di selezione della Marina militare di Ancona per essere sottoposti agli accertamenti dell'idoneita' psicofisica, attitudinale e alle prove di verifica dell'efficienza fisica, all'atto della presentazione, dovranno produrre i seguenti documenti in originale o in copia resa conforme nei termini di legge, effettuati (a meno di diversa indicazione e a eccezione di quello del gruppo sanguigno) in data non anteriore ai tre mesi precedenti la data di presentazione agli accertamenti psico-fisici: analisi completa delle urine con esame del sedimento; attestazione del gruppo sanguigno; referto delle analisi del sangue concernente: emocromo completo con formula leucocitaria; amilasemia; azotemia; uricemia; VES; glicemia; creatininemia; trigliceridemia; colesterolemia totale e frazionata; transaminasemia (GOT e GPT); bilirubinemia diretta e indiretta; gamma GT; certificato rilasciato dal medico di fiducia (ai sensi dell'art. 25 della legge 23 dicembre 1978, n. 833) secondo il modello rinvenibile tra gli Allegati al bando. Tale certificato dovra' avere una data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di presentazione; referto, rilasciato in data non anteriore a 60 giorni precedenti la visita, attestante l'esito del test per l'accertamento della positivita' per anticorpi per HIV; referto, rilasciato in data non anteriore a 60 giorni precedenti la visita attestante l'effettuazione dei markers virali anti HAV, HBsAg, anti HBs, anti HBc e anti HCv; originale o copia conforme del certificato medico, in corso di validita' annuale, attestante l'idoneita' all'attivita' sportiva agonistica per l'atletica leggera e per il nuoto, ovvero per le discipline sportive riportate nella Tabella B del decreto del Ministero della sanita' del 18 febbraio 1982 ovvero per le prove indette dal Ministero della difesa per la partecipazione alle selezioni per l'arruolamento, in data non anteriore a un anno rispetto a quella di presentazione alle prove, rilasciato da un medico appartenente alla Federazione medico-sportiva italiana ovvero a struttura sanitaria pubblica o privata accreditata con il SSN e che esercita in tali ambiti in qualita' di medico specializzato in medicina dello sport. La mancata o difforme presentazione di tale certificato comportera' l'esclusione dal concorso; ai soli fini dell'eventuale successivo impiego, referto di analisi di laboratorio concernente il dosaggio quantitativo del glucosio 6-fosfatodeidrogenasi (G6PD), eseguito sulle emazie ed espresso in termini di percentuale enzimatica. I concorrenti di sesso femminile, in aggiunta a quanto sopra, dovranno consegnare anche: referto attestante l'esito del test di gravidanza, mediante analisi su sangue o urine, effettuato entro i cinque giorni antecedenti la data di presentazione per l'effettuazione delle prove di verifica dell'efficienza fisica; ecografia pelvica, con relativo referto, eseguita entro i 60 giorni precedenti dal giorno stabilito per l'effettuazione dell'accertamento dell'idoneita' psico-fisica. L'accertato stato di gravidanza impedira' alle concorrenti di essere sottoposte all'accertamento dell'efficienza fisica e comportera' quanto previsto all'art. 10, comma 4 del bando. I concorrenti gia' giudicati idonei all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica nei 365 giorni antecedenti la data di presentazione presso il Centro di selezione della Marina militare nell'ambito di un concorso della stessa Forza Armata, dovranno anche esibire il relativo verbale contenente il giudizio finale dell'accertamento. I certificati/referti dovranno essere rilasciati da una struttura sanitaria pubblica, anche militare, o privata accreditata con il SSN. In quest'ultimo caso, oltre al referto, dovra' essere consegnata in originale, o in copia resa conforme nei termini di legge, l'attestazione, rilasciata dalla struttura privata, che la medesima e' accreditata con il SNN per il rilascio del referto di cui trattasi. Tutti i concorrenti dovranno, altresi', consegnare apposita dichiarazione di consenso informato all'effettuazione del protocollo diagnostico, nonche' la dichiarazione di ricevuta informazione sui protocolli vaccinali previsti per il personale militare, entrambe rinvenibili tra gli Allegati al bando. I concorrenti che non presenteranno i suddetti documenti non saranno ammessi a sostenere gli accertamenti dell'idoneita' psico-fisica/attitudinale/prove di verifica dell'efficienza fisica e saranno esclusi dal concorso, fatta eccezione dell'attestazione del gruppo sanguino, dell'analisi completa delle urine e del referto di analisi di laboratorio concernente il dosaggio del G6PD. Quest'ultimo dovra' comunque essere prodotto dai vincitori del concorso, all'atto della presentazione presso la Scuola Sottufficiali della Marina militare. 3.6 Prova orale (art. 13 del bando). I concorrenti risultati idonei alle prove di verifica dell'efficienza fisica saranno ammessi a sostenere la prova orale sugli argomenti previsti dal programma di seguito riportato. In tale occasione dovranno consegnare al personale preposto un plico chiuso contenente la documentazione relativa ai titoli di merito posseduti di cui al successivo paragrafo 4. Tale prova avra' luogo presso il Centro di selezione della Marina di Ancona, indicativamente nel mese di luglio 2018. I concorrenti che non si presentano nel giorno stabilito saranno considerati rinunciatari e quindi esclusi dal concorso. La prova orale si intendera' superata se il concorrente avra' ottenuto una votazione non inferiore a 18/30, utile per la formazione delle graduatorie di merito di cui al successivo paragrafo 5. La Commissione esaminatrice di cui precedente paragrafo 2.1 interroghera' i concorrenti sulle materie d'esame di seguito riportate. 3.6.1 Parte I - Materie comuni per tutte le categorie/specialita'/abilitazioni: Anatomia e fisiologia umana: apparato locomotore; apparato cardiocircolatorio e linfatico; apparato respiratorio; apparato digerente; apparato tegumentario; apparato genito-urinario; principi generali sul Sistema nervoso centrale e periferico e sull'apparato neuroendocrino. Fondamenti di legislazione in ambito sanitario: cenni di diritto; ordinamento giuridico dello Stato Italiano; organizzazione della sanita' a partire dalla legge n. 833/78 alla legge di riordino del SSN attuato dal decreto legislativo n. 502/92 e decreto legislativo n. 229/99; le professioni sanitarie; ordini e collegi professionali; forme di attivita' professionale di rilevanza giuridica; segreto professionale e Codice in materia di protezione dei dati personali (decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196). Igiene: definizioni di epidemiologia, igiene e sanita' pubblica; il concetto di salute e la sua evoluzione nel tempo; agente etiologico e di fattore di rischio; prevenzione primaria, secondaria e terziaria (concetto di «promozione della salute»); fonti dei dati in epidemiologia; generalita' sugli studi epidemiologici descrittivi, analitici e sperimentali; principi generali di profilassi delle malattie infettive. Biologia: la microbiologia e la salute umana; DNA e RNA: struttura e funzioni; cellule procariote ed eucariote; struttura e replicazione dei batteri, miceti e virus; interazione ospite-parassita. Infezione, patogenicita' e virulenza; parassitologia: generalita' sui parassiti e malattie causate nell'uomo. 3.6.2 Parte II - Materie delle singole categorie/specialita'/abilitazioni. a. Per gli 8 (otto) posti per la categoria/specialita' Servizio sanitario/infermieri (SS/I): Infermieristica clinica generale e specialistica: storia dell'evoluzione culturale e professionale in Italia e all'estero; il Codice deontologico; problem solving e processo di nursing; aspetti legati alla somministrazione di farmaci; assistenza infermieristica - funzioni specifiche: pianificazione assistenziale standard dei problemi individuati; assistenza peri-operatoria; assistenza al paziente con dolore; concetto di Area Critica, algoritmo del soccorso, rianimazione (BLS, ALS), il triage; percorso assistenziale infermieristico riferito ad una persona in condizioni critiche; assistenza infermieristica al paziente con malattie infettive. b. Per i 3 (tre) posti per la categoria/specialita'/abilitazione Servizio sanitario/tecnici sanitari/fisioterapia (SS/T ft): elementi di kinesiologia, biomeccanica e cinematica; sistema nervoso centrale: elementi di anatomo-fisiologia; elementi di neuro-fisiologia; coma e traumatismi cranio-encefalici; emiplegia; mielolesioni; atassia, sindrome cerebellare e vestibolare; morbo di Parkinson; sclerosi multipla e SLA. Sistema nervoso periferico: lesioni nervose periferiche; lesioni dei nervi cranici; polineuropatie, malattie neuromuscolari e miopatie. Apparato muscolo-scheletrico: deformita' congenite; artrosi; artroprotesi e endoprotesi; scoliosi. Elementi di riabilitazione cardiologica; elementi di psicologia; patologie specifiche: ustioni; malattie reumatiche; amputazione di arto; disturbi cognitivi e relazionali. Traumatismi sportivi e lesioni traumatiche minori; le terapie fisiche: loro oggetto e classificazione; tecniche di fisioterapia. c. Per i 2 (due) posti per la categoria/specialita' Servizio sanitario/tecnici sanitari/laboratorio biomedico (SS/T lb): Tecniche diagnostiche di patologia clinica, immunoematologia e medicina trasfusionale: concetto di matrice biologica; esame delle urine e del sedimento urinario; esame emocromocitometrico e valutazione della funzionalita' piastrinica; valutazione della coagulazione e della fibrinolisi; biomarcatori di necrosi cellulare, tumorali e della funzione endocrina; reazione antigene-anticorpo ed i reagenti utilizzati nel laboratorio d'immunoematologia; reazione di agglutinazione e fasi di agglutinazione; tecniche per la determinazione del gruppo ABO e del fattore Rh(D); test di Coombs indiretto e diretto; indagini sierologiche delle malattie emolitiche autoimmuni; accertamenti in caso di reazione trasfusionale; tecniche di biologia molecolare applicate al Servizio Trasfusionale; la produzione e la conservazione degli emocomponenti. 4. Titoli di merito (Art. 14 del bando). E' onere dei concorrenti fornire informazioni dettagliate su ciascuno dei titoli posseduti ai fini della loro corretta valutazione da parte della Commissione esaminatrice. A tale fine, saranno presi in considerazione esclusivamente i titoli: posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande; dichiarati nella domanda di partecipazione; documentati, anche mediante la dichiarazione sostitutiva rinvenibile negli Allegati al bando, all'atto della presentazione presso il Centro di selezione della Marina militare di Ancona per sostenere la prova orale di cui al precedente paragrafo 3.6. Non sara' presa in considerazione la documentazione riguardante titoli di merito non dichiarati nella domanda di partecipazione pur essendo, il possesso di tali titoli riferibile a data antecedente il termine di scadenza del bando. La Commissione di cui al precedente paragrafo 2.1 provvedera' alla valutazione dei titoli di merito dei concorrenti, assegnando ai medesimi i seguenti punteggi, fino a un massimo di 5/30, per il possesso di: a) laurea di primo livello dichiarata quale titolo di partecipazione al concorso: 0,40/30 punti per ogni centodecimo di voto superiore ai 104/110, piu' punti 0,6/30 per la lode, con attribuzione di un punteggio massimo di 3/30; b) possesso delle seguenti ricompense militari e civili conseguite durante il periodo di servizio militare eventualmente prestato, fino a un massimo di punti 2/30: per ogni medaglia d'oro al valor militare o civile: punti 2/30; per ogni medaglia d'argento al valor militare o civile: punti 1,5/30; per ogni medaglia di bronzo al valor militare o civile: punti 1,2/30; per ogni ricompensa al valor di Marina o per meriti speciali ed eccezionali: punti 0,8/30; per ogni encomio solenne: punti 0,5/30 (per un massimo di due encomi). La Commissione esaminatrice valutera' i titoli, posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande, che siano stati dichiarati con le modalita' suindicate. In particolare, dovra' essere allegata copia per immagini (file formato PDF) della documentazione comprovante il possesso del diploma di abilitazione all'esercizio della relativa professione. Qualora sul modello di domanda on-line l'area relativa alla descrizione dei titoli di merito posseduti fosse insufficiente per elencare gli stessi in maniera dettagliata e completa, i concorrenti potranno allegare alla domanda delle dichiarazioni sostitutive rilasciate ai sensi del decreto del Presidente della Repubblica 28 dicembre 2000, n. 445, con le modalita' indicate dall'art. 4 del bando. 5. Graduatorie finali di merito (Art. 15 del bando). La Commissione esaminatrice, di cui al precedente paragrafo 2.1, formera' la graduatoria finale di merito secondo l'ordine dei punteggi conseguiti dai candidati idonei sommando: a) il punteggio conseguito nella prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive; b) il punteggio riportato alle prove di verifica dell'efficienza fisica; c) il punteggio riportato nella prova orale; d) il punteggio attribuito ai titoli di merito. Nella redazione delle graduatorie finali di merito la stessa Commissione terra' conto delle riserve di posti di cui al precedente paragrafo 1.3. Fermo restando quanto precede, a parita' di punteggio sara' data la precedenza al candidato in possesso di titoli di preferenza di cui all'art. 15, comma 2 del bando. In caso di ulteriore parita' sara' data la precedenza al candidato piu' giovane di eta'. APPENDICE AERONAUTICA MILITARE Concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento, a nomina diretta, di 5 Marescialli dell'Aeronautica militare. 1. Posti a concorso (Art. 1 del bando). I posti disponibili per il concorso pubblico, per titoli ed esami, per il reclutamento a nomina diretta dei Marescialli dell'Aeronautica militare con il grado di Maresciallo di 3^ classe, sono complessivamente n. 5, ripartiti come di seguito indicato: a) 1 posto per la Categoria Supporto, Specialita' Informatica e Cibernetica, Qualifica informatico. Titolo di studio richiesto: Classe (L-08), laurea triennale in Ingegneria dei Sistemi Informatici, Ingegneria dell'Informazione, Ingegneria Informatica e Automatica; oppure classe (L-31), laurea triennale in Informatica. b) 4 posti per la Categoria Supporto, Specialita' Manutenzione Tecnica, Qualifica Edile. Titolo di studio richiesto: (Classe L-7) laurea triennale in Ingegneria Civile e Ambientale oppure (Classe L-17) laurea triennale in Scienze dell'Architettura oppure (Classe L-23) laurea triennale in Scienze e Tecniche dell'Edilizia. Nel caso in cui i posti messi a concorso non siano coperti nelle singole graduatorie, gli stessi, in relazione alle singole esigenze della F.A., possono essere devoluti ad altre categorie/specialita'. Dei posti indicati al paragrafo 1 lettere b), n. 1 posto e' riservato al personale indicato all'art. art. 1, comma 2 del bando. Il posto riservato non coperto per insufficienza di candidati riservatari idonei sara' devoluto agli altri candidati idonei secondo l'ordine della graduatoria finale di merito. 2. Commissioni (Art. 8 del bando). 2.1 Commissioni esaminatrici 2.1.1 Commissione esaminatrice di cui al paragrafo 1, lettera a) La Commissione esaminatrice sara' cosi' composta: un Ufficiale AAran di grado non inferiore a Colonnello, presidente; due Ufficiali superiori AAran, AAras o GArn, membri; un Ufficiale inferiore AM di grado non inferiore a Capitano, segretario senza diritto di voto; un Ufficiale AM, membro aggiunto per la lingua inglese. La Commissione potra' essere integrata da uno o piu' membri aggiunti, militari o civili, per le singole professionalita' a concorso. 2.1.2 Commissione esaminatrice di cui al paragrafo 1, lettera b) La Commissione esaminatrice sara' cosi' composta: un Ufficiale GArn di grado non inferiore a Colonnello, presidente; due Ufficiali superiori GArn membri; un Ufficiale inferiore AM di grado non inferiore a Capitano, segretario senza diritto di voto; un Ufficiale AM, membro aggiunto per la lingua inglese. La Commissione potra' essere integrata da uno o piu' membri aggiunti, militari o civili, per le singole professionalita' a concorso. 2.2 Commissione per l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica La Commissione per l'accertamento dell'idoneita' psico-fisica sara' composta da: un Ufficiale medico dell'Aeronautica militare di grado non inferiore, pari o superiore a Colonnello in servizio permanente, presidente; due Ufficiali superiori medici dell'Aeronautica militare in servizio permanente, membri; un Ufficiale inferiore o un Primo Maresciallo dell'Aeronautica militare senza diritto di voto, segretario. 2.3 Commissione per l'accertamento dell'idoneita' attitudinale. La Commissione per l'accertamento dell'idoneita' attitudinale sara' composta da: un Tenente Colonnello dell'Aeronautica militare in servizio permanente, Ufficiale perito selettore abilitato alle selezioni speciali, presidente; due Ufficiali di grado non inferiore a Capitano dell'Aeronautica militare di cui almeno uno specialista in selezione attitudinale, di grado non superiore a quello del presidente, membri; un Ufficiale di grado non superiore a Capitano dell'Aeronautica militare senza diritto di voto, segretario. La Commissione si avvarra' del supporto di Ufficiali specialisti in selezione attitudinale. 3. Svolgimento del concorso. 3.1 Prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive (Art. 9 del Bando). La prova consistera' nella somministrazione collettiva e standardizzata di un questionario composto da 100 quesiti a risposta multipla di cui n. 10 di geografia, n. 15 di fisica, n. 15 di storia, n. 15 di cittadinanza e costituzione, n. 15 di lingua italiana, n. 15 matematica e n. 15 di inglese. La prova avra' luogo presso il Centro di selezione dell'Aeronautica militare - Aeroporto militare di Guidonia (RM) - via Tenente Colonnello Di Trani (gia' via Sauro Rinaldi 3) indicativamente nella seconda meta' del mese aprile 2018, di modalita' e durata che saranno rese note dalla preposta Commissione prima del suo inizio. L'ordine di convocazione, la data e l'ora di svolgimento della prova saranno resi noti indicativamente nella prima decade del mese di aprile 2018, mediante avviso consultabile nell'area pubblica del portale, nonche' nel sito www.difesa.it. Lo stesso avviso potra' riguardare il rinvio ad altra data della pubblicazione suddetta. La pubblicazione avra' valore di notifica a tutti gli effetti nei confronti di tutti i candidati. La Direzione generale per il personale militare si riserva la facolta' di pubblicare con le stesse modalita' e, indicativamente, circa quattro settimane prima dello svolgimento della prova, un archivio dal quale saranno estratti, con criteri di casualita', i quesiti che costituiranno oggetto della prova. I concorrenti, ai quali non sia stata comunicata la mancata ammissione al concorso, sono tenuti a presentarsi, presso la suddetta sede, muniti di un documento di riconoscimento in corso di validita' rilasciato da un'Amministrazione dello Stato. La mancata presentazione presso la sede di esame nella data e nell'ora stabilita o la presentazione in ritardo, ancorche' dovuta a cause di forza maggiore, comportera' l'irrevocabile esclusione dal concorso, salvo quanto previsto all'art. 1, comma 7 ovvero all'art. 7, comma 5 del bando. Per le modalita' di svolgimento della prova saranno osservate, in quanto applicabili, le disposizioni dell'art. 13 del decreto del Presidente della Repubblica 9 maggio 1994, n. 487 rinvenibili negli Allegati. E' vietato, altresi', l'uso di computer e di qualsiasi apparecchiatura/supporto informatico, di apparecchi telefonici o ricetrasmittenti. L'inosservanza di tali prescrizioni nonche' delle disposizioni emanate dalla Commissione esaminatrice comporta l'esclusione dalla prova. La prova scritta, a cui sara' attribuito un punteggio massimo di 30/30, si intendera' superata, salvi i contingentamenti di seguito illustrati per l'ammissione alla fase successiva, se il candidato avra' raggiunto la valutazione minima di 18/30. In fase di correzione, verranno attribuiti punti 1 ad ogni risposta esatta, punti - 0,25 a ciascuna risposta errata o multipla, punti 0 ad ogni risposta mancata. Ai concorrenti verra' attribuito un punteggio espresso in trentesimi ottenuto moltiplicando la somma dei punti per il coefficiente 0,3. Il tempo a disposizione per la prova scritta (comprensivo della lettura delle istruzioni) verra' comunicato prima dell'inizio della stessa. Al termine delle prove scritte le Commissioni esaminatrici di cui al paragrafo 2.1, provvederanno a formare due distinte graduatorie, una per ciascuna categoria/specialita'/qualifica/capacita' primaria di cui al paragrafo 1, lettere a) e b). Per ciascun concorso saranno ammessi alla fase successiva i concorrenti che avranno superato la prova nei limiti numerici appresso indicati: a) per i posti di cui al paragrafo 1, lettera a), n. 15 (quindici); b) per i posti di cui al paragrafo l, lettera b), n. 60 (sessanta). Inoltre, saranno ammessi a sostenere i successivi accertamenti i concorrenti che avranno conseguito il medesimo punteggio del concorrente classificatosi, nella rispettiva graduatoria provvisoria, all'ultimo posto utile. L'esito della prova e il calendario degli ammessi alla fase successiva saranno resi noti, indicativamente nei dieci giorni successivi all'ultima sessione di prove, con valore di notifica a tutti gli effetti per tutti i candidati, con le modalita' stabilite all'art. 5 del bando, nei siti internet www.difesa.it/concorsi, www.aeronautica.difesa.it. Informazioni in merito potranno, inoltre, essere chieste alla Direzione generale per il personale militare - Sezione relazioni con il pubblico, viale dell'Esercito, 186 - 00143 Roma (tel. 06517051012). 3.2 Accertamento dell'idoneita' psico-fisica (Art. 10 del Bando). I candidati convocati presso l'Istituto di medicina aerospaziale dell'Aeronautica militare «Aldo di Loreto» sito in via Piero Gobetti, 2 - Roma, indicativamente a maggio 2018, previa sottoscrizione della dichiarazione di consenso informato all'effettuazione del protocollo diagnostico secondo il modello rinvenibile tra gli Allegati al bando, saranno sottoposti, da parte della preposta Commissione, all'accertamento psico-fisico al fine di verificare il possesso dell'idoneita' psico-fisica all'espletamento del corso e al servizio permanente quale Maresciallo dell'Aeronautica militare. Detti concorrenti dovranno portare al seguito i documenti indicati nel successivo paragrafo 3.4. La Commissione medica disporra' a quali accertamenti sottoporre eventualmente gli interessati al fine di confermare o meno il giudizio gia' espresso nel precedente concorso. L'accertamento sanitario verra' eseguito, in ragione delle condizioni del soggetto al momento della visita, secondo le modalita' previste dalla normativa e dalle direttive vigenti. La Commissione, presa visione della documentazione sanitaria di cui al successivo paragrafo 3.4 prodotta dall'interessato, sottoporra' i candidati a: visita cardiologica con E.C.G.; visita oculistica; visita otorinolaringoiatrica con esame audiometrico; visita psichiatrica; analisi delle urine per la ricerca dei seguenti cataboliti urinari di sostanze stupefacenti e/o psicotrope: amfetamine, cocaina, oppiacei, cannabinoidi e barbiturici. In caso di positivita', disporra' sul medesimo campione test di conferma (gascromatografia con spettrometria di massa); controllo dell'abuso alcolico; dosaggio enzimatico del glucosio 6-fosfatodeidrogenasi (G6PD); visita medica generale: in tale sede la commissione giudichera' inidoneo il candidato che presenta tatuaggi: visibili con ogni tipo di uniforme (per il personale femminile anche nella versione con gonna e scarpe a decollete'), compresa quella ginnica (pantaloncini e maglietta); posti anche in parti coperte dalle uniformi che, per dimensioni, contenuto o natura, siano deturpanti o contrari al decoro o di discredito per le istituzioni ovvero siano possibile indice di personalita' abnorme (in tal caso da accertare con visita psichiatrica e con appropriati test psicodiagnostici); ogni ulteriore indagine ritenuta utile per consentire un'adeguata valutazione clinica e medico-legale del candidato. La Commissione definira' il profilo sanitario di ciascun candidato, secondo i criteri stabiliti dalle normative vigenti e in base alla documentazione prodotta e alle risultanze degli accertamenti effettuati. Fermo restando quanto previsto dall'art. 10 comma 1 saranno giudicati idonei i candidati ai quali sia stato attribuito il seguente profilo minimo: psiche (PS) 2; costituzione (CO) 2; apparato cardio-circolatorio (AC) 2; apparato respiratorio (AR) 2; apparati vari (AV) 2; apparato osteo-artro-muscolare superiore (LS) 2; apparato osteo-artro-muscolare inferiore (LI) 2; funzionalita' visiva (VS) 2; udito (AU) 2. Tale profilo minimo dovra' essere conservato per tutta la durata del corso. Per la caratteristica somato-funzionale AV, indipendentemente dal coefficiente assegnato, la carenza accertata, totale o parziale, dell'enzima G6PD non puo' essere motivo di esclusione, ai sensi dell'art. 1 della legge n. 109/2010, richiamata nelle premesse al bando. Altresi', i concorrenti riconosciuti affetti dal predetto deficit di G6PD dovranno rilasciare la dichiarazione di ricevuta informazione e di responsabilizzazione, rinvenibile negli Allegati al bando. La Commissione, seduta stante, comunichera' per iscritto al candidato l'esito dell'accertamento dell'idoneita' psico-fisica sottoponendogli il verbale contenente uno dei seguenti giudizi: «idoneo quale Maresciallo dell'Aeronautica militare», con l'indicazione del profilo sanitario; «inidoneo quale Maresciallo dell'Aeronautica militare», con l'indicazione della causa di inidoneita'. Il giudizio e' definitivo e non comporta l'attribuzione di punteggio. I concorrenti che in sede di visita medica saranno riconosciuti nelle condizioni di cui all'art. 10, comma 3 del bando potranno essere ammessi, con riserva, a sostenere l'accertamento attitudinale di cui al successivo paragrafo 3.3. Per i concorrenti di sesso femminile, in caso di accertato stato di gravidanza, la Commissione procedera' secondo quanto indicato all'art. 10, comma 4 del bando. 3.3 Accertamento dell'idoneita' attitudinale (Art. 11 del Bando) I candidati giudicati idonei all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica, nonche' quelli ammessi con riserva ai sensi del precedente paragrafo 3.2 saranno sottoposti, a cura della competente Commissione, all'accertamento dell'idoneita' attitudinale di cui all'art. 11 del bando volto a valutare oggettivamente il possesso dei requisiti necessari per l'espletamento delle funzioni e degli incarichi previsti nelle categorie/specialita' del ruolo Marescialli dell'Aeronautica militare. L'accertamento si svolgera' presso il Centro di selezione dell'Aeronautica militare - Aeroporto militare di Guidonia (RM), Via Roma s.n.c. - avra' una durata presunta di 2 giorni calendariali e consistera' nella somministrazione di prove finalizzate a valutare il possesso delle seguenti qualita': inclinazione ed adattabilita' alla vita militare in termini di motivazione, senso della disciplina e capacita' d'integrazione; fluidita' d'espressione, rapidita' ed efficacia dei processi cognitivi; efficienza fisica in ambito sportivo, compatibile con le attivita' formative ed il futuro profilo d'impiego; predisposizione allo studio e all'aggiornamento professionale. Inoltre, il processo di selezione attitudinale mirera' a evidenziare, di contro, caratteristiche tali da far ipotizzare un insoddisfacente inserimento nell'ambito della Forza armata. L'attivita' selettiva avverra' sotto la supervisione della preposta Commissione attitudinale che, durante l'intero svolgimento degli accertamenti, dovra' garantire il rispetto dei principi di liceita', trasparenza ed equita' di trattamento dei candidati. La stessa Commissione, una volta ricevuti i risultati delle previste prove, gestite a cura del Centro di Selezione, esprimera' il proprio giudizio come di seguito specificato. Le valutazioni effettuate nel corso dell'attivita' attitudinale confluiranno nelle tre sotto specificate aree. a) Area di valutazione dell'efficienza fisica e attitudine in ambito sportivo. Le prove sportive saranno svolte secondo le modalita' di seguito indicate: corsa piana metri 100: posizione di partenza a scelta del concorrente, senza l'ausilio dei blocchi e di scarpe chiodate; corsa piana metri 1000: effettuata percorrendo tale distanza su una pista, senza l'uso di scarpe chiodate; addominali: posizione iniziale stesi sulla schiena, con le mani incrociate dietro la nuca che toccano il piano di appoggio, gambe piegate, con i piedi comodamente distanziati e fermi (da altro elemento), sollevarsi in posizione di «seduto» e far toccare il gomito con il ginocchio della gamba opposta, quindi tornare nella posizione di partenza (cioe' toccando con le mani la panca). Dovranno alternare ad ogni successivo movimento la torsione del busto. Il tempo limite e' di 2 minuti; trazioni alla sbarra. Il candidato salira' sull'attrezzo mediante l'ausilio di un supporto e impugnera' l'attrezzo con le mani all'altezza delle spalle. Il candidato, a propria discrezione, potra' optare per la presa prona (dorsi delle mani rivolte verso se stesso) oppure per la presa supina (palmi delle mani rivolti verso se stesso). Una volta impugnata la sbarra dovra' rimanere appeso ad essa con le braccia distese e senza toccare il terreno con i piedi. Prima dell'inizio della prova il personale istruttore ginnico sportivo potra' aiutarlo a ridurre eventuali oscillazioni del corpo. Al via, dato dall'istruttore ginnico-sportivo che sovraintende allo svolgimento dell'esercizio, il candidato dovra' sollevare il proprio corpo arrivando col mento all'altezza della sbarra. Potra' ripetere l'esercizio solo dopo essere tornato nella posizione iniziale a braccia distese. Le ripetizioni saranno ritenuta valide ogni qual volta il mento avra' nuovamente raggiunto l'altezza della sbarra. L'esercizio termina nel momento in cui il candidato lascia la presa dell'attrezzo. Il tempo massimo a disposizione per la prova e' di due minuti dal via. Per tutto quanto non specificato sara' fatto rinvio, per quanto applicabili, ai regolamenti tecnici delle Federazioni sportive di settore. Le suddette prove sportive comporteranno l'attribuzione dei punteggi, per un massimo di 10 punti, secondo quanto indicato di seguito. Parte di provvedimento in formato grafico I tempi, quando rilevati al centesimo di secondo, saranno arrotondati al decimo, operando un'approssimazione per difetto. Al concorrente che, durante lo svolgimento di una prova sportiva, incorrera' in un infortunio, accusera' malessere, cadra' o si fermera' non sara' consentita la ripetizione della prova che sara' ritenuta in ogni caso sostenuta. Al concorrente manifestamente danneggiato da altro concorrente durante lo svolgimento della prova di corsa piana, sara' consentita la ripetizione della prova stessa, comunque non oltre la data di prevista conclusione delle prove stabilita dal calendario delle attivita' fissato dalla gia' citata Commissione. Non saranno ammessi alla ripetizione degli esercizi ginnici e quindi saranno giudicati inidonei i candidati che durante l'effettuazione degli stessi dovessero interromperli per qualsiasi causa. Allo stesso modo, non saranno ammessi alla ripetizione degli esercizi i candidati che li avranno portati comunque a compimento anche se con esito negativo. b) Area dell'efficienza intellettiva. La valutazione dell'efficienza intellettiva sara' effettuata a mezzo di uno o piu' test intellettivi e attitudinali di tipologia individuata, a cura della Commissione, tra le seguenti: ragionamento astratto, ragionamento numerico/matematico, trattamento informazioni, abilita' visuo-spaziale. I test, somministrati sotto l'egida della Commissione secondo le modalita' di dettaglio che saranno illustrate prima dell'inizio della prova, consisteranno in questionari a risposta multipla e ai predetti test sara' assegnato un punteggio massimo di 10 punti complessivi. c) Area di valutazione psicoattitudinale. La valutazione psicoattitudinale sara' elaborata sulla scorta delle seguenti prove: intervista di gruppo; uno o piu' colloqui individuali; uno o piu' test di personalita' (non valutativi). Il giudizio psicoattitudinale si concretizzera' nell'attribuzione di un punteggio massimo, utile al fine della sola idoneita' attitudinale, di 10 (dieci) punti, cosi' ottenuto: intervista di gruppo: valutazione espressa in decimi moltiplicata per il coefficiente 0,2 (massimo 2 punti); colloquio individuale: valutazione espressa in decimi moltiplicata per il coefficiente 0,8 (massimo 8 punti). Nel caso in cui il numero dei candidati sia insufficiente a svolgere l'intervista di gruppo (inferiore a 6), la stessa non sara' effettuata ed il punteggio attribuito sara' esclusivamente quello dei colloqui individuali espresso in decimi. La Commissione preposta potra' disporre, a sua discrezione, l'effettuazione di un secondo colloquio di approfondimento che sara' svolto a cura del personale specialista nella selezione attitudinale. In questo caso, al candidato sara' attribuito il punteggio conseguito nella seconda prova. I casi in cui si procede all'effettuazione del secondo colloquio dovranno essere fissati dalla stessa Commissione prima dell'avvio della fase attitudinale e dovranno essere riportati nel verbale preliminare. Sulla base dei risultati conseguiti e delle valutazioni effettuate, per ciascun concorrente sara' espresso un giudizio di idoneita' o di inidoneita'. L'inidoneita' e la conseguente esclusione dalla prosecuzione del concorso sara' determinata dal verificarsi di uno o piu' dei seguenti casi: punteggio totale delle prove di efficienza fisica inferiore a punti 3 su 10; punteggio totale delle prove di efficienza intellettiva inferiore a punti 3 su 10; punteggio totale del giudizio psicoattitudinale inferiore a punti 3 su 10; punteggio totale della valutazione complessiva attitudinale (somma dei punteggi delle prove di efficienza fisica, delle prove di efficienza intellettiva e del giudizio psicoattitudinale) inferiore a punti 15 su 30. Al termine dell'accertamento attitudinale la Commissione esprimera' un giudizio di idoneita' o di inidoneita' comunicato seduta stante agli interessati. Il giudizio e' definitivo e non comporta attribuzione di punteggio. Tutti i candidati potranno usufruire di vitto e di alloggio presso il predetto Centro di Selezione, compatibilmente con le disponibilita' logistiche del momento. 3.4 Documentazione da presentare per l'ammissione all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica e attitudinale (Articoli 10 e 11 del Bando). I concorrenti convocati presso l'Istituto di medicina aerospaziale dell'Aeronautica militare di Roma per essere sottoposti all'accertamento sanitario, all'atto della presentazione dovranno produrre i seguenti documenti in originale o in copia resa conforme nei termini di legge: certificato rilasciato dal medico di fiducia (ai sensi dell'art. 25 della legge 23 dicembre 1978, n. 833) secondo il modello rinvenibile tra gli Allegati al bando. Tale certificato dovra' avere una data non anteriore a sei mesi rispetto a quella di presentazione; referto, rilasciato in data non anteriore a 60 giorni precedenti la visita, attestante l'esito del test per l'accertamento degli anticorpi per HIV; referto rilasciato in data non anteriore a 60 giorni precedenti la visita attestante l'effettuazione dei markers virali anti HAV, HBsAg, anti HBs, anti HBc e anti HCV; referto rilasciato in data non anteriore a 60 giorni precedenti la visita attestante l'effettuazione dei seguenti esami: emocromo con formula, VES, glicemia, creatininemia, ALT, AST, GGT, bilirubina totale e frazionata, colesterolemia totale, trigliceridemia, esame delle urine. I candidati di sesso femminile, in aggiunta a quanto sopra, dovranno consegnare anche: referto attestante l'esito del test di gravidanza, mediante analisi su sangue o urine, effettuato entro i cinque giorni antecedenti la data di presentazione per l'effettuazione dell'accertamento sanitario; ecografia pelvica, con relativo referto, eseguita in data non anteriore a tre mesi dal giorno stabilito per l'effettuazione dell'accertamento sanitario. La mancata presentazione di detti documenti non consentira' l'ammissione delle concorrenti a sostenere l'accertamento sanitario e determinera' l'esclusione dal concorso. I concorrenti gia' giudicati idonei all'accertamento sanitario nei 365 giorni antecedenti la data di presentazione presso il suddetto Istituto Aerospaziale nell'ambito di un concorso della stessa Forza armata, dovranno anche esibire il relativo verbale contenente il giudizio finale dell'accertamento. I certificati/referti di cui sopra dovranno essere rilasciati da una struttura sanitaria pubblica, anche militare, o privata accreditata con il SSN. I concorrenti giudicati idonei all'accertamento dell'idoneita' psico-fisica, per essere ammessi a sostenere l'accertamento dell'idoneita' attitudinale di cui al precedente paragrafo 3.3 presso il Centro di selezione dell'Aeronautica militare - Aeroporto militare di Guidonia (RM), dovranno esibire il certificato medico, in corso di validita' annuale, attestante l'idoneita' all'attivita' sportiva agonistica per l'atletica leggera e per il nuoto, ovvero per le discipline sportive riportate nella Tabella B del decreto del Ministero della sanita' del 18 febbraio 1982, rilasciato da un medico appartenente alla Federazione medico-sportiva italiana ovvero a struttura sanitaria pubblica o privata accreditata con il SSN e che esercita in tali ambiti in qualita' di medico specializzato in medicina dello sport. Il documento dovra' avere una data di rilascio anteriore a quella di convocazione alla prova e dovra' essere valido almeno fino al 30 settembre 2018. I concorrenti di sesso femminile, prima dell'effettuazione dell'accertamento attitudinale, in aggiunta al predetto certificato, dovranno nuovamente presentare in originale o copia resa conforme nei termini di legge il referto attestante l'esito del test di gravidanza, mediante analisi su sangue o urine, effettuato entro i cinque giorni antecedenti la data di presentazione per l'effettuazione dell'accertamento attitudinale; L'accertato stato di gravidanza impedira' alle concorrenti di essere sottoposte all'accertamento attitudinale e comportera' quanto previsto all'art. 10, comma 4 del bando. I certificati/referti dovranno essere rilasciati da una struttura sanitaria pubblica, anche militare, o privata accreditata con il SSN. Tutti i concorrenti dovranno, altresi', consegnare apposita dichiarazione di consenso informato all'effettuazione del protocollo diagnostico, nonche' la dichiarazione di ricevuta informazione sui protocolli vaccinali previsti per il personale militare, entrambe rinvenibili tra gli Allegati al bando. I concorrenti che non presenteranno i suddetti documenti non saranno ammessi all'accertamento attitudinale e saranno esclusi dal concorso. 3.5 Prova orale (Art. 13 del Bando) 3.5.1 Specialita' informatica e cibernetica Per i posti di cui al paragrafo 1, lettera a), i concorrenti risultati idonei alle precedenti prove concorsuali saranno ammessi a sostenere la prova orale sugli argomenti previsti dal programma di seguito riportato. Tale prova avra' luogo presso il Centro di selezione dell'Aeronautica militare - Aeroporto militare di Guidonia (RM), indicativamente nei mesi di maggio/giugno 2018. I concorrenti che non si presentano nel giorno stabilito saranno considerati rinunciatari e quindi esclusi dal concorso. La prova orale si intendera' superata se il concorrente avra' ottenuto una votazione non inferiore a 18/30, utile per la formazione della graduatoria di merito di cui al successivo paragrafo 5. La Commissione esaminatrice di cui precedente paragrafo 2.1.1 valutera' i concorrenti sulle seguenti materie d'esame: a) Concetti base dell'Information Technology Componenti specifiche di comparazione tra desktop, servers e mainframe; Concetti sul disaster recovery, backup e restore; Definizioni e componenti di un sistema informativo e di un sistema informatico. b) Logica e linguaggi di programmazione Dal sistema binario al linguaggio macchina; Linguaggio a basso livello e linguaggio ad alto livello; Logica di programmazione; Diagramma di flusso; Ciclo condizionato (For, Do, While); Ciclo incondizionato; Strutture decisionali e operatori logici (If... Then... Else..) Assegnazione, lettura e stampa; Introduzione al linguaggio C/C++; Ambiente di sviluppo; Controlli, proprieta' ed eventi; Programmazione Object Oriented; Strutture dati e variabili di C++; Operatori condizionali di C++; Accesso ai file; Finestre di dialogo; Metodologie di accesso ai dati dalle applicazioni; Linguaggi di programmazione: JAVA (J2EE - JSF - Axis), MS .NET (C#, VB, WPF, ASP.NET MVC), PHP, Transact SQL. c) Software di base I Sistemi Operativi; Funzionalita' di base di un Sistema Operativo; Sistemi monoprogrammati, multi programmati e time sharing; Sistemi multitasking e time sharing; Sistemi di virtualizzazione; Programmi e processi; Differenza tra programma e processo; Definizione ed esempi di processi; Modello a stati 3+2; Creazione e terminazione di processi; Context Switching; Cenni di multithreading; Scheduling a breve termine e algoritmi di schedulazione; File System; Organizzazione dei dati nelle memorie secondarie; File e directory; Organizzazione fisica del file system; Tabelle di allocazione; Gestione della memoria principale; Funzionamento della memoria principale; Organizzazione delle informazioni nella memoria principale; Mapping della memoria; Tecniche di gestione della memoria: partizionamento, paginazione, segmentazione. d) Reti e Telematica Classificazione delle reti informatiche; Tipologia di reti (LAN, MAN, WAN), Scopi, Canali trasmissivi, Topologie di rete; Architettura di Rete: Il Modello di Riferimento ISO/OSI e TCP/IP; Livello Fisico: Mezzi Trasmissivi, tipi di mezzi trasmissivi utilizzati nelle LAN; Tecniche di trasmissione dei dati, Caratteristiche dei mezzi trasmissivi, Cavo coassiale, Doppino telefonico, Fibra ottica, Standard di cablaggio della rete Ethernet; Hub: Tipologia, classificazione, principio di funzionamento; Livello Data-Link, schede di rete e indirizzi MAC, rete Ethernet; Arbitraggio delle collisioni a contesa: Alhoa, CSMA/CD, Jamming, Algoritmo di Back-Off; 802.2 Logical Link Control, 802.3 Sottolivello MAC; Bridge e Switch: Principio di Funzionamento, Tabelle di Inoltro, Spanning Tree Protocol; Livello di Rete, Architettura TCP/IP, Internet Protocol (IP), Header IP, Frammentazione; Schema di Indirizzamento, classi di Indirizzi IP (A,B,C,D,E); Subnetting a maschera fissa, VLSM e CIDR, Supernetting; Routing IP: Cenni, tabelle di instradamento, OSPF, RIP2; ARP/RARP; Protocollo ICMP (Ping e Traceroute); DHCP: Discover Offer, Request e Ack; Point to Point Protocol (PPP); Protocolli di Strato Trasporto: TCP - UDP; Modello Client/Server; TCP: cenni, Header TCP; Connessione TCP: Apertura (tree way handshake) e chiusura; Controllo di errore e di flusso, Controllo di congestione; UDP: Header; NAT. e) Sicurezza Informatica Requisiti di sicurezza, aspetti sociali e legali; Riservatezza, Integrita', Disponibilita', Autenticazione, Non Ripudio; Crittografia simmetrica, asimmetrica; Confronto tra metodi di cifratura; Firma digitale; Cenni su Malware, tecniche e tipi di attacco e Network Security; Famiglia dei malware; Sniffing, DoS, Spoofing, Man in the middle, Buffer overflow; Firewall, IDS, VPN, Gestione dei Log. f) Basi di Dati Sistemi per la gestione delle banche dati (DBMS); Modello Relazionale; Diagramma entita' relazioni; Concorrenza e Consistenza; Integrita'; Backup e Recovery; Realizzazione di una banca dati relazionale; Integrita' referenziale e relazioni; Linguaggio SQL (DDL, DML, DCL) ; Ambiente SQL Server 2000. g) Ingegneria del software Ciclo di vita del software; Processi per lo sviluppo del software (modello a cascata, sviluppo incrementale, modello iterativo/evolutivo, modello prototipale, modello a spirale, unified process, agile); Analisi e specifica dei requisiti; Validazione e documentazione dei requisiti; Progettazione del software (approccio top-down, metodi strutturati, strategie funzionali e object oriented, design patterns); Documentazione del progetto; Unified Modeling Language (modellare i requisiti con i casi d'uso, diagrammi delle classi e degli oggetti, diagrammi di sequenza, diagramma degli stati, diagramma delle attivita', diagramma dei componenti e di deployment, strumenti CASE a supporto di UML); Parametri di qualita' del progetto; Il controllo di qualita' dei prodotti software. Obiettivi e problematiche generali del testing. Pianificazione e organizzazione dei test. Strategie di testing; Gestione di un progetto software (struttura e contenuti di un piano di progetto, concetti di milestone e deliverable, schedulazione del progetto, diagramma delle attivita', diagramma dei tempi, diagramma del personale); Metodologie e strumenti per la gestione della configurazione. 3.5.2 Specialita' manutenzione tecnica. Per i posti di cui al paragrafo 1, lettere b) i concorrenti risultati idonei alle precedenti prove concorsuali saranno ammessi a sostenere la prova orale sugli argomenti previsti dal programma di seguito riportato. Tale prova avra' luogo presso il Centro di selezione dell'Aeronautica militare - Aeroporto militare di Guidonia (RM), indicativamente nei mesi di maggio/giugno 2018. I concorrenti che non si presentano nel giorno stabilito saranno considerati rinunciatari e quindi esclusi dal concorso. La prova orale si intendera' superata se il concorrente avra' ottenuto una votazione non inferiore a 18/30, utile per la formazione della graduatoria di merito di cui al successivo paragrafo 5. La prova consistera' in un colloquio diretto alla valutazione delle capacita' dei concorrenti, che la Commissione esaminatrice di cui al precedente paragrafo 2.1.2 valutera' mediante interrogazione sulle materie di seguito indicate, in particolare sugli argomenti per ciascuna materia specificati. a) Matematica: algebra: numeri relativi: definizione ed operazioni. Monomi ed operazioni relative. Polinomi ed operazioni relative. Regola di Ruffini. Prodotti notevoli. Scomposizione in fattori di polinomi. Massimo comun divisore e minimo comune multiplo di polinomi. Frazioni algebriche ed operazioni relative. Uguaglianze: equazioni ed identita'. Equazioni e dis equazioni di 1° e 2° grado. Numeri reali. Radicali ed operazioni relative. Moduli. Equazioni e disequazioni di grado superiore al 2° riducibili al 2° grado ad una incognita. Sistemi di equazioni e disequazioni di 1° e 2° grado. Logaritmi e loro proprieta'. Equazioni esponenziali. Equazioni logaritmiche. Progressioni aritmetiche e geometriche. Risoluzione e discussione di problemi di 1° e 2° grado; geometria: i concetti primitivi. Figure geometriche sul piano. I triangoli. Relazione fra gli elementi di un triangolo. I luoghi geometrici. I poligoni. Parallelogrammi e loro proprieta'. Circonferenza e cerchio. I poligoni inscritti e circoscritti ad una circonferenza. Punti notevoli di un triangolo. Equivalenza di superfici piane. I teoremi di Pitagora e di Euclide. La similitudine. Teorema di Talete e sue applicazioni. Triangoli simili. Criteri di similitudine dei triangoli. Applicazioni della similitudine: proprieta' delle bisettrici di un triangolo; proprieta' delle secanti e delle tangenti ad una circonferenza. Le applicazioni dell'algebra alla geometria. Poliedri: parallelepipedi, prismi, piramidi, tronchi di piramide. Figure di rotazione: cilindro, cono, tronco di cono, sfera. Superfici e volumi dei poliedri e delle figure di rotazione; trigonometria piana: misura degli angoli e degli archi. Circonferenza trigonometrica. Funzioni trigonometriche, loro variazione e periodicita'. Relazioni fra le varie funzioni di uno stesso arco. Archi associati. Riduzione al 1° quadrante. Formule di addizione, duplicazione e divisione. Risoluzione di equazioni e disequazioni goniometriche di 1° e 2° grado. Teorema dei seni. Teorema del coseno (Carnet). Teorema delle tangenti (Nepero). Formule di Briggs. Risoluzione dei triangoli rettangoli e dei triangoli qualunque; geometria analitica del piano: assi cartesiani ortogonali. Distanza tra due punti. Punto medio di un segmento. Concetto di funzione. Dominio e codominio. Equazione della retta in forma esplicita e implicita. Coefficiente angolare e suo significato. Rette parallele e rette perpendicolari. Fascio proprio e improprio di rette. Definizione di conica. Equazione della circonferenza, della parabola, dell'ellisse e dell'iperbole. Intersezione e tangenza tra una retta ed una curva. b) Cultura aeronautica: elementi di storia aeronautica: dalle origini ai giorni nostri. Generalita' sull'attuale struttura dell'Amministrazione della Difesa (legge 18 febbraio 1997 n. 25). Il vertice politico-strategico. Organizzazione apicale dell'Amministrazione Difesa. Il vertice tecnico-operativo. Il vertice tecnico - amministrativo. Organizzazione dell'Aeronautica militare: compiti. Organizzazione centrale dell'Aeronautica militare. Gli alti Comandi di Forza Armata. Organizzazione periferica dell'Aeronautica militare. I servizi logistici: compiti, attribuzioni, organizzazione e funzionamento. La disciplina militare (titoli VIII dei libri quarto del decreto legislativo n. 66/2010 e del decreto del Presidente della Repubblica n. 90/2010). L'esercizio dei diritti (titoli IX dei libri quarto del decreto legislativo n. 66/2010 e del decreto del Presidente della Repubblica n. 90/2010). Norme unificate per la concessione delle licenze ai militari delle Forze Armate (D.P.R. n. 394/1995 e 395/1995 e titolo IX del libro quarto del decreto legislativo n. 66/2010). Documentazione caratteristica e servizio matricolare (titoli VI del libri quarto del decreto legislativo n. 66/2010 e del decreto del Presidente della Repubblica n. 90/2010). Il regolamento di servizio di aeroporto e di caserma. L'ordinamento giudiziario militare. Ripartizione del personale dell'Aeronautica: reclutamento, stato giuridico e avanzamento. Difesa civile e protezione civile. Cenni sull'organizzazione della NATO: comunita' atlantica, il trattato del Nord Atlantico e relativa organizzazione (organi civili e militari, comandi militari principali e subordinati). c) Cultura tecnico - professionale: Categoria «infrastrutture ed impianti»: generalita' sui problemi che si incontrano in topo grafia. Applicazione della geometria e della trigonometria piana ai problemi topografici. Misura degli angoli e delle distanze. Catasto, agenzia del demanio e compiti. Strumenti topografici principali: descrizioni e funzionamento. Operazioni topografiche: rilevamenti planimetrici per coordinate ortogonali e polari. Rilevamenti altimetrici. Formazione di piani quotati e a curve di livello; richiamo ai principi fondamentali della scienza delle costruzioni. Materiali isoresistenti. legge di Hooke. Modulo di elasticita'. Costante elastica di una molla. Sollecitazioni di trazione, compressione, flessione, taglio, torsione. Pilastri, aste caricate di punta. Carichi di rottura e di sicurezza. Principali sollecitazioni che si incontrano nelle strutture che interessano l'edilizia. Concetto di vincolo delle strutture: appoggi, cerniere e incastri e influenza del tipo di vincolo sul comportamento a deformazione delle strutture. Determinazione delle principali sollecitazioni nelle strutture isostatiche sotto differenti condizioni di carico e loro dimensionamento. Materiali da costruzione: caratteristiche tecnologiche dei principali materiali da costruzione e loro requisiti fondamentali per l'accettazione. Pietre e marmi, laterizi, legnami, ferro ed acciaio. Cenni sulle materie plastiche di impiego nelle costruzioni edilizie. Caratteristiche geotecniche dei terreni di fondazione e tensioni ammissibili di massima delle argille, sabbie e rocce. Fondazioni su plinti, travi rovesce e su pali e loro dimensionamento di massima. Murature portanti e di tamponamento. Tramezzi. Materiali impiegati nelle murature e tramezzi. Coibentazione termica ed acustica degli edifici. Fenomeno della parete fredda o condensazione: accorgimenti costruttivi per evitare la condensazione sulle pareti fredde. Malte e calcestruzzi: loro composizione e dosaggio; preparazione e getto dei calcestruzzi. Caratteristiche di un buon calcestruzzo. Cemento armato: generalita' e descrizione delle principali strutture che con esso si realizzano. Cenni sulle sollecitazioni che si verificano nell'interno di una struttura in cemento armato. Calcolo della sezione e dell'armatura di una trave in cemento armato isostatica soggetta a carico ripartito e concentrato. Pilastro soggetto a compressione semplice, concetto di snellezza. Momento flettente e torcente di una trave incastrata isostatica. Cenni sulla regolamentazione delle opere in cemento armato; opere stradali: tracciamento di un asse stradale in pianura ed in montagna. Cenni sul tracciamento delle curve. Profili longitudinali e sezioni trasversali. Calcolo dei movimenti di terra. Costituzione del corpo stradale. Capacita' portante di un terreno e gli elementi che la determinano (tipologia del terreno, granulometria, umidita', drenaggio, ecc.). Cenni sui materiali che si impiegano nelle costruzioni stradali. Tipi di pavimentazione aeroportuali/stradali e loro caratteristiche principali; impianti idrici/fognari: caratteristiche di un'acqua potabile. Sistemi di approvvigionamento di acqua potabile da pozzi ed acquedotti; caratteristiche delle condotte per acqua potabile per la distribuzione di un complesso di fabbricati. Clorazione. Sistemi di pompaggio mediante autoclave. Impianti fognari. Caratteristiche delle condotte di smaltimento. Cenni sulla depurazione dei liquami. Impianti fognari per civili abitazioni, reti di ventilazione e sifoni; impianti termici/condizionamento: cenni sui principali sistemi usati negli impianti di riscaldamento nelle costruzioni civili. Vantaggi e svantaggi dell'impianto centralizzato rispetto all'impianto autonomo. Centrali termiche e sicurezza del locale. Principio di funzionamento del condizionamento dell'aria: condensatore, evaporatore, compressore, fluido frigorigeno. Pompa di calore e rendimento; depositi munizioni/carburanti: cenni sugli impianti per deposito carburanti. Protezione catodica delle tubazioni e serbatoi metallici. Cenni sui depositi munizioni. Distanza di sicurezza e protezione da hangar, shelter e magazzini; infrastrutture aeroportuali: superfici di atterraggio. Requisiti di sicurezza di un aeroporto ai fini del volo. Ostacoli alla navigazione aerea. Scopi e caratteristiche principali delle piste di volo, di piazzali e delle vie di rullaggio. Pavimentazione in calcestruzzo (rigida) e flessibile (bituminosa): vantaggi e svantaggi e criteri di scelta. Barriere d'arresto e decelerazione consentita. Nuovo codice sugli appalti pubblici. Regolamento genio militare: progettazione preliminare, definitiva ed esecutiva. Responsabile del procedimento. Normativa in materia di sicurezza nei cantieri: il committente, coordinatore e direttore dei lavori in fase di progettazione ed esecuzione, piani di sicurezza. Conduzione amministrativa dei lavori: cenni sui sistemi di conduzione dei lavori del demanio aeronautico. Capitolati e regolamenti. Documentazione tecnico-contabile. Organizzazione centrale, territoriale e periferica degli Enti aeronautici preposti alla realizzazione, manutenzione ed esercizio delle infrastrutture demaniali. Impianti elettrici per civili abitazioni. Parafulmini e gabbia di Faraday. Differenza concettuale tra corrente alternata e continua. Sicurezza elettrica negli impianti: impianto di terra ed interruttore differenziale magneto-termico; macchine elettriche (trasformatori, alternatori, dinamo). Densita' di corrente e caduta di tensione. Linee elettriche aeree ed in cavo. Circuito equivalente di una linea. Concetto di resistenza e induttanza serie, conduttanza e capacita' trasversali. Rifasamento elettrico. Potenza reale, reattiva ed apparente. Trasporto di energia in corrente alternata; impianti di terra e parafulmini: alimentazione elettrica di un aeroporto. Cabina di trasformazione: attrezzatura di alta tensione (AT) e bassa tensione (BT). Reti di distribuzione per luce e forza motrice (FM). Cenni sui gruppi elettrogeni fissi e mobili e sui gruppi di continuita'. Nozioni generali sulla illuminazione degli ambienti interni ed esterni. Illuminazione ad incandescenza ed a fluorescenza (lux, lumen). Impianti luminosi di aiuto alla navigazione aerea e relative norme internazionali (STANAG e ICAO). Impianti elettrici antideflagranti per installazioni in depositi carburanti e depositi munizioni; pavimentazioni stradali: sovrastrutture stradali - L'aumento del traffico e le problematiche correlate. Tipologie di sovrastrutture: le sovrastrutture flessibili; le sovrastrutture rigide; le sovrastrutture semirigide. Le sovrastrutture ad elementi. Le pavimentazioni stradali: il deterioramento; pavimentazioni aeroportuali: funzioni pavimentazioni. Il terreno di sottofondo. I materiali delle pavimentazioni. I carichi. I metodi di dimensionamento. La classifica delle pavimentazioni aeroportuali. Esempi di Calcolo. 4. Titoli di merito (Art. 14 del Bando). a) Per i posti di cui al paragrafo 1, lettera a), i titoli di merito devono essere: posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande; dichiarati nella domanda di partecipazione. La Commissione procedera' alla valutazione dei seguenti titoli di merito posseduti dai concorrenti, attribuendo i punteggi a fianco di ciascuno indicati: voto di laurea previsto per la partecipazione al concorso: (massimo punti 2): voto compreso tra 108 e 110/110 e lode: punti 2; voto compreso tra 105/110 e 107/110: punti 1. titoli di studio universitari posseduti in aggiunta a quelli prescritti quali requisiti di partecipazione al concorso (massimo punti 2): laurea magistrale: punti 2; laurea: punti 1; diploma universitario ai sensi della legge n. 341/1990 con corso di durata biennale: punti 0,50; altri titoli (massimo punti 5): ogni specializzazione universitaria di durata triennale: punti 2; ogni dottorato di ricerca: punti 2; ciascun corso di aggiornamento/perfezionamento post-laurea concluso, organizzato dall'Universita' ai sensi dell'art. 6, comma 2, punto c) della legge n. 341/1990 o dagli enti paritetici ai sensi dell'art. 51 della legge n. 81/2008 e successive modificazioni ed integrazioni: punti 0,25; ogni pubblicazione a stampa di carattere tecnico-scientifico (solo se dichiarata nella domanda con le modalita' di cui agli art. 4 del bando), attinente allo specifico indirizzo professionale e riportata in riviste scientifiche, con esclusione delle tesi di laurea e di specializzazione: punti 0,50. Per quelle prodotte in collaborazione la valutabilita' della singola pubblicazione avverra' solo se e' possibile scindere ed individuare l'apporto dei singoli autori; ciascun corso\certificazione in informatica concluso con esame finale: punti 0,15. possesso delle seguenti ricompense militari conseguite durante il periodo di servizio militare eventualmente prestato, fino a un massimo di punti 1: per ogni encomio solenne: punti 0,5 (per un massimo di due encomi); per ogni encomio semplice: punti 0,25 (per un massimo di quattro encomi). A ciascun concorrente non potra' essere attribuito, in nessun caso, un punteggio superiore a quello sopraindicato in corrispondenza di ciascun titolo. servizio militare volontario punti 1. Il punteggio massimo attribuibile per il complesso dei titoli di merito di cui alle precedenti lettere posseduti non potra' comunque superare i 10 punti. b) Per i posti di cui al paragrafo 1, lettere b) i titoli di merito devono essere: posseduti alla data di scadenza del termine di presentazione delle domande; dichiarati nella domanda di partecipazione. La Commissione procedera' alla valutazione dei seguenti titoli di merito posseduti dai concorrenti, attribuendo i punteggi a fianco di ciascuno indicati: voto di laurea previsto per la partecipazione al concorso: (massimo punti 2): voto compreso tra 108 e 110/110 e lode: punti 2; voto compreso tra 105/110 e 107/110: punti 1; titoli di studio universitari posseduti in aggiunta a quelli prescritti quali requisiti di partecipazione al concorso (massimo punti 2): laurea magistrale nella professionalita' per la quale si concorre (Classi LM-4, LM-23, LM-24, LM-35): punti 2; altri titoli (massimo punti 5): possesso di diploma di geometra, perito edile: punti 2; ciascun corso di aggiornamento /perfezionamento post-laurea in settore attinente concluso, organizzato dall'Universita' ai sensi dell'art. 6, comma 2, punto c) della legge n. 341/1990 o dagli enti paritetici ai sensi dell'art. 51 della legge n. 81/2008 e successive modificazioni ed integrazioni: punti 0,25; ciascun corso\certificazione in informatica, topografia GIS, AUTOCAD concluso con esame finale: punti 0,15; attivita' lavorativa post-laurea nello specifico settore delle costruzioni presso Enti pubblici e/o privati per un periodo pari o superiore a 12 mesi (frazionabile fino ad un massimo di 3 periodi della durata di 4 mesi ciascuno): punti 1 per periodi tra i 12 mesi ed i 18 mesi; punti 2 per periodi superiori ai 18 mesi ed i 24 mesi; punti 3 per periodi superiori ai 24 mesi ed i 36 mesi; punti 5 per periodi superiori; possesso delle seguenti ricompense militari conseguite durante il periodo di servizio militare eventualmente prestato (massimo punti 1): per ogni encomio solenne: punti 0,5 (per un massimo di due encomi); per ogni encomio semplice: punti 0,25 (per un massimo di quattro encomi). A ciascun concorrente non potra' essere attribuito, in nessun caso, un punteggio superiore a quello sopraindicato in corrispondenza di ciascun titolo; servizio militare volontario: (punti 1). Il punteggio massimo attribuibile per il complesso dei titoli di merito di cui alle precedenti lettere posseduti non potra' comunque superare 10 punti totali. 5. Graduatorie finali di merito (Art. 15 del Bando). Le Commissioni esaminatrici, di cui al precedente paragrafo 2.1 formeranno le graduatorie finali di merito, distinte per i concorsi di cui al paragrafo 1, lettere a) e b) secondo i punteggi conseguiti da ciascun candidato idoneo sommando: a) il punteggio conseguito nella prova scritta per la verifica delle qualita' culturali e intellettive; b) il punteggio attribuito ai titoli di merito; c) il punteggio riportato nella prova orale. Ai fini dell'approvazione delle graduatorie finali di merito si terra' conto delle riserve di posti previste dal paragrafo 1 della presente Appendice AM. e, a parita' di punteggio, sara' data la precedenza al candidato in possesso di titoli di preferenza di cui all'art. 15, comma 2 del bando. In caso di ulteriore parita' sara' data la precedenza al candidato piu' giovane di eta'.